Trưởng phòng Hành chính - Nhân sự

Chi tiết tuyển dụng
Mô tả công việc
Xây dựng, củng cố hệ thống cơ cấu tổ chức bộ máy, định biên - tiêu chuẩn nhân sự, tinh gọn và hiệu quả.
Hoạch định nguồn nhân lực; xây dựng hệ thống mô tả công việc, quy trình làm việc - tương tác từ cá nhân đến từng phòng ban, đảm bảo bộ máy hoạt động ổn định, thông suốt và liên tục
Xây dựng hệ thống văn bản, quy định nội bộ, chính sách lương thưởng, phúc lợi, chế độ đãi ngộ .
Tuyển dụng; đào tạo hệ thống quy định nội bộ; đào tạo kỹ năng, nghiệp vụ.
Tính lương, thưởng, phúc lợi,.. hàng tháng cho toàn bộ Công ty.
Giải quyết các thắc mắc, khiếu nại về chế độ, chính sách,.. khi có phát sinh.
Theo dõi, thực thi công tác BHXH, BHYT, BHTN và hoàn thiện thủ tục trích nộp hàng tháng.
Công tác nghiệp vụ hành chính và quản lý hành chính.
Yêu cầu ứng viên
Tối thiểu 05 năm ở vị trí Trưởng/Phó phòng Hành chính - Nhân sự;
Trình độ cử nhân trở lên về chuyên ngành quản lý Hành chính - Nhân sự;
Thành thạo tin học văn phòng;
Có khả năng lập kế hoạch, quản lý, sắp xếp, triển khai, thuyết trình, đàm phán...;
Có tinh thần trách nhiệm và chịu được áp lực công việc cao;
Có kỹ năng ra quyết định, phân tích tốt;
Nhiệt huyết, chủ động, trung thực, cẩn thận và bao quát công việc tốt;
Có kỹ năng giao tiếp tốt, khả năng gắn kết, tạo lập và phát triển các mối quan hệ;
Tiếng Anh: Giao tiếp cơ bản trở lên.
Quyền lợi/Phúc lợi
Mức lương: 18.000.000 VNĐ - 25.000.000 VNĐ;
Tham gia BHXH, BHYT, BHTN;
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động;
Chế độ phúc lợi khác theo quy định của công ty: Lương tháng thứ 13, lương ngày phép, thưởng lễ, tết, nghỉ mát hàng năm, đào tạo bồi dưỡng nâng cao nghiệp vụ và trang thiết bị làm việc chuyên nghiệp, hiện đại, ....
Địa điểm làm việc
Số 4, ngõ 10, phố Lưu Quang Vũ, tổ 26, Phường Yên Hòa, Thành phố Hà Nội
Ứng tuyển
Lưu tin
Ứng tuyển thực tập sinh không cần kinh nghiệm
Tuyển trưởng phòng - lương cao đãi ngộ tốt
Săn việc làm quản lý lương cao
Việc đang tuyển - nộp hồ sơ liền tay
Bứt phá thu nhập với việc làm BĐS