Tuyển dụng BA Lead - Domain HRM (Quản trị nhân sự)

Công ty Cổ phần Công nghệ IRTech

Địa điểm làm việc: Đà Nẵng

Hết hạn: 30/08/2026

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Thu nhập: Up to 35M

Loại hình: Toàn thời gian

Chức vụ: Quản lý

Kinh nghiệm: 2 - 3 năm

kpi luật lao động c&b

IRTECH là công ty công nghệ chuyên phát triển phần mềm và tư vấn chuyển đổi số cho doanh nghiệp, với các sản phẩm chủ lực: nền tảng Chuyển đổi số, ERP AI, robot tự động hóa quy trình IRBOT (RPA) và App doanh nghiệp. Trụ sở tại Đà Nẵng cùng văn phòng tại Hà Nội, TP. Hồ Chí Minh và Tokyo (Nhật Bản).

Chúng tôi đang mở rộng đội ngũ triển khai ERP và tìm kiếm Trưởng nhóm BA chuyên sâu mảng Quản trị Nhân sự (HRM) để dẫn dắt nhóm mang giải pháp số tới hàng trăm doanh nghiệp - cùng một cơ chế thu nhập 3P minh bạch, gắn thưởng với kết quả thực tế.

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Quản lý nhóm 3-5 BA triển khai phân hệ Nhân sự - Tiền lương (HRM): phân công theo năng lực, giám sát tiến độ, đảm bảo deliverable đúng chuẩn.

Phụ trách giải pháp nghiệp vụ nhân sự cho các dự án HRM/ERP trung - lớn (5-12 tháng): quản lý hồ sơ nhân sự, chấm công - ca kíp, tính lương & phúc lợi (C&B), bảo hiểm - thuế TNCN, tuyển dụng, đánh giá KPI/OKR và đào tạo.

Khảo sát, phân tích quy trình nhân sự - tiền lương của khách hàng; tư vấn chuẩn hóa theo Bộ luật Lao động, quy định BHXH và thuế TNCN, phù hợp đặc thù từng doanh nghiệp.

Xây dựng văn hóa nhóm: tổ chức weekly review, brown-bag session, knowledge sharing về nghiệp vụ nhân sự và sản phẩm.

Báo cáo trực tiếp PM về tiến độ workstream BA, rủi ro (risks) và phụ thuộc (dependencies).

Làm việc với khách hàng cấp Giám đốc / Trưởng phòng Nhân sự (HR Manager) - đại diện nhóm BA trong các cuộc họp định kỳ.

Phối hợp với Dev Team Lead trên hand-off requirements, làm rõ acceptance criteria cho phân hệ HRM.
Quản lý change request, đánh giá impact, đàm phán scope với khách hàng.
Lead UAT, đào tạo end-user (chuyên viên nhân sự, C&B, quản lý phòng ban), đảm bảo go-live thành công.
Tham gia pre-sales: estimate effort, viết technical proposal cho dự án phần mềm HRM / Quản trị nhân sự.

YÊU CẦU

Tốt nghiệp Đại học chính quy: CNTT, Hệ thống thông tin, Quản trị nhân lực, Kinh tế lao động, Kinh tế hoặc ngành liên quan.

Tối thiểu 2 - 3 năm kinh nghiệm Business Analyst chuyên về phần mềm HRM/ERP, ưu tiên mảng Nhân sự - Tiền lương (C&B).

Đã từng lead nhóm BA (3-5 người) ít nhất 6 tháng, có thành tích đo lường được.

Thành thạo domain Nhân sự: nắm vững nghiệp vụ quản trị nhân sự (hồ sơ nhân sự, chấm công - ca kíp, tính lương & C&B, BHXH, thuế TNCN, tuyển dụng, đánh giá KPI/OKR, đào tạo), Bộ luật Lao động và các quy định về bảo hiểm - thuế thu nhập cá nhân.

Hiểu quy trình tích hợp phân hệ Nhân sự - Tiền lương với Kế toán (hạch toán lương), Chấm công và các phân hệ liên quan trong hệ thống ERP.
Có kinh nghiệm pre-sales hoặc tham gia bidding cho dự án phần mềm HRM/ERP là điểm cộng.
Kỹ năng quản lý nhóm, giao tiếp, thuyết trình và đàm phán tốt; tư duy logic, chủ động.

QUYỀN LỢI

Thu nhập: Up to 35M

Review tăng lương cứng định kỳ theo kết quả làm việc; lộ trình thăng tiến rõ ràng (Team Lead Nhỏ → Team Lead Tầm trung → BA Manager / PM).

Thưởng lương tháng 13, thưởng hiệu suất hằng năm theo đánh giá năng lực và kết quả kinh doanh của công ty.

Tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định của pháp luật.

Xét tăng lương 2 lần/năm theo năng lực và hiệu quả công việc

Hoạt động nội bộ sôi động: Happy Hour hằng tháng, Team Building, Du lịch thường niên, Tiệc cuối năm...

Môi trường làm việc chuyên nghiệp, trẻ trung, năng động, khuyến khích sáng tạo.

Thông tin chung

Thu nhập: Up to 35M

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:

Hạn nộp: 30/08/2026

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Công ty Cổ phần Công nghệ IRTECH là đơn vị tiên phong mang đến các giải pháp công nghệ trên nền tảng mobile app, ứng dụng chuyển đổi số và IRBOT để tối ưu hóa công việc, nâng cao hiệu suất làm việc. Từ đó, quản trị hiệu quả hơn, tăng doanh thu, giảm nhân lực - chi phí giúp Doanh Nghiệp phát triển bền vững trong thời đại công nghệ số.

Quy mô công ty

Từ 26 - 100 nhân viên

Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty cổ phần công nghệ irtech trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.

Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.

Chia sẻ: