Trưởng phòng Kỹ Thuật Mảng Pha chế

Công ty TNHH Thương Mại ATS Việt Nam

Địa điểm làm việc: Hà Nội

Hết hạn: 07/09/2026

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Thu nhập: 15-25 triệu VND/tháng

Loại hình: Toàn thời gian

Chức vụ: Quản lý

Kinh nghiệm: 2 năm

kỹ thuật

Mô tả công việc

Quản lý, điều hành toàn bộ hoạt động của Phòng Kỹ thuật, đảm bảo vận hành hiệu quả và đáp ứng mục tiêu kinh doanh của Công ty.
Lập kế hoạch, phân công, giám sát và đánh giá hiệu quả công việc của đội ngũ kỹ thuật viên tại Hà Nội; phối hợp với các chi nhánh khi cần.
Quản lý công tác lắp đặt, bảo hành, bảo trì và sửa chữa các thiết bị ngành F&B như: máy pha cà phê, máy xay cà phê, máy làm đá, máy ép, máy xay sinh tố, thiết bị bếp và các thiết bị điện lạnh liên quan.
Đảm bảo tiến độ triển khai, chất lượng dịch vụ kỹ thuật và nâng cao mức độ hài lòng của khách hàng.
Xây dựng, chuẩn hóa và cải tiến quy trình lắp đặt, bảo hành, bảo trì và sửa chữa nhằm nâng cao hiệu quả vận hành.
Trực tiếp hỗ trợ xử lý các sự cố kỹ thuật phức tạp, đồng thời đưa ra giải pháp khắc phục và phòng ngừa.
Đào tạo, hướng dẫn, đánh giá và phát triển năng lực đội ngũ kỹ thuật viên.
Phối hợp chặt chẽ với các phòng Kinh doanh, Kho vận và Chăm sóc khách hàng để triển khai đơn hàng, xử lý bảo hành và hỗ trợ sau bán hàng.
Quản lý linh kiện, vật tư, công cụ dụng cụ; đề xuất nhập hàng và kiểm soát chi phí kỹ thuật.
Lập báo cáo định kỳ về tình hình vận hành, chất lượng dịch vụ và hiệu quả hoạt động của Phòng Kỹ thuật.
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Ban Giám đốc.

Yêu cầu

Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý kỹ thuật hoặc tương đương.
Có kinh nghiệm trong lĩnh vực điện gia dụng, điện lạnh, điện cơ hoặc thiết bị công nghiệp.
Ưu tiên ứng viên đã làm việc với thiết bị ngành F&B, máy pha cà phê, máy làm đá hoặc hệ thống chuỗi nhà hàng, quán cà phê.
Có kỹ năng quản lý nhân sự, lập kế hoạch và điều phối công việc.
Có khả năng phân tích, xử lý sự cố và giải quyết vấn đề hiệu quả.
Có tinh thần trách nhiệm, chủ động trong công việc và chịu được áp lực.
Kỹ năng giao tiếp, phối hợp và làm việc nhóm tốt.

Quyền lợi

Thu nhập từ 15 - 25 triệu/tháng (thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm).
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Thưởng các dịp Lễ, Tết, lương tháng 13, 14 và thưởng hiệu quả công việc theo chính sách của Công ty.
Làm việc tại doanh nghiệp có hơn 10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực thiết bị pha chế và F&B, môi trường trẻ trung, thân thiện, ổn định và nhiều cơ hội phát triển nghề nghiệp.
Được đào tạo chuyên sâu về các dòng máy pha cà phê, máy pha chế và thiết bị F&B cao cấp.
Tham gia các hoạt động nội bộ như du lịch, teambuilding, sinh nhật, sự kiện và các chương trình gắn kết nhân viên.
Thưởng thức cà phê và trà sữa miễn phí được pha chế bởi đội ngũ chuyên gia trong ngành.

Thông tin chung

Thu nhập: 15-25 triệu VND/tháng

Nơi làm việc

A-TT1-8 Khu nhà ở Him Lam Vạn Phúc, Phường Hà Đông, Thành phố Hà Nội, Việt Nam

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:

Hạn nộp: 07/09/2026

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Chúng tôi là AutoShop!
Thành lập từ 2016, đến nay, với đội ngũ hơn 50 chuyên gia tư vấn, pha chế, kỹ thuật giàu kinh nghiệm tại 3 thành phố lớn Hồ Chí Minh, Đà Nẵng và Hà Nội, chúng tôi mang đến giải pháp toàn diện và chuyên nghiệp về kinh doanh đồ uống. Chúng tôi tự hào là một trong những người đi đầu trong thị trường đồ uống hiện đại của Việt Nam.

Đội ngũ lãnh đạo trẻ, năng động và cầu thị là nền tảng để chúng tôi mang đến cho bạn những giá trị cao hơn mỗi ngày.Nhờ đó, với bề dày nhiều năm...

Quy mô công ty

Từ 101 - 500 nhân viên

Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty tnhh thương mại ats việt nam trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.

Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.

Chia sẻ: