Trang 10 - Việc làm trưởng nhóm đào tạo tại Đồng Nai (221 việc)

- Tìm hiểu thị trường, có năng lực tuyển dụng, đào tạo sales tại khu vực

- Tham gia đầy đủ các chương trình đào tạo và nâng cao năng lực theo yêu cầu của Mowi Việt Nam
- Phối hợp với các nhóm kiểm tra môi trường và cung cấp hồ sơ xả thải liên quan

- Tham gia các chương trình đào tạo các nghiệp vụ chuyên môn, kỹ năng mềm của Jollibee
- Có khả năng giao tiếp, quản lý thời gian và làm việc theo nhóm

- Giáo dục/Đào tạo/Thư viện , Quảng cáo/Khuyến mãi/PR, Tiếp thị/ Thương hiệu

- Giáo dục /Đào tạo / Thư viện
- Quản lý /Trưởng phòng

- Thiết lập các kế hoạch đào tạo để phát triển nhân viên, đo lường tiến độ về các chủ đề này theo thời gian
- Kỹ năng làm việc độc lập và theo nhóm tốt

- 100% nhân sự hoàn thành đào tạo PCCC & ATVSLĐ
- Đào tạo định kỳ về nghiệp vụ, an toàn, 5S và hệ thống KPI

- Tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân viên
- Tham gia các khóa đào tạo chuyên môn và kỹ năng mềm
Xem tất cả: Tìm việc làm Quản lý Điều hành

- Đề xuất kế hoạch nhân sự, đào tạo, ngân sách và công cụ phục vụ hoạt động pháp chế
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Trưởng ban Kiểm tra Pháp chế hoặc Lãnh đạo Tổng công ty

- Phối hợp với nhóm Tiếp thị Thương mại để triển khai các chương trình hỗ trợ đại lý và điểm bán hàng
- Đảm bảo các chiến dịch tiếp thị thúc đẩy tăng trưởng doanh số và nhận thức về thương hiệu tại các địa điểm bán lẻ

- Responsible for monitoring the delivery - receiving - usage of materials, finished goods, packaging and recycled products in accordance with the Production Order and Bill of Materials.
- Monitor production activities closely during the working shift to ensure employees comply with Company regulations, and Production, HSE and Quality procedures/instructions/standards.

- Đào tạo, huấn luyện kỹ năng nghiệp vụ, tác phong và thái độ phục vụ cho nhân viên
- Đánh giá hiệu suất làm việc, tạo động lực, xây dựng môi trường làm việc tích cực, gắn kết đội ngũ

- Kỹ năng quản lý đội nhóm, phân công công việc, đào tạo và đánh giá nhân sự
- Tuyển dụng và đào tạo nhân sự cửa hàng theo yêu cầu

- Định hướng phương pháp đào tạo cho các khối tiểu học
- Giáo dục /Đào tạo / Thư viện

- Đào tạo và huấn luyện cho tất cả nhân viên để đảm bảo An toàn lao động

- Quản lý hiệu suất công việc đầu ra của phòng nhân sự (KPI HR) , đào tạo và phát triển đội ngũ
- Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm HR, trong đó 2 năm ở vị trí quản lý, trưởng nhóm

- Phát triển và đào tạo nhân sự mới để bổ sung vào đội ngũ
- Hỗ trợ nhân viên phát triển khách hàng, đào tạo hỗ trợ chuyên môn và giám sát hiệu quả tư vấn, chăm sóc khách hàng của nhân viên trực thuộc

- Đào tạo những hướng dẫn công việc/ quy trình cho nhân viên
- Ít nhất 2 năm kinh nghiệm vị trí tổ trưởng sản xuất tại các công ty sản xuất

- Tuyển dụng và đào tạo nhân viên mới
- Đào tạo, quản lý và phát triển kỹ năng tư vấn và chốt khách hàng của nhân viên

- Quản lý nhân sự: tuyển dụng, đào tạo, sắp xếp lịch làm việc, đánh giá, khen thưởng
- Tham gia chương trình đào tạo từ đội ngũ nhân viên của Công ty và các chuyên gia của các nhãn hàng mỹ phẩm
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: Trưởng Phòng Đào Tạo · trưởng nhóm đào tạo · Chuyên Viên Đào Tạo · chuyên gia đào tạo · quản lý đào tạo
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng
của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT



