Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự

Công ty TNHH Thương mại và du lịch Nghĩa Phú

Địa điểm làm việc: Hà Nội

Hết hạn: 15/04/2024

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:

Việc làm Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự

pháp lý kpi luật lao động

Mô tả công việc

Xây dựng và thực hiện chiến lược nhân sự phù hợp theo từng giai đoạn phát triển của công ty.
Giám sát và kiểm tra thường x uyên về việc thực hiện nội quy, quy chế của Công ty.
Phối hợp & xây dựng KPI cho các phòng ban.
Giám sát và đánh giá hiệu quả công việc của các phòng ban.
Đảm bảo tất cả nhân viên mới đều được đào tạo hội nhập văn hoá Công ty.
Xây dựng, đề xuất kế hoạch đào tạo, định hướng phát triển đội ngũ ngắn/trung/dài hạn, phù hợp nhu cầu phát triển nguồn lực doanh nghiệp
Phối hợp với các phòng ban thực hiện các mục tiêu, kế hoạch chung của Công ty.
Phụ trách tham mưu cho Ban giám đốc ra các quyết định về nhân sự.
Nâng cao đời sống tinh thần cho nhân viên.
Các công việc khác theo yêu cầu Ban giám đốc

Yêu cầu

Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Luật, Quản trị nhân lực,...
Có kinh nghiệm ít nhất 03 năm quản lý trong lĩnh vực Hành chính nhân sự.
Am hiểu luật lao động, có kinh nghiệm trong việc giải quyết các vấn đề liên quan đến nhân sự.
Có khả năng triển khai các chiến lược, kế hoạch Nhân sự (chiến lược Nhân sự, kế hoạch Đào tạo, Chính sách - Quy chế trong doanh nghiệp).
Trung thực, khiêm nhường, cởi mở, thẳng thắn, giao tiếp tốt.
Kỹ năng quản lý, lãnh đạo, thuyết trình, xử lý vấn đề.
Phong cách làm việc chuyên nghiệp, sáng tạo, truyền cảm hứng.
Định hướng đồng hành và phát triển lâu dài cùng công ty.

Quyền lợi

Thu nhập từ 15 triệu trở lên dựa theo năng lực và thoả thuận.
Phụ cấp ăn trưa theo quy định của công ty.
Được hưởng đầy đủ chế độ theo quy định pháp luật (BHYT, BHXH, BHTN) và các chế độ phúc lợi khác theo quy định của Công ty.
Thưởng KPIs, lương tháng 13.
Team building, party Công ty.
Xét tăng lương định kỳ và hằng năm.
Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động, giàu cảm hứng.
Lộ trình thăng tiến, có nhiều cơ hội phát triển nghề nghiệp trong tương lai

Thông tin khác

Phân tích mức độ phù hợp
New
Xem ngay
Cấp bậc
Trưởng/Phó phòng
Kinh nghiệm
3 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu