Trưởng nhóm Hành chính nhân sự

Hồ Chí Minh
Thỏa thuận
2 - 4 năm kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 04/11/2026 (Còn 20 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online

Mô tả công việc

Thực hiện các nghiệp vụ C&B (lương, bảo hiểm, thuế TNCN)
Giải quyết các vấn đề liên quan đến quan hệ lao động (employee relations): tiếp nhận phản hồi, xử lý mâu thuẫn nội bộ
Phối hợp xây dựng và triển khai các chính sách, quy định, nội quy công ty
Hỗ trợ công tác tuyển dụng nội bộ và dự án tuyển dụng của công ty
Gửi offer, tiếp nhận nhân sự mới, theo dõi và triển khai quy trình onboarding - offboarding
Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, cập nhật dữ liệu nhân sự
Hỗ trợ tổ chức các hoạt động nội bộ, gắn kết nhân viên
Thực hiện các công việc hành chính khác theo yêu cầu (nếu có)

Yêu cầu

Có từ 2- 4 năm kinh nghiệm ở vị trí HCNS/HR Generalist
Tiếng Anh hoặc tiếng Trung giao tiếp thành thạo
Nắm rõ các nghiệp vụ: C&B, hợp đồng, BHXH, thuế TNCN
Có kinh nghiệm xử lý quan hệ lao động, mâu thuẫn nội bộ
Kỹ năng giao tiếp, xử lý vấn đề và tổ chức công việc tốt
Chủ động, trách nhiệm, có khả năng làm việc độc lập
Có kinh nghiệm quản lý đội nhóm

Quyền lợi

Mức lương: thoả thuận theo năng lực
Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định
Môi trường làm việc năng động, có cơ hội phát triển lên vị trí cao hơn
Tham gia các hoạt động nội bộ, team building, event công ty

Thông tin khác

Thời gian làm việc:
Từ Thứ 2 đến Thứ 6 ([protected info])
Địa điểm làm việc:
Hồ Chí Minh
30 Nguyễn Văn Kỉnh, Cát Lái, Hồ Chí Minh
(Trước sáp nhập: Thủ Đức, Hồ Chí Minh | Sau sáp nhập: Cát Lái, Hồ Chí Minh)
1. 30 Nguyễn Văn Kỉnh, Cát Lái
(Trước sáp nhập: Thủ Đức, Hồ Chí Minh | Sau sáp nhập: Cát Lái, Hồ Chí Minh)

Thông tin chung

  • Thu nhập: Thỏa thuận

Nơi làm việc

  • 30 Nguyễn Văn Kỉnh, Cát Lái, Hồ Chí Minh
  • (Trước sáp nhập: Thủ Đức, Hồ Chí Minh | Sau sáp nhập: Cát Lái, Hồ Chí Minh)
  • 1. 30 Nguyễn Văn Kỉnh, Cát Lái
  • (Trước sáp nhập: Thủ Đức, Hồ Chí Minh | Sau sáp nhập: Cát Lái, Hồ Chí Minh)
Việc làm tương tự khác
Công ty TNHH May Mặc Kingstyle
Hồ Chí Minh
Trên 20 triệu
CÔNG TY CỔ PHẦN TEECOM
Hồ Chí Minh
Thoả thuận
Reddy
Hồ Chí Minh
Thương lượng
Khang Thịnh Group
Hồ Chí Minh, Bình Dương
25 - 30 triệu

CÔNG TY TNHH ENRICHMENT RISE

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: L3-10 Tầng 3 Trung tâm Thương mại Satra Võ Văn Kiệt (Centre Mall), 1466 Võ Văn Kiệt, Phường Bình Tiên, TP Hồ Chí Minh, Việt Nam
Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ SJK
Hồ Chí Minh
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ SJK
18 - 20 triệu VNĐ
Trưởng Phòng Hành Chính Nhân sự
CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ XÂY DỰNG VÀ CÔNG NGHỆ MÔI TRƯỜNG DƯƠNG NHẬT
Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ XÂY DỰNG VÀ CÔNG NGHỆ MÔI TRƯỜNG DƯƠNG NHẬT
30 triệu - 40 triệu
Trưởng phòng Hành Chính Nhân sự
CÔNG TY TNHH ĐAN ĐAN KOREA
Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH ĐAN ĐAN KOREA
Từ 15 triệu VNĐ
Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự
Công Ty Cổ Phần Americano Coffee
Hồ Chí Minh
Công Ty Cổ Phần Americano Coffee
22 Tr - 35 Tr VND
Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự
CÔNG TY CỔ PHẦN GIẤY MH
Hồ Chí Minh
CÔNG TY CỔ PHẦN GIẤY MH
25tr-35tr /tháng
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.