Trang 8 - Việc làm chuyên viên tuyển dụng nhân sự (6.368 việc)

- Thưởng KPI tuyển dụng theo đợt, tuyển dụng nhân sự tốt và giữ chân được nhân sự lâu dài
- Xây dựng cơ chế tốt để phát triển nguồn nhân sự ổn định và tuyển kịp thời các vị trí nhân sự còn trống

- Chương trình chăm sóc sức khỏe cao cấp dành cho nhân viên
- Có cơ hội được đào tạo phát triển cho từng nhân viên

- Nhân viên toàn thời gian

- Quản lý các kênh tuyển dụng, sàng lọc và phỏng vấn ứng viên
- Học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên các ngành liên quan như Quản trị nhân sự, quản lý nguồn nhân lực, luật

- Tuyển dụng: Hỗ trợ lập kế hoạch tuyển dụng, đăng tin, sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn và thực hiện thủ tục cho nhân viên mới
- Xây dựng và quản lý hồ sơ nhân sự của toàn bộ CBNV

- Hành chính, nhân sự
Xem tất cả: Tru by Hilton tuyển dụng việc làm - Việc làm tại Hà Nội

- Liaise with government authorities such as Immigration, Labour Office, Statutory Office, etc.
- Bachelor's Degree in Human Resources, BA or related fields.

- Nhân viên hành chính nhân sự
- Địa điểm: Hồ Chí Minh - Tính chất công việc: Toàn thời gian -Chuyên môn: Hành chính, Nhân sự - Kinh nghiệm: Không cần kinh nghiệm - Đừng lo

- Được đào tạo kỹ năng: phỏng vấn, đánh giá ứng viên, quản trị nhân sự
- Tìm kiếm và đăng bài tuyển dụng trên các kênh: Facebook, Zalo, Joboko,
Xem tất cả: CÔNG TY TNHH WINTOK MEDIA tuyển dụng việc làm

- Quản lý và điều hành các hoạt động tuyển dụng: đăng tuyển, sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn, lựa chọn và tiếp nhận nhân sự
- Tốt nghiệp cao đẳng trở lên, chuyên ngành Quản trị nhân sự, Luật hoặc các chuyên ngành liên quan

- Senior HR Executive is responsible for managing and executing a wide range of HR activities including recruitment, compensation & benefits, employee relations, performance management, and HR compliance.
- This role supports the HR Manager in implementing HR strategies and policies to ensure smooth HR operations and alignment with business objectives.

- Nhân viên Nhân sự hành chính
- Triển khai công tác tuyển dụng theo kế hoạch: Tiếp nhận thông tin, chủ động tìm kiếm ứng viên, sắp xếp phỏng vấn, đánh giá

- Nhân viên toàn thời gian

- Nhân viên toàn thời gian

- Nhân viên toàn thời gian
- Ưu tiên có kinh nghiệm PR/Marketing, quản lý fanpage, tổ chức sự kiện

- Lưu trữ, lập và quản lý dữ liệu ứng viên, quản lý hồ sơ nhân sự
- Triển khai lập kế hoạch tuyển dụng, đăng tuyển, sàng lọc hồ sơ và sắp xếp phỏng vấn

- Xây dựng và triển khai kế hoạch tuyển dụng hàng quý và hàng năm cùng với ngân sách phù hợp với kế hoạch nhân sự
- Khám phá và áp dụng các phương pháp hay nhất trong tuyển dụng và quản lý nhân sự

- Có kiến thức về các nghiệp vụ nhân sự:tuyển dụng, đào tạo
- Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên chuyên ngành Quản trị nhân sự hoặc các ngành có liên quan

- Fluent in Korean (TOPIK Level 4 or above preferred).
- Provide interpretation during meetings, internal events, recruitment, and daily working activities among team members and Korean management/HQ.

- Tốt nghiệp các chuyên ngành Luật, Luật Kinh tế, Quản trị Nhân sự hoặc các ngành liên quan, với kết quả học tập từ loại Khá trở lên
- Các vấn đề về nhân sự: nghỉ phép năm, không lương, nghỉ việc, tuân thủ các quy định, quy trình công ty
Xem tất cả: Công Ty TNHH Dotea tuyển dụng việc làm
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: Chuyên Viên Tuyển Dụng Nhân Sự · Nhân Viên Tuyển Dụng · Nhân Viên Tuyển Dụng Và Đào Tạo · Nhân Viên Tư Vấn Tuyển Dụng · Nhân Viên Nhân Sự
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng
của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT



