Mô tả công việc
- Checking, followup và báo cáo các mảng nghiệp vụ nhân sự : Tuyển dụng, truyển thông thương hiệu tuyển dụng, cho các thương hiệu trực thuộc Tập đoàn.
- Checking và follow up các hoạt động làm văn hóa và trải nghiệm nhân viên của HBR Holdings và đánh giá ảnh hưởng của việc xây dựng, phát triển văn hóa tới các khía cạnh của business.
- Phối hợp cùng các Leader tuyển dụng trong việc tự động hóa hoạt động tuyển dụng bằng công nghệ.
- Triển khai được hệ thống quản lý hiệu suất cùng Ban trợ lý và sau đó tiến tới hoạt động Automation.
- Đánh giá được hiệu quả của hoạt động học tập và đào tạo của công ty.
- Tham gia đào tạo, huấn luyện trong toàn bộ quá trình làm việc.
- Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của cấp trên.
Yêu cầu
Học vấn: Ưu tiên tốt nghiệp các trường đại học về mảng kinh tế,
quản trị nhân sựKinh nghiệm:
- Có kiến thức và trải nghiệm nền tảng về hoạt động tuyển dụng về đào tạo của doanh nghiệp. Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm quản lý đội nhóm.
- Có tư duy hệ thống tốt về Business và Nhân Sự
- Đam mê về mảng nhân sự.
- Cam kết làm việc lâu dài và có tính bảo mật thông tin cao.
- Khả năng tự học, tự nghiên cứu tốt, làm PDCA, có khả năng
quản lý dự án tốt.
Quyền lợi
1. CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ
- Thu nhập: Lương cơ bản (20,000,000vnđ - 25,000,000vnđ) + Phụ cấp(ăn trưa + gửi xe): 42.000VNĐ/Ngày + Thưởng KPI
- Đóng BHXH, BHYT theo quy định
- Hưởng 12 ngày phép/năm và các ngày phép bổ sung(theo cấp bậc)
- Thưởng, Ngày Nghỉ Lễ - Tết theo quy định công ty (Tết DL/ÂL, [protected info]/5, [protected info], ...)
- Đa dạng hoạt động gắn kết nội bộ hàng tuần(Happy Friday), event nội bộ ([protected info], sinh nhật tháng, Noel,...), du lịch, team building,...
- Thưởng lương tháng thứ 13 theo hiệu suất kinh doanh
- Review Lương, thưởng 01 lần/năm
2. CƠ HỘI HỌC TẬP VÀ PHÁT TRIỂN
- Cơ hội học hỏi và làm việc với các kênh social lớn khác thuộc tập đoàn
- Cơ hội được dẫn dắt, làm việc với các Leaders dày dặn (> 05 năm) kinh nghiệm và thực chiến về Content SEO
- Career Path theo năng lực (06 tháng - 01 năm) và ưu tiên nhân sự nội bộ
- Cơ hội cập nhật, nắm bắt các xu hướng mới nhất về RPA & AI, Marketing, Kinh doanh, Nhân sự, Năng lực lãnh đạo đội ngũ...
- Làm việc tại Tập đoàn giáo dục có hệ sinh thái đa dạng (Langmaster, IELTS LangGo, BingGo Leaders, Trường Doanh nhân HBR) Top đầu tại Việt Nam.
- Được sử dụng Miễn phí THƯ VIỆN SÁCH về kỹ năng chuyên môn, kỹ năng quản lý, kỹ năng sống,...
3. ƯU ĐÃI HỆ SINH THÁI HBR HOLDINGS:
- Gói đào tạo phát triển năng lực tổng trị giá lên tới 100tr/năm từ các khoá đào tạo chuyên sâu (Kinh doanh - Marketing - Nhân sự - Lãnh đạo) của Trường doanh nhân HBR và Gói chính sách đào tạo bên ngoài)
- Ưu đãi học phí lên tới 38% các khóa học tại IELTS LangGo.
- Ưu đãi học phí lên tới 100% các khóa học tại Langmaster
- Ưu đãi học phí lên tới 50% các khóa học tại BingGo Leaders.
Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe, Team building, Du lịch hàng năm, Phụ cấp thâm niên, Thưởng tháng 13, Thưởng hiệu quả làm việc
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:30 đến 17:30)
- Làm hai thứ Bảy tuần 1,3
- Nghỉ trưa 12h - 13h30
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Hà Nội: 201 Cầu Giấy, Phường Cầu Giấy (quận Cầu Giấy cũ)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 31/07/2026
