Trang 6 - Việc làm trưởng nhóm it (288 việc)

- Xây dựng và phát triển đội ngũ IT chuyên nghiệp, hướng đến dịch vụ nội bộ chuẩn hóa, linh hoạt và hiệu quả
- Kỹ năng lãnh đạo, lập kế hoạch, điều phối và giám sát hiệu quả đội ngũ IT

- Lập kế hoạch và điều phối công việc trong nhóm

- Quản lý hệ thống Domain controler, file server, Backup, Restore, Antivirus.
- Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ khác, .

- Chủ động nghiên cứu các tài liệu khoa học, xu hướng thị trường, và công nghệ nguyên liệu mới theo định hướng của Trưởng phòng R&D

- Tốt nghiệp chính quy chuyên ngành Điện/Điện tử/Tự động hoá/Cơ điện tử.
- Có kĩ năng tốt với các ứng dụng văn phòng (Word/Excel/Powerpoint).
Xem tất cả: Công ty TNHH SEI tuyển dụng việc làm

- CBNV được hưởng các chế độ BHXH, BHYT, BHSK theo quy định của pháp luật và luật Lao Động.
- Hướng quản lý (Quy hoạch, bổ nhiệm vị trí quản lý tại các Ban/TT Trụ sở chính hoặc tại các Chi nhánh).

- Tham mưu Ban TGĐ xử lý các vấn đề thuộc chức năng phòng CNTT.
- Giám sát việc tuân thủ các quy trình, tiêu chuẩn CNTT ở ĐVTV.

- Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ hoặc khóa học liên quan đến hệ thống HRIS (SAP SuccessFactors, Workday, Oracle HCM, v.v.
- Tốt nghiệp đại học các chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Hệ thống thông tin, Công nghệ thông tin, Quản trị Kinh doanh hoặc các ngành liên quan.

- Có tố chất lãnh đạo và quản lý nhóm cũng như tạo động lực làm việc cho nhân viên
- Cơ hội phát triển nhanh trở thành cửa hàng trưởng của "nhà hàng triệu đô"
Xem tất cả: Mcdonald's vietnam tuyển dụng việc làm - Việc làm tại Hà Nội

- Thực hiện kiểm thử (UAT, SIT, Performance Test)

- Hướng dẫn và hỗ trợ nhóm của họ đạt được các mục tiêu của tổ chức đồng thời thúc đẩy sự phát triển cá nhân và tập thể
- Đóng vai trò cầu nối giữa nhóm của họ và toàn bộ tổ chức

- Được đào tạo & hỗ trợ: Các chương trình huấn luyện kỹ năng bán hàng, đàm phán và quản lý đội nhóm

- Cập nhật tức thời các thay đổi thông tin yêu cầu cho nhóm dự án
- Yêu cầu từ 2 -3 năm kinh nghiệm làm IT BA (ưu tiên mảng thanh toán, dịch vụ số)

- Candidates holding a Google Project Management Certificate is a big plus (or willing to obtain it)

- Understanding of the IT industry or outsourcing model is a strong advantage
- At least 3 years of experience in a similar role in Software /IT Outsourcing

- Có từ 5 năm kinh nghiệm tuyển dụng IT trở lên, trong đó tối thiểu 2 năm kinh nghiệm ở vị trí trưởng nhóm hoặc tương đương
- Phối hợp Trưởng bộ phận trong quá trình phát triển Team: định biên, đào tạo, đánh giá và quản lý hiệu suất,

- Minimum 3 years of experience as an HR Manager (or equivalent role) in an IT outsourcing or service-based company, managing 500-1, 000 employees
- Solid understanding of the IT industry's workforce dynamics and processes

- Theo dõi số liệu vận hành, tổng hợp dữ liệu sử dụng hệ thống để đề xuất giải pháp tăng trưởng user
- Phối hợp với bộ phận IT, vendor và các đơn vị kinh doanh trong quá trình triển khai tính năng mới hoặc khắc phục lỗi

- Có trên 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương tự trong lĩnh vực kinh doanh dịch vụ IT Outsourcing hoặc sản phẩm công nghệ thông tin
- Có hiểu biết và trình bày được các khía cạnh về IT

- As a dedicated career development platform for sustained growth, it is tailored for graduates seeking professional advancement and career achievements
- Possess excellent communication and coordination, problemsolving skills and teamwork spirit, and be able to adapt to a fastpaced work environment
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: IT Administrator · IT Executive · IT Support · IT Specialist · IT Officer
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng
của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT



