Tìm việc làm kế toán kiêm hành chính nhân sự tại Hà Nội (3.487 việc)

- Kế toán chi phí và giá thành
- Xây dựng cơ cấu tổ chức, định biên nhân sự, chính sách phúc lợi, nội quy lao động, các quy trình quản lý nhân sự

- Trình độ: Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành:Kế toán, tài chính, quản trị nhân sự, hành chính văn phòng hoặc liên quan
- Công việc hành chính nhân sự

- Nắm vững nghiệp vụ kế toán cơ bản, có kiến thức tổng quát về hành chính-nhân sự
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Kế toán, Tài chính, Quản trị nhân sự hoặc các ngành liên quan

- Hỗ trợ thi chứng chỉ CPA, APC và điều kiện hành nghề kế toán - kiểm toán
- Hạch toán sổ sách kế toán

- Hành chính nhân sự:
- Hướng dẫn, giới thiệu cho nhân viên mới về các chính sách, quy định nhân sự của Công ty

- Có kiến thức cơ bản về kế toán nội bộ và hành chính -nhân sự
- Được hướng dẫn, đào tạo thêm về nghiệp vụ kế toán nội bộ và hành chính -nhân sự
Kế Toán Nội Bộ TMĐT Kiêm Hành Chính Nhân Sự, Lương 8 Triệu ++, Tại Hà Nội, Không Yêu Cầu Kinh Nghiệm

- Nắm vững nghiệp vụ kế toán cơ bản, có kiến thức tổng quát về hành chính-nhân sự
- Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học chuyên ngành Kế toán, Tài chính, Quản trị nhân sự hoặc các ngành liên quan

- Hỗ trợ giải đáp thắc mắc, khiếu nại liên quan đến chính sách nhân sự
- Tuyển dụng nhân sự qua các kênh, trang tuyển dụng online

- Các công việc hành chính -nhân sự khác theo phân công của cấp trên
- Ưu tiên có kinh nghiệm trong mảng hành chính, nhân sự, tuyển dụng

- Tốt nghiệp ĐH chuyên ngành:Nhân sự, Kế toán, Tài chính, Luật hoặc liên quan
- Kiến thức: Luật Lao động, BHXH/BHYT/BHTN, quy trình tuyển dụng, hành chính nhân sự

- Cập nhật thông tin nhân sự (thay đổi địa chỉ, thông tin liên lạc, trình độ, )
- Hỗ trợ TP HCNS trong việc thực hiện kế hoạch đào tạo và phát triển nguồn nhân lực

- Hỗ trợ Trưởng phòng Hành chính trong việc phản hồi ý kiến của khách hàng
- Chấm công, theo dõi nhân sự ra vào và nghỉ phép

- Chuyên viên Nhân viên Hành chính &Nhân sự &Kế toán là người chịu trách nhiệm toàn diện mảng nhân sự nội bộ tại Easy Class, bao gồm:
- Tối thiểu 1-2 năm kinh nghiệm thực tế ở vị trí Hành chính Nhân sự hoặc Kế toán tiền lương

- Lập kế hoạch tuyển dụng, triển khai, giám sát quy trình tuyển chọn nhân sự phù hợp văn hóa và yêu cầu công việc
- Xây dựng các chính sách về đào tạo và phát triển nhân sự

- Hỗ trợ công tác hành chính văn phòng: soạn thảo, quản lý văn bản, hồ sơ, chứng từ, đề thi các khối lớp
- Nắm vững các kỹ năng hành chính văn phòng, tin học văn phòng

- Tổ chức các sự kiện nội bộ: Lập kế hoạch, tổ chức các sự kiện như team-building, sinh nhật, lễ kỷ niệm
- Sinh viên năm 3, 4 hoặc mới tốt nghiệp các chuyên ngành tương đương: quản trị kinh doanh, nhân sự

- Hỗ trợ các công tác tiếp nhận nhân sự mới, đào tạo hội nhập:chính sách, quy định nội quy của công ty
- Lên ý tưởng xây dựng, tổ chức các event nội bộ các hoạt động tập thể nhằm tạo sự gắn kết tập thể cán bộ nhân viên

- Thực hiện các công việc hành chính -nhân sự khác theo phân công của quản lý
- Thực hiện tuyển dụng theo kế hoạch của công ty, tập trung các vị trí Sales, Marketing và khối vận hành

- Kinh nghiệm: Từ 2 năm làm về hành chính nhân sự tổng hợp
- Theo dõi tính công nhân sự Văn phòng, check công nhà máy

- Hỗ trợ xây dựng, triển khai các chính sách nhân sự, quy chế, quy định của công ty
- Công tác nhân sự
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: trưởng phòng hành chính nhân sự · trường phòng hành chính nhân sự · chuyên viên hành chính nhân sự · nhân viên kế toán hành chính · nhân viên hành chính nhân sự
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT


