Sales Manager - Leasing Up to 50M
Hạn nộp hồ sơ: 15/10/2026 (Còn 25 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
1. Quản lý và dẫn dắt nhóm kinh doanh cho thuê bất động sản thương mại và công nghiệp (khu công nghiệp, kho - bãi - xưởng, văn phòng, mặt bằng).
2. Xây dựng kế hoạch kinh doanh, phân công công việc và theo dõi tiến độ, đảm bảo nhóm đạt chỉ tiêu doanh thu và tỷ lệ lấp đầy.
3. Chủ động tìm kiếm, phát triển khách hàng mới (B2C, B2B: khách hàng chuỗi, công ty, doanh nghiệp FDI, logistics, sản xuất, thương mại,..) và trực tiếp tham gia đàm phán, ký kết hợp đồng, đặc biệt với khách hàng quan trọng.
4. Phân tích thị trường, cập nhật thông tin đối thủ và xu hướng để định hướng hoạt động kinh doanh cho nhóm.
5. Hỗ trợ đào tạo, kèm cặp và đánh giá hiệu quả làm việc của các thành viên trong nhóm.
6. Phối hợp với Marketing, Kế toán, Vận hành và các bộ phận liên quan để triển khai hoạt động kinh doanh hiệu quả.
7. Báo cáo kết quả kinh doanh, khó khăn và đề xuất giải pháp trực tiếp cho Giám đốc.
8. Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Giám đốc
1. Quản lý và dẫn dắt nhóm kinh doanh cho thuê bất động sản thương mại và công nghiệp (khu công nghiệp, kho - bãi - xưởng, văn phòng, mặt bằng).
2. Xây dựng kế hoạch kinh doanh, phân công công việc và theo dõi tiến độ, đảm bảo nhóm đạt chỉ tiêu doanh thu và tỷ lệ lấp đầy.
3. Chủ động tìm kiếm, phát triển khách hàng mới (B2C, B2B: khách hàng chuỗi, công ty, doanh nghiệp FDI, logistics, sản xuất, thương mại,..) và trực tiếp tham gia đàm phán, ký kết hợp đồng, đặc biệt với khách hàng quan trọng.
4. Phân tích thị trường, cập nhật thông tin đối thủ và xu hướng để định hướng hoạt động kinh doanh cho nhóm.
5. Hỗ trợ đào tạo, kèm cặp và đánh giá hiệu quả làm việc của các thành viên trong nhóm.
6. Phối hợp với Marketing, Kế toán, Vận hành và các bộ phận liên quan để triển khai hoạt động kinh doanh hiệu quả.
7. Báo cáo kết quả kinh doanh, khó khăn và đề xuất giải pháp trực tiếp cho Giám đốc.
8. Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Giám đốc
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
I.Chế độ đãi ngộ
1. Lương cơ bản: Thỏa thuận (20tr - 25tr) + hoa hồng 20% - 35% + hoa hồng quản lý + thưởng hàng quý/thưởng hiệu quả công việc phòng ban - mức lương tương xứng với năng lực.
2. Thưởng cuối năm Tháng 13,14,15,... theo cống hiến và hiệu quả kinh doanh (ít nhất Tháng 13), Thưởng Lễ Tết, sinh nhật hiếu hỉ theo chính sách công ty,...
3. Tham gia Teambuilding/du lịch nghỉ dưỡng trong hoặc ngoài nước 1 - 2 lần/năm
4. Cơ hội được tham gia các khóa đào tạo kỹ năng & nâng cao kiến thức theo nhu cầu công việc, phát triển các mối quan hệ công việc tốt.
5. Phép năm: 12 ngày/năm.
6. Thời gian làm việc: Thứ Hai đến Thứ 6: 8h đến 17h; Thứ Bảy: 8h - 12h.
7. Gửi xe miễn phí ngay tại tòa nhà, có bảo vệ.
8. Được trang bị máy tính, đồng phục và các thiết bị dụng cụ cần thiết cho công việc.
9. Cơ hội tham gia các khóa đào tạo quản lý chuyên sâu.
II. Yêu cầu
1. Tốt nghiệp Đại học các ngành liên quan.
2. Tối thiểu 2-3 năm kinh nghiệm ở vị trí Leasing Manager/Trưởng nhóm Kinh doanh cho thuê.
3. Có kỹ năng quản lý đội nhóm, đào tạo và phát triển nhân sự.
4. Am hiểu thị trường bất động sản cho thuê, đặc biệt là bất động sản công nghiệp là lợi thế.
5. Kỹ năng lập kế hoạch, đàm phán, xử lý tình huống tốt.
6. Giao tiếp tiếng Anh là một lợi thế.
I.Chế độ đãi ngộ
1. Lương cơ bản: Thỏa thuận (20tr - 25tr) + hoa hồng 20% - 35% + hoa hồng quản lý + thưởng hàng quý/thưởng hiệu quả công việc phòng ban - mức lương tương xứng với năng lực.
2. Thưởng cuối năm Tháng 13,14,15,... theo cống hiến và hiệu quả kinh doanh (ít nhất Tháng 13), Thưởng Lễ Tết, sinh nhật hiếu hỉ theo chính sách công ty,...
3. Tham gia Teambuilding/du lịch nghỉ dưỡng trong hoặc ngoài nước 1 - 2 lần/năm
4. Cơ hội được tham gia các khóa đào tạo kỹ năng & nâng cao kiến thức theo nhu cầu công việc, phát triển các mối quan hệ công việc tốt.
5. Phép năm: 12 ngày/năm.
6. Thời gian làm việc: Thứ Hai đến Thứ 6: 8h đến 17h; Thứ Bảy: 8h - 12h.
7. Gửi xe miễn phí ngay tại tòa nhà, có bảo vệ.
8. Được trang bị máy tính, đồng phục và các thiết bị dụng cụ cần thiết cho công việc.
9. Cơ hội tham gia các khóa đào tạo quản lý chuyên sâu.
II. Yêu cầu
1. Tốt nghiệp Đại học các ngành liên quan.
2. Tối thiểu 2-3 năm kinh nghiệm ở vị trí Leasing Manager/Trưởng nhóm Kinh doanh cho thuê.
3. Có kỹ năng quản lý đội nhóm, đào tạo và phát triển nhân sự.
4. Am hiểu thị trường bất động sản cho thuê, đặc biệt là bất động sản công nghiệp là lợi thế.
5. Kỹ năng lập kế hoạch, đàm phán, xử lý tình huống tốt.
6. Giao tiếp tiếng Anh là một lợi thế.
Quyền lợi
Laptop
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm
CLB thể thao
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm
CLB thể thao
Thông tin chung
- Thu nhập: 20 Tr - 50 Tr VND
Nơi làm việc
- Tòa nhà A-Connection, 708-710-712 Cách Mạng Tháng Tám, Phường Tân Sơn Nhất, TP. Hồ Chí Minh, Việt Nam.
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN ĐẦU TƯ MỘC GIA LAND
Hồ Chí Minh, Bắc Giang, Phú Yên
30 - 45 triệu
Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel - Viettel Construction
Hồ Chí Minh
Cạnh tranh
Công ty TNHH Bất động sản Phú Hoàng Land
Hồ Chí Minh
15 Tr - 20 Tr VND
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ XÂY DỰNG BCONS
Hồ Chí Minh
Từ 20 triệu VNĐ
CÔNG TY TNHH PHÁT TRIỂN THƯƠNG HIỆU VÀ DỊCH VỤ KẾT NỐI BÁN LẺ CHÂU Á
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Tòa nhà A-Connection, 708-710-712 Cách Mạng Tháng Tám, Phường Tân Sơn Nhất, TP. Hồ Chí Minh, Việt Nam.
- Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên
- Lĩnh vực: Bất động sản, Kinh doanh, Dịch vụ
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Trưởng Phòng Kinh Doanh (Lương + Hoa Hồng 25%)
CÔNG TY CỔ PHẦN BẤT ĐỘNG SẢN HECO LAND
Hồ Chí Minh
40 - 80 triệu
Trưởng Phòng Kinh Doanh Bất Động Sản Nhà Phố
CÔNG TY CỔ PHẦN BẤT ĐỘNG SẢN HECO LAND
Hồ Chí Minh
40 - 80 triệu
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu