Lọc nâng cao

Việc làm phó phòng tổ chức nhân sự tại Quận Cầu Giấy (40 việc)

Phó Phòng Tổ Chức Nhân Sự Tại Hà Nội

Bệnh viện Đa khoa Phương Đông
Hà Nội
Thương lượng
  • Tham mưu cho Trưởng phòng trong việc lập kế hoạch tổ chức quản lý chung của phòng, Quản lý nhân lực, thực hiện kiểm soát, đánh giá nhân lực
  • Phối hợp với các khoa phòng để lập định biên nhân sự theo kế hoạch hoạt động của Bệnh viện

Human Resource Manager

CÔNG TY TNHH FLINTERS VIỆT NAM
Hà Nội
Thỏa thuận
  • Nhân sự - Hành chính - Thư ký
  • Trưởng phòng/ Quản lý cấp trung
Up
Công ty Cổ phần Đầu tư Giáo dục và Phát triển Công nghệ Quốc tế Langmaster
Hà Nội
18 - 25 triệu
  • Xây dựng, đào tạo và quản lý phòng Thu hút nhân tài
  • Gói coaching phát triển năng lực (Gói đào tạo với tổng trị giá 100.000.000vnđ)
Up
CÔNG TY TNHH TUỆ LINH
Hà Nội
13 - 15 triệu VNĐ
  • Kết hợp với các phòng, ban tổ chức phỏng vấn, đào tạo
  • Tiếp nhận, tổng hợp nhu cầu tuyển dụng từ các phòng ban hàng tuần
Up
Công ty THHH Đầu tư Giáo dục Anh Ngữ Canada
Hà Nội
10,000,000 - 15,000,000
  • Tổ chức họp TA định kỳ hàng tháng, quản lý Folder TA hệ thống (Báo cáo trợ
  • Có khả năng lãnh đạo, quản lý nhóm, lập kế hoạch, tổ chức và giám sát công việc
Up
Công ty Cổ phần Đầu tư Giáo dục và Phát triển Công nghệ Quốc tế Langmaster
Hà Nội
18 - 25 triệu
  • Xây dựng, đào tạo và quản lý phòng Thu hút nhân tài (quy mô 6-8 nhân viên)
  • Báo cáo trực tiếp: Tổng Giám đốc
Up

Trưởng Phòng Nhân Sự (HRM)

Công ty Cổ phần Đầu tư phát triển và Chuyển giao Công nghệ
Hà Nội
15 - 20 triệu
  • quản lý và tham mưu Ban lãnh đạo trong việc xây dựng, cải tiến không ngừng cơ cấu tổ chức
  • Ngân sách Nhân sự - Hành chính
Up
CÔNG TY TNHH XUẤT NHẬP KHẨU ĐIỆN MÁY DUY TÂN
Hà Nội
Thoả thuận
  • Tổ chức và theo dõi việc thực hiện các chính sách, quy định về lương thưởng, phúc lợi nhân viên
  • Khả năng sử dụng thành thạo tin học văn phòng và phần mềm quản lý nhân sự
Up
Công ty Cổ phần Đầu tư Giáo dục và Phát triển Công nghệ Quốc tế Langmaster
Hà Nội
18 triệu
  • Xây dựng, đào tạo và quản lý phòng Thu hút nhân tài (quy mô 10-12 nhân viên)
  • Báo cáo trực tiếp: Tổng Giám đốc

Trưởng Nhóm Hành Chính - Nhân Sự

Công ty TNHH TM DV Thiết Kế DIGITECH
Hà Nội
8 - 12 triệu
  • Tham mưu, đề xuất cho BGĐ để xử lý các vấn đề thuộc lĩnh vực Nhân sự
  • Từ 1 năm kinh nghiệm trong vị trí Nhân sự

Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự

Công ty cổ phần nhà thép SBC Việt Nam
Hà Nội
25 - 32 triệu
  • Xây dựng, quản lý, điều hành công việc của nhân viên trong bộ phận và đảm bảo hoàn thành các mục tiêu, chức năng, nhiệm vụ của phòng HCNS
  • Tổ chức và điều hành các hoạt động hành chính có liên quan: Quản lý đội xe, y tế, tổ chức lưu trữ tài liệu, ăn ca,
Up
Công ty Cổ phần KVN Logistics
Hà Nội
Thoả thuận
  • Tham mưu đề xuất cho BLĐ để xử lý các vấn đề thuộc lĩnh vực Tổ chức - Hành chính -Nhân sự
  • Thiết lập, duy trì và thực hiện việc phân tích các thông số đo lường và tiêu chí đánh giá kết quả hoạt động của công tác nhân sự

Trưởng Phòng Nhân Sự

CÔNG TY TNHH HỌC VIỆN TRANH BIỆN VÀ HÙNG BIỆN VIỆT NAM
Hà Nội
15 - 20 triệu
  • Xây dựng hệ thống thang bảng lương, ngân sách lương, chế độ phúc lợi và ngân sách hoạt động hàng năm của Phòng Nhân sự
  • Tổ chức các sự kiện thuộc phạm vi Công ty

Trưởng Phòng Nhân Sự

Công ty Cổ phần Tập đoàn WGHN Holding
Hà Nội
20 - 250 triệu
  • Xây dựng chiến lược nhân sự theo định hướng của tập đoàn
  • Xây dựng thương hiệu nhà tuyển dụng, xây dựng chính sách, chế độ, quy định và quản lý các hoạt động liên quan đến nhân sự
Up

Trưởng Nhóm C&B (Career Parth HRM)

CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ - VIỄN THÔNG ELCOM
Hà Nội
Thương lượng
  • Xây dựng định biên nhân sự, quản trị chi phí nhân sự
  • Kỹ năng lập kế hoạch và tổ chức tốt

Phó Phòng Hành Chính Nhân Sự

Công ty Cổ phần Giáo dục HMT Việt Nam
Hà Nội
18 - 20 triệu
  • Xây dựng quy chế lao động, hệ thống quy trình cùng các phòng ban khác
  • Thực hiện và báo cáo công việc theo sự phân công của BGĐ

Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự

CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ XÂY DỰNG VÀ THƯƠNG MẠI CIT
Hà Nội
Thoả thuận
  • Công tác nhân sự:
  • Quản lý, mua sắm, sữa chữa tài sản, trang thiết bị, văn phòng làm việc phục vụ hoạt động của các phòng, ban dự án
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ VÀ DỊCH VỤ XGAME
Hà Nội
30 - 40 triệu
  • Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm làm trưởng phòng nhân sự các công ty từ 50-200 người
  • Xây dựng nội quy, quy chế, cơ chế và đào tạo hội nhập cho nhân sự

Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự

CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN MY SECOND HOME
Hà Nội
18 - 25 triệu
  • Kết hợp cùng Khối kính doanh Tổ chức những ngày hội tuyển dụng nhân sự, chịu trách nhiệm chính về kết quả tuyển dụng
  • Giám sát toàn bộ hạng mục chi tiêu nội bộ, các hạng mục thanh toán hàng tháng, quản lý hồ sơ nhân sự
CÔNG TY CỔ PHẦN XÂY DỰNG MEGASPACE
Hà Nội
Thương lượng
  • Tham mưu, đề xuất cho BGĐ để xử lý các vấn đề thuộc lĩnh vực Nhân sự
  • .hiểu biết về nghiệp vụ nhân sự (tiền lương, phúc lợi, tuyển dụng, đào tạo, BHXH)
Tìm kiếm gần đây
    hỗ trợ ứng viên

    Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.

    Giải thưởng
    của chúng tôi

    Top 3

    Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
    TT&TT 2022.

    Top 15

    Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.

    Top 10

    Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.

    Giải Đồng

    Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.