Mô tả công việc
- Chịu trách nhiệm doanh thu tại Cửa hàng
- Sắp xếp ca làm việc cho các bạn nhân viên, quản lý nhân sự từ 1-2 bạn
nhân viên bán hàng- Báo cáo thu/chi + doanh số tại CH với
Giám sát khu vực- Kiểm kê và sắp xếp hàng hóa khi nhập về CH.
Yêu cầu
- Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí Quản lý cửa hàng /
Cửa hàng trưởng• Có kỹ năng quản lý & vận hành cửa hàng
• Thành thạo kiểm kê, quản lý tồn kho, báo cáo
• Có thể làm việc lễ, Tết khi cần
Quyền lợi
• Thưởng KPI, lương tháng 13
• BHXH đầy đủ theo quy định
• Du lịch hằng năm
• Bảo hiểm tai nạn 24/24
Nhân 3 lương vào các dịp lễ/ tết
Chính sách công đoàn ( ma chay, hiếu hỷ, sinh nhật,quà tết thiếu nhi cho con của đoàn viên,...)
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Xoay ca linh động . Ca từ 8-10 tiếng/ ngày
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Hồ Chí Minh: 151K Nguyễn Thị Định, Phường An Khánh (Thành phố Thủ Đức cũ)
- - Hồ Chí Minh: 64 Lê Văn Khương, Phường Thới An (Quận 12 cũ)
- - Hồ Chí Minh: 69 Nguyễn Trãi, Phường Chợ Quán (Quận 5 cũ)
- - Hồ Chí Minh: 323 CMT8 tổ 2 KP, Phường Bà Rịa (Thành phố Bà Rịa cũ)
- ...và 1 địa điểm khác
- Thu gọn
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 11/07/2026
Các nghiên cứu đã cho thấy rằng, trẻ em thường sử dụng khoảng 15.000 giờ để chơi trong 6 năm đầu đời. Việt Nam là đất nước có dân số trẻ nên nhu cầu về đồ chơi dành cho trẻ đang tăng trưởng liên tục trở thành một nhu cầu thiết yếu trong mỗi gia đình.
Hiểu được xu hướng phát triển này Công ty Cổ Phần Việt Tinh Anh đã được thành lập từ giữa năm 2009 bởi một nhóm doanh nhân trẻ,...
Quy mô công ty
Từ 1000 - 5000 nhân viên
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty cp việt tinh anh trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.
