Mô tả công việc
Đảm bảo dữ liệu chấm công, tính lương kịp thời và chính xác, đồng thời cập nhật và giám sát các chế độ BHXH, BHYT, BHTN nhằm đảm bảo các quyền lợi hợp pháp của nhân viên và trách nhiệm pháp lý của doanh nghiệp.
Phối hợp với các phòng ban, bộ phận có liên quan trong công việc hàng ngày.
Quản lý, cập nhật, lưu trữ, khai thác dữ liệu, hồ sơ nhân viên trên phần mềm
quản trị nhân sự.
Giải quyết các thủ tục ký kết hợp đồng và chấm dứt hợp đồng lao động.
Tính thuế Thu nhập cá nhân, lập tờ khai thuế tháng/năm, quyết toán thuế.
Làm báo cáo tuần/tháng/phát sinh
Yêu cầu
Tốt nghiệp đại học, điểm trinh bình 6.4 trở lên.
Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực tiền lương và quản lý hệ thống HRIS.
Thành thạo Excel và các công cụ báo cáo.
Am hiểu luật lao động và các quy định liên quan đến tiền lương, bảo hiểm.
Tiếng Anh lưu loát
Quyền lợi
Tham gia bảo hiểm theo luật, bảo hiểm sức khỏe 24/7
Lương tháng 13, thưởng lễ Tết theo quy định của công ty.
Chương trình team building, thể thao để kết nối đồng nghiệp
Cơ hội phát triển nghề nghiệp và tham gia các khóa đào tạo chuyên môn.
Thông tin khác
Mã việc làm
VKPC
Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Nhân viên
Học vấn
Cử nhân
Kinh nghiệm
5 - 10 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Ngành nghề
Thư ký / Hành chánh
,
Nhân sự
,
Tư vấn quản trị / pháp lý / nhân sự
Thông tin chung
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 20/04/2026
