Trưởng Phòng Nhân Lực & Văn Hoá Doanh Nghiệp/ Head of People & Culture

Hồ Chí Minh
Thỏa thuận
Toàn thời gian
Hạn nộp hồ sơ: 18/09/2026 (Còn 23 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online

Mô tả công việc

Về HumVentures:
HumVentures là hệ dịch vụ hiếu khách mang đậm bản sắc Việt Nam, phát triển các thương hiệu trong lĩnh vực ẩm thực, không gian sự kiện và quà tặng thủ công vùng miền. Chúng tôi theo đuổi mô hình phát triển bền vững, lấy con người làm trung tâm và văn hoá làm nền tảng cho tăng trưởng dài hạn.
Trong giai đoạn nâng chuẩn hệ thống, HumVentures tìm kiếm Trưởng Phòng Nhân Lực và Văn hoá Doanh nghiệp
Trách nhiệm cốt lõi:
Đây là vai trò lãnh đạo con người trong môi trường dịch vụ hiếu khách, không phải vị trí hành chính nhân sự hay hoạch định thuần tuý. Mục tiêu của bạn là kiến tạo một nền tảng con người vững chắc để hệ sinh thái HumVentures vận hành ổn định và giữ được bản sắc riêng:
1. Đào tạo & Phát triển Năng lực :
- Thiết kế và trực tiếp triển khai các chương trình đào tạo sâu sát về thái độ dịch vụ, tinh thần hiếu khách, trách nhiệm nghề nghiệp và văn hoá ứng xử phù hợp với đặc thù HumVentures.
- Xây dựng lộ trình phát triển nghề nghiệp, huấn luyện (coaching) liên tục để nâng chuẩn chất lượng con người trong vận hành thực tế.
2.Gắn kết Nội bộ:
- Xây dựng và duy trì một hệ Nhân Lực có tinh thần hiếu khách từ tâm, có sự gắn kết nội bộ bền chặt.
- Nuôi dưỡng và giữ chuẩn Văn hoá Doanh nghiệp thông qua hành vi thực tế mỗi ngày, không chỉ bằng thông điệp hay khẩu hiệu.
3. Quản trị Vận hành Nhân lực:
- Chịu trách nhiệm toàn diện cho công tác Nhân Lực trong môi trường dịch vụ hiếu khách (Hospitality), bao gồm tuyển dụng đúng người, giữ người và duy trì nề nếp.
- Trực tiếp làm việc với các cấp Quản lý và đội ngũ tuyến đầu, không đứng ngoài vận hành.
- Tham gia hoạch định chiến lược phát triển con người trung và dài hạn.

Yêu cầu

Chân dung ứng viên HumVentures tìm kiếm:
- Chúng tôi tìm nhân sự đồng hành có xu hướng gắn bó lâu dài để xây nền, không tìm người thích di chuyển, làm dự án ngắn hạn hay trải nghiệm mỗi nơi một ít.
(Lưu ý: Vai trò này không phù hợp với những ứng viên chỉ thích hoạch định, làm chiến lược trên giấy hoặc không muốn tham gia sâu vào vận hành thực tế).
Năng lực và kinh nghiệm cần có:
- Có kinh nghiệm quản lý Nhân Lực hoặc People and Culture trong các lĩnh vực dịch vụ hiếu khách, F&B, bán lẻ hoặc các mô hình lấy trải nghiệm con người làm trọng tâm;
- Có năng lực dẫn dắt đội ngũ, làm việc trực tiếp với quản lý tuyến đầu và xử lý các tình huống con người phức tạp;
- Có tư duy hệ thống nhưng không tách rời thực tế vận hành;
- Giao tiếp rõ ràng, thẳng thắn, tinh tế và giữ được chuẩn mực trong các tình huống nhạy cảm.
- Người phù hợp là người có thiên hướng chăm sóc con người, sẵn sàng hiện diện, cho đi năng lượng và chịu trách nhiệm cảm xúc ở mức cần thiết của một người lãnh đạo dịch vụ.
- Yêu thích công việc vận hành con người, không ngại việc lặp, việc khó nói, việc phải kiên nhẫn giữ chuẩn mỗi ngày.

Quyền lợi

Thưởng
Phí Phục vụ; Thưởng tháng 13; Thưởng tháng 14
Nghỉ phép có lương
14 ngày phép năm
Giải thưởng
Thưởng sáng kiến
Xem thêm

Thông tin khác

NGÀY ĐĂNG
19/08/2026
CẤP BẬC
Trưởng phòng
NGÀNH NGHỀ
Nhân Sự/Tuyển Dụng > Gắn Kết Nhân Viên
KỸ NĂNG
HR Manager, Employee Engagement, Đào Tạo Và Xây Dựng Văn Hoá, Phát triển Con người, Gắn Kết Nhân Viên
LĨNH VỰC
Dịch vụ lưu trú/Nhà hàng/Khách sạn/Du lịch
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
8
QUỐC TỊCH
Người Việt Nam
Xem thêm

Thông tin chung

  • Thu nhập: Thương lượng

Nơi làm việc

  • Số 34, Đường số 11, Phường An Khánh, Thành phố Hồ Chí Minh.
Việc làm tương tự khác

Công ty TNHH Đầu tư Dịch vụ HumVentures

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: 34, Đường 11, P. Thảo Điền, Tp. Thủ Đức, Tp. HCM
Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
Lĩnh vực: Khách sạn - Nhà hàng
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Buseiness Development Specialist, HR Consulting - Japanese N2 (Hồ Chí Minh)
CÔNG TY TNHH THANKSLAB VIỆT NAM
Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH THANKSLAB VIỆT NAM
Tới 55 triệu
HR MANAGER (PEOPLE & CULTURE)
CÔNG TY TNHH DIVAREN
Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH DIVAREN
22 - 28 triệu VNĐ
Kế Toán Trưởng
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN HTM
Hồ Chí Minh, Phú Yên
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN HTM
Thoả thuận
Chuyên Viên Cao Cấp Đào Tạo
Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Khải Hoàn Land
Hồ Chí Minh, Long An
Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Khải Hoàn Land
Thỏa thuận
Trưởng Phòng Nhân Sự
CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ ĐỊA ỐC PQR
Hồ Chí Minh
CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ ĐỊA ỐC PQR
20 - 30 triệu
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.