Mô tả công việc
Triển khai các chương trình đào tạo cho nhân viên mới và đào tạo định kỳ.
Theo dõi, đánh giá kết quả học tập và thực hiện coaching nhằm nâng cao hiệu suất làm việc.
Chuẩn bị, cập nhật và trình bày tài liệu đào tạo theo yêu cầu của dự án.
Phối hợp với các phòng ban liên quan để đảm bảo nhân viên đáp ứng tiêu chuẩn công việc sau đào tạo.
Đánh giá hiệu quả chương trình đào tạo và đề xuất các giải pháp cải tiến phù hợp.
Yêu cầu
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học; có từ 2 năm kinh nghiệm đào tạo hoặc vị trí tương đương.
Có kinh nghiệm về phương pháp đào tạo và kỹ năng mềm (giao tiếp, tư duy phản biện, quản lý thời gian, làm việc nhóm...).
Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình tốt.
Thành thạo Microsoft Office.
Có khả năng quản lý nhiều công việc, sắp xếp ưu tiên và đảm bảo tiến độ.
Chủ động, trách nhiệm, làm việc tốt dưới áp lực.
Tỉ mỉ, chuyên nghiệp và có kỹ năng xây dựng mối quan hệ tốt.
Quyền lợi
Chương trình chăm sóc sức khỏe và phúc lợi nhân viên.
Cơ hội tham gia các khóa đào tạo và phát triển chuyên môn.
Lộ trình thăng tiến và phát triển sự nghiệp rõ ràng.
Nghỉ phép năm, nghỉ lễ và nghỉ ốm theo quy định.
Các chương trình ghi nhận, khen thưởng thành tích nhân viên.
Thông tin khác
Thời gian làm việc:
Từ Thứ 2 đến Thứ 6 ([protected info], Thứ Hai đến Thứ Sáu: 19:30 - 7:30
Thứ Bảy: 20:00 - 4:30 )
Thông tin chung
- Thu nhập: 13 - 17 triệu VNĐ
Nơi làm việc
- Quang Trung Software City, Công Viên Phần Mềm Quang Trung, Tân Chánh Hiệp, District 12, Hồ Chí Minh
- (Trước sáp nhập: Quận 12, Hồ Chí Minh | Sau sáp nhập: Trung Mỹ Tây, Hồ Chí Minh)
- 1. Quang Trung Software City, Công Viên Phần Mềm Quang Trung, Tân Chánh Hiệp, District 12, Thành phố Hồ Chí Minh
- (Trước sáp nhập: Quận 12, Hồ Chí Minh | Sau sáp nhập: Trung Mỹ Tây, Hồ Chí Minh)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 10/07/2026
