Trang 19 - Tìm việc làm trợ lý giám đốc nhân sự tại Hà Nội (1.219 việc)

- Phát triển hỗ trợ đào tạo: tham gia triển khai ứng dụng/mô hình, mô hình cửa hàng hỗ trợ thực hành,

- Theo dõi, tổng hợp và hỗ trợ quản lý việc thực hiện các hợp đồng liên quan đến hoạt động phát triển chương trình
- Hỗ trợ công tác phát triển chương trình:

- Chuyên lái dòng xe cao cấp phục vụ gia đình Sếp tại khu vực Vinhomes Green Bay -Hà Nội.
- Ưu tiên những ứng viên gần văn phòng công ty (bán kính 5 - 7km tới số 78 Duy Tân, Cầu Giấy) để thuận tiện cho việc di chuyển.

- 1.1 Triển khai kinh doanh các sản phẩm dành cho Khách hàng cá nhân ("KHCN") - theo đúng định hướng của Ngân hàng nhằm hoàn thành chỉ tiêu được giao
- Nhân viên toàn thời gian

- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Thư ký, Hành chính, nhân sự
- Thực hiện công tác văn thư (tiếp nhận và xử lý đến người có thẩm quyền văn bản đi, đến), đóng dấu văn bản

- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Quản lý
- Chủ động tiếp cận, tìm kiếm và xây dựng các mối quan hệ mới nhằm mở rộng network cá nhân cho việc tư vấn bán hàng

- ưu tiên chuyên ngành Nhân sự, kinh tế xây dựng, kiến trúc, kế toán
- Thực hiện tính và thanh toán lương cho công nhân

- Thực hiện vai trò kiểm soát chất lượng giám sát đặc biệt cho các đợt giám sát theo sự phân công của Giám đốc giám sát đặc biệt
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Giám đốc trong từng thời kỳ

- Hỗ trợ chi nhánh các thông tin sản phẩm, thông tin thị trường và hỗ trợ các chuyên viên kinh doanh chi nhánh
- Nhân viên toàn thời gian
Xem tất cả: Tìm việc làm Chuyên viên Kinh doanh

- Xây dựng kế hoạch đào tạo cho nhân sự để đảm bảo toàn bộ hệ thống vận hành theo tiêu chuẩn 5 sao
- Giám sát việc thực hiện của toàn bộ nhân viên sau đào tạo

- Tổ chức đào tạo hội nhập (Onboarding) cho nhân sự mới
- Trực tiếp đào tạo kiến thức, kỹ năng và quy trình làm việc cho nhân viên

- Xây dựng cơ chế quy hoạch cán bộ nguồn toàn hệ thống và chính sách thu hút nhân sự cấp cao trên thị trường
- Lập ngân sách chi phí nhân sự theo định biên và kế hoạch phát triển của Công ty
Xem tất cả: Tìm việc làm Chuyên Viên

- Analyze operational issues, perform troubleshooting, and prepare CAPA (Corrective and Preventive Action) reports.
- Bachelor's degree or above in Environmental Engineering, Chemical Engineering Equipment, or other related disciplines.

- Quản lý, mua sắm và sửa chữa tài sản, trang thiết bị của công ty như máy tính, máy in, điều hòa
- Quản lý, cài đặt mạng, email, và các phần mềm của công ty

- Tiếp nhận nhân sự và đào tạo nhân sự mới
- Tiếp nhận nhân sự cũ và đào tạo nhân sự cũ (nhân sự đào tạo bao gồm Tư vấn viên cũ + mới, leader, CM, AD)

- Tìm kiếm và tổ chức các khóa đào tạo phù hợp với công việc cá nhân/ phòng ban
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh, Kinh tế hoặc chuyên ngành có liên quan

- Đã từng đảm nhiệm các vị trí quản lý kinh doanh của chuỗi cửa hàng bán lẻ: Quản lý cửa hàng, Giám sát kinh doanh hoặc Quản lý kinh doanh,
- Phối hợp quản lý chương trình đào tạo

- Quản lý, điều phối hoạt động đào tạo của công ty trên hệ thống phần mềm và website

- Xây dựng và triển khai kế hoạch truyền thông nội bộ theo tháng/quý/năm, bám sát định hướng quản trị và hoạt động nhân sự của Công ty
- Truyền tải các thông tin nội bộ liên quan đến chính sách, quy định, chương trình đào tạo, hoạt động nhân sự, sự kiện và thông điệp quản trị

- Theo dõi khoảng cách năng lực của nhân viên và đề xuất giải pháp đào tạo
- Quản lý lịch đào tạo định kỳ của Công ty
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: trợ lý giám đốc marketing · phó giám đốc nhân sự · giám đốc nhân sự · trợ lý giám đốc · trợ lý nhân sự
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT


