Trang 6 - Tìm việc làm nhân viên c b (627 việc)

- Thực hiện việc làm lương, thanh toán lương và các phụ cấp hàng tháng cho CBNV theo quy định
- Thực hiện các tác nghiệp liên quan tới các công việc để thực hiện Quyết toán thuế - --TNCN cho CBNV hàng tháng/năm

- Theo dõi, kê khai tăng, giảm BHXH-YT-TN, chế độ thai sản ốm đau, người phụ thuộc cho nhân viên
- Kinh nghiệm: Có một hoặc nhiều năm kinh nghiệm tại vị trí nhân viên kế toán hoặc các vị trí tương đương

- Hỗ trợ tính lương, thưởng và các chế độ phúc lợi cho nhân viên
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, ưu tiên chuyên ngành Quản trị nhân sự, Hành chính văn phòng hoặc các ngành liên quan

- Quản lý và theo dõi chấm công nhân viên trên hệ thống/app
- Kiểm tra, kiểm soát hình ảnh chấm công nhân viên theo quy định

- Minimum 3 years experience in C&B field with at least 500 employees
- Contact Social Insurance Agency on providing SI book and health insurance card for employees

- Là nhân viên chính thức hưởng mọi chế độ phúc lợi của OPPO
- Nhân viên toàn thời gian
Xem tất cả: Việc làm tại Hồ Chí Minh

- Theo dõi, soạn thảo và thực hiện ký kết Hợp đồng thử việc, Hợp đồng lao động, Phụ lục hợp đồng cho Cán bộ Công nhân viên (CBCNV)
- Cập nhật liên tục dữ liệu và lập các báo cáo nhân sự định kỳ (ngày/tuần/tháng) hoặc đột xuất theo yêu cầu của Quản lý
Xem tất cả: Việc làm tại Hồ Chí Minh - Tìm việc làm Nhân Viên Nhân Sự

- At least 3 year experiences in C&B
- Calculate salary, pay salary, bonus

- Cập nhật và thông báo các thông tin mới liên quan đến luật lao động, bảo hiểm, hay quy định/quy trình của công ty tới toàn bộ nhân viên
- Kinh nghiệm: ít nhất 3 năm ở vị trí tương đương, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực bán lẻ/FMCG/FnB

- Có 2 trên 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực C&B và BHXH
- Nhân viên toàn thời gian

- Thực hiện các công việc như: Bảo hành, bảo dưỡng, sửa chữa theo định kỳ hoặc phát sinh của xe
- Có bằng B, C trở lên

- Chấm công các Trưởng phòng KTX, Quản lý sinh viên tại địa bàn và tổng hợp báo cáo công hàng tháng
- Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự hoặc pháp chế doanh nghiệp

- Thực hiện báo tăng/giảm BHXH, giải quyết các chế độ ốm đau, thai sản cho nhân viên
- Thực hiện chấm công và tính lương hàng tháng cho nhân sự

- Check the weekly and monthly overtime plan based on the proposal of the Production Manager and submit it to the Board of Directors for approval
- Mô tả Công việc

- Giải thích các chính sách, thủ tục, luật pháp và tiêu chuẩn về nhân sự cho nhân viên công ty
- Đảm bảo hoàn thiện giấy tờ, hồ sơ cho nhân sự mới

- Lập các báo cáo tài chính tháng/quý/năm và các báo cáo quản trị nội bộ theo yêu cầu của Ban Giám đốc
- Chế độ phúc lợi: sinh nhật, nghỉ mát hang năm và được đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định của pháp luật

- Cập nhật dữ liệu theo dõi nhân sự của Công ty trên hệ thống
- Tham gia xây dựng, soạn thảo chế độ-chính sách, hệ thống thang-bảng lương, các phương án trả lương trả thưởng và thực hiện đãi ngộ cho CBNV

- Kiểm tra, kiểm soát công nhân thực hiện vấn đề vệ sinh khu vực và bảo dưỡng máy móc thiết bị
- Đảm bảo công nhân thực hiện quy trình sản xuất, tăng năng xuất, giảm hao phí

- Thực hiện công việc chấm công hàng ngày/tháng cho cán bộ nhân viên (CBNV)
- Quản lý Tiền lương và Phúc lợi (C&B)

- Có từ 1-2 năm kinh nghiệm C&B hoặc thủ tục nhân sự
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Nhân sự, Kinh tế, Kế toán
Xem tất cả: CÔNG TY CP IIG VIỆT NAM tuyển dụng việc làm
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: Nhân Viên C&B · nhân viên c b · thực tập sinh c b · thực tập sinh c&b · nhân viên f&b
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT


