Trang 2 - Tìm việc làm quản trị nhân sự tại Hưng Yên (86 việc)

- Tổng hợp chỉ số sản lượng, cập nhật doanh thu và lập báo cáo quản trị theo quy định
- Tốt nghiệp Đại học ưu tiên các ngành Kinh tế ngoại thương, Logistics, Quản trị kinh doanh, Thương mại quốc tế

- Chủ động khai thác nghiệp vụ Sales Indoor khi phát sinh cơ hội kinh doanh nhằm gia tăng sản lượng nhưng vẫn đảm bảo sự cân bằng lợi ích chung
Xem tất cả: Việc làm tại Hà Nội

- Theo dõi tiến độ can thiệp, cập nhật mục tiêu trị liệu và điều chỉnh phương pháp dựa trên mức độ đáp ứng của học sinh
- Ghi chép hồ sơ chuyên môn, theo dõi tiến độ trị liệu và đánh giá kết quả can thiệp định kỳ cho đội ngũ lâm sàng và phụ huynh

- Quản lý, vệ sinh toàn bộ máng ăn, máng uống trong chuồng phụ trách
- Hỗ trợ ăn ở cho nhân viên ở xa

- Xây dựng hệ thống quản trị nhân sự từ đầu
- Chuyển đổi số trong quản trị nhân sự

- Lập báo cáo quản trị, cung cấp thông tin tài chính phục vụ điều hành
- Kỹ năng Quản trị dòng tiền và vốn: đảm bảo doanh nghiệp luôn có thanh khoản và hiệu quả tài chính tốt

- Quản trị Nhân sự & Quan hệ Lao động
- Chuyên môn: Nắm vững Luật Lao động, BHXH, chi phí nhân sự và tâm lý quản trị

- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Kế toán, Luật hoặc các ngành liên quan
- Thực hiện các báo cáo nhân sự định kỳ theo yêu cầu

- Bằng cử nhân về Quản trị Nhân sự/ Kinh tế/ các ngành liên quan khác
- Có kinh nghiệm làm Nhân sự, tập trung vào Tuyển dụng là một lợi thế

- Có trình độ trung học trở lên, có ít nhất hai năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý nhân sự
- Sọan thảo các tài liệu phục vụ các hoạt động liên quan đến công tác nhân sự

- Quản lý hợp đồng lao động, hồ sơ nhân sự, theo dõi biến động và thời hạn hợp đồng
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Luật, Kinh tế hoặc các ngành liên quan

- Nam/Nữ tốt nghiệp đại học chuyên ngành nhân sự
- 1 Kiểm soát nhân lực/ báo cáo hàng ngày

- Quản lý dữ liệu, hồ sơ nhân sự
- Mảng công việc Hành chính Nhân sự (30%)

- Quản trị nhân sự, Lao động tiền lương, Luật hoặc các chuyên ngành liên quan đến quản trị nguồn nhân lực
- Quản lý hồ sơ nhân sự, báo cáo nhân sự hàng ngày, tháng, quý năm cho quản lý trực tiếp
Xem tất cả: Tìm việc làm Thực Tập Sinh Nhân Sự

- Theo dõi và ghi nhận các sự cố kỹ thuật, lập báo cáo và phân tích nguyên nhân để cải thiện trong công việc
- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực hỗ trợ kỹ thuật hoặc quản trị hệ thống

- Quản lý hệ thống máy tính
- Quản lý thiết bị CNTT

- Thiết kế tài liệu, đứng lớp đào tạo cho công nhân viên phòng Sản xuất
- Có bảo hiểm 24/7 cho toàn bộ CNV, Bảo hiểm sức khỏe cho cấp quản lý

- Thực hiện các công việc khác theo phân công của Quản lý trực tiếp và Ban giám đốc
- Lương tháng 13, thưởng bonus công việc cuối năm theo performance cá nhân và công ty

- Proficiency in Google Workspace and familiarity with task management tools (e.g.
- Knowledge of Vietnam regulations related to facility operations (fire fighting, waste disposal, hygiene, building safety).

- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Luật, Kinh tế hoặc các ngành liên quan
- Thực hiện các thủ tục tiếp nhận, điều chuyển, nghỉ việc của nhân sự
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: nhân viên hành chính quản trị · quản lý hành chính nhân sự · nhân viên quản trị web · quản trị viên tập sự · quản lý nhân sự
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT


