Trang 31 - Tìm việc làm chuyên viên phòng đào tạo (2.169 việc)

- Đào tạo sản phẩm, kỹ năng tư vấn & quy trình bán hàng
- Tư vấn sản phẩm chính xác -chuyên nghiệp để tăng tỷ lệ chốt đơn
Xem tất cả: Việc làm tại Hà Nội - Tìm việc làm NHÂN VIÊN BÁN HÀNG

- Tham gia các chương trình đào tạo để nâng cao kỹ năng bán hàng và kiến thức sản phẩm thẻ
- Cung cấp dịch vụ tư vấn chuyên nghiệp, giải đáp thắc mắc kịp thời để nâng cao sự hài lòng của khách hàng

- Đề xuất, phối hợp triển khai các chương trình đào tạo nhằm nâng cao kỹ năng, chuyên môn của đội ngũ bán hàng tại KPP
- Hỗ trợ bán hàng và Đào tạo

- Thiết lập kế hoạch đào tạo
- Xây dựng kế hoạch đào tạo nội bộ/bên ngoài theo quý/năm

- Tham gia đào tạo sản phẩm, kỹ năng bán hàng và cập nhật thị trường
- Không yêu cầu kinh nghiệm (được đào tạo từ đầu)

- Tham gia các khóa đào tạo nội bộ về kỹ năng, sản phẩm và công nghệ bán hàng
- Đào tạo bài bản từ A-Z: kỹ năng bán hàng, xây dựng thương hiệu cá nhân, tư vấn tài chính - pháp lý, chăm sóc khách hàng, công nghệ số,

- Ứng viên sẽ được đào tạo các tác nghiệp chuyên môn cần thiết về lĩnh vực edtech
- Đối tượng khách hàng: Ban Giám hiệu, phòng đào tạo, giáo viên, cán bộ quản lý tại các cơ sở giáo dục

- Phát triển kỹ năng: Tham gia các khóa đào tạo kỹ năng bán hàng và kiến thức thị trường do công ty tổ chức
- Kinh nghiệm: Không yêu cầu kinh nghiệm, sẽ được đào tạo từ cơ bản

- Phối hợp tổ chức huấn luyện, đào tạo và diễn tập PCCC định kỳ cho CBNV
- Công tác Phòng cháy chữa cháy (PCCC công việc)

- Tốt nghiệp Cử nhân, chuyên ngành Luật

- Có cơ hội được đào tạo và nâng cao kỹ năng chuyên môn
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm kinh doanh hoặc làm việc với khách hàng Hàn Quốc

- Chấp nhận đào tạo sinh viên mới tốt nghiệp
- Lập báo cáo, lưu hồ sơ tài liệu của phòng

- Tham gia các hoạt động đào tạo kỹ năng bán hàng, Marketing, kiến thức sản phẩm
- Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ tại Công ty và Toyota Việt Nam

- Tham gia đào tạo sản phẩm, kỹ năng bán hàng và cập nhật thị trường
- Không yêu cầu kinh nghiệm (được đào tạo từ đầu)
Xem tất cả: Việc làm tại Hồ Chí Minh

- Giao tiếp tốt, có khả năng thuyết trình, đào tạo và phát triển mối quan hệ
- Thực hiện giám sát chặt chẽ và thúc đẩy tiến độ thực hiện doanh thu của các Công ty thành viên

- Coordinate and organize internal engagement events such as Team Building, Year End Party, Company Trip, Annual Health Check-ups, and other corporate activities and celebrations.
- Bachelor's degree in Human Resource Management, Journalism, Communications, Marketing, or other related fields.

- Ứng viên sẽ được đào tạo các tác nghiệp chuyên môn cần thiết về lĩnh vực edtech
- Đối tượng khách hàng: Ban Giám hiệu, phòng đào tạo, giáo viên, cán bộ quản lý tại các cơ sở giáo dục
Xem tất cả: Việc làm tại Hồ Chí Minh

- Học vấn: Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học trở lên chuyên ngành: Tài chính - Ngân hàng, Quản trị Kinh doanh, hoặc các chuyên ngành đào tạo khác có liên quan
- Tham gia các chương trình đào tạo kỹ năng, nghiệp vụ

- Có kinh nghiệm điều phối, quản lý dự án, chăm sóc khách hàng, bán hàng (ưu tiên trong lĩnh vực giáo dục, đào tạo)
- Hiểu biết về thị trường giáo dục, mô hình đào tạo doanh nghiệp

- Tốt nghiệp Đại học trở lên các trường chuyên ngành Tài chính, Kế toán
- Ứng viên có kinh nghiệm Kế toán trong lĩnh vực Bảo hiểm/ Tái Bảo hiểm là một lợi thế
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: Trưởng Phòng Đào Tạo · Chuyên viên phòng đào tạo · trưởng nhóm đào tạo · Giám Đốc Đào Tạo · trợ lý đào tạo
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT


