Trưởng phòng kinh doanh
Hạn nộp hồ sơ: 15/10/2026 (Còn 24 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
Xây dựng chiến lược để thực hiện mục tiêu phát triển thị trường, kênh liên kết, hợp tác y tế và chăm sóc khách hàng trong lĩnh vực dịch vụ y tế, khám chữa bệnh chuyên khoa/ đa khoa, khám sức khoẻ toàn diện.
Phối hợp phòng marketing, xây dựng và quản lý thực hiện chiến lược marketing phù hợp với lĩnh vực hoạt động Chuỗi Hệ thống Y tế.
Chịu trách nhiệm phát triển nguồn khách mới (B2B, B2C) và các kênh đối tác liên kết nhằm đạt mục tiêu Công ty.
Thăm dò, chăm sóc và đo lường sự thoả mãn của khách hàng từ đó đưa ra giải pháp khắc phục, cải thiện và nâng cao chất lượng dịch vụ.
Phối hợp xây dựng tiêu chuẩn trải nghiệm khách hàng, đào tạo và phát triển đội ngũ, tăng trải nghiệm khách hàng.
Chịu trách nhiệm phân bổ mục tiêu, đào tạo và theo dõi hiệu quả làm việc của đội ngũ nhân viên kinh doanh.
Xây dựng, tối ưu quy trình dịch vụ.
Tổ chức thu thập, phân tích, đánh giá thông tin thị trường và đề xuất phù hợp để khai thác, mở rộng thị trường, phát triển nguồn khách mới đảm bảo chỉ tiêu kinh doanh.
Hoạch định nguồn nhân lực, phối hợp tuyển dụng và đào tạo nhằm đảm bảo nguồn nhân lực đủ năng lực hoàn thành nhiệm vụ đạt hiệu quả cao nhất.
Thực hiện báo cáo kinh doanh định kỳ, đột xuất theo yêu cầu BGĐ
Thực hiện các công việc khác liên quan nhiệm vị theo yêu cầu BGĐ
Xây dựng chiến lược để thực hiện mục tiêu phát triển thị trường, kênh liên kết, hợp tác y tế và chăm sóc khách hàng trong lĩnh vực dịch vụ y tế, khám chữa bệnh chuyên khoa/ đa khoa, khám sức khoẻ toàn diện.
Phối hợp phòng marketing, xây dựng và quản lý thực hiện chiến lược marketing phù hợp với lĩnh vực hoạt động Chuỗi Hệ thống Y tế.
Chịu trách nhiệm phát triển nguồn khách mới (B2B, B2C) và các kênh đối tác liên kết nhằm đạt mục tiêu Công ty.
Thăm dò, chăm sóc và đo lường sự thoả mãn của khách hàng từ đó đưa ra giải pháp khắc phục, cải thiện và nâng cao chất lượng dịch vụ.
Phối hợp xây dựng tiêu chuẩn trải nghiệm khách hàng, đào tạo và phát triển đội ngũ, tăng trải nghiệm khách hàng.
Chịu trách nhiệm phân bổ mục tiêu, đào tạo và theo dõi hiệu quả làm việc của đội ngũ nhân viên kinh doanh.
Xây dựng, tối ưu quy trình dịch vụ.
Tổ chức thu thập, phân tích, đánh giá thông tin thị trường và đề xuất phù hợp để khai thác, mở rộng thị trường, phát triển nguồn khách mới đảm bảo chỉ tiêu kinh doanh.
Hoạch định nguồn nhân lực, phối hợp tuyển dụng và đào tạo nhằm đảm bảo nguồn nhân lực đủ năng lực hoàn thành nhiệm vụ đạt hiệu quả cao nhất.
Thực hiện báo cáo kinh doanh định kỳ, đột xuất theo yêu cầu BGĐ
Thực hiện các công việc khác liên quan nhiệm vị theo yêu cầu BGĐ
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
Tuổi từ 30 - 45
Trình độ: Đại học trở lên; Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh/ Kinh tế,...
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng, ứng dụng googles.
Tiếng Anh giao tiếp
Từ 05 kinh nghiệm vị trí tương đương tại các Đơn vị có quy mô hoạt động Chuỗi Hệ thống
Chuẩn mực, tác phong chuyên nghiệp
Khả năng định hướng, xây dựng kế hoạch
Khả năng phân tích đánh giá, tổng hợp, giải quyết vấn đề linh hoạt
Khả năng tổ chức, quản lý và kiểm soát công việc hiệu quả.
Khả năng quản lý và đào tạo nhân viên
Khả năng đàm phán, thương lượng, thuyết phục tốt
Tư duy phân tích và nhạy bén trong kinh doanh
Có tầm nhìn bao quát, chiến lược
Trung thực, chính trực, hoà nhã, lắng nghe.
Tuổi từ 30 - 45
Trình độ: Đại học trở lên; Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh/ Kinh tế,...
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng, ứng dụng googles.
Tiếng Anh giao tiếp
Từ 05 kinh nghiệm vị trí tương đương tại các Đơn vị có quy mô hoạt động Chuỗi Hệ thống
Chuẩn mực, tác phong chuyên nghiệp
Khả năng định hướng, xây dựng kế hoạch
Khả năng phân tích đánh giá, tổng hợp, giải quyết vấn đề linh hoạt
Khả năng tổ chức, quản lý và kiểm soát công việc hiệu quả.
Khả năng quản lý và đào tạo nhân viên
Khả năng đàm phán, thương lượng, thuyết phục tốt
Tư duy phân tích và nhạy bén trong kinh doanh
Có tầm nhìn bao quát, chiến lược
Trung thực, chính trực, hoà nhã, lắng nghe.
Quyền lợi
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Du Lịch
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Thông tin chung
- Thu nhập: Cạnh tranh
Nơi làm việc
- 207B Hoàng Văn Thụ, Phường 8, Phú Nhuận, Hồ Chí Minh
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ ĐỊA ỐC PQR
Hồ Chí Minh
8 - 12 triệu VNĐ
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hồ Chí Minh
30 - 36 triệu VNĐ
Công ty TNHH MTV Ân Phát
Hồ Chí Minh, An Giang
Thoả thuận
Công ty TNHH Anabuki NL Housing Service Việt Nam
Hồ Chí Minh
15 - 20 triệu
CÔNG TY CỔ PHẦN VINHOMES - TẬP ĐOÀN VINGROUP
Hồ Chí Minh
25-100 triệu VND
CÔNG TY CỔ PHẦN HỢP TÁC ĐẦU TƯ GIÁO DỤC QUỐC TẾ TÍN PHÁT
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Lào Cai
10 - 12 triệu
Công Ty TNHH Sáu Ngôi Sao Việt Nam
Hồ Chí Minh
Cạnh tranh
HỆ THỐNG PHÒNG KHÁM 315
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: 207B Hoàng Văn Thụ, Phường 8, Quận Phú Nhuận. Tp HCM
- Quy mô: Từ 1000 - 5000 nhân viên
- Lĩnh vực: Y tế - Dược
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu