Trang 12 - Tìm việc làm trợ lý giám đốc nhân sự (2.892 việc)

- Thực hiện công tác tuyển dụng, tiếp nhận nhân sự mới và quản lý hồ sơ nhân sự
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Hành chính -Nhân sự

- Chức danh :Trợ lý Quản lý nhãn
- Triển khai các chương trình marketing dưới sự điều phối của Quản lý nhãn:

- Quản lý đội ngũ theo phân công của Giám đốc Bộ phận
- Quản lý mảng công việc được phân công

- Thực hiện công tác tuyển dụng nhân sự
- Xử lý tranh chấp phát sinh trong công ty

- Có kinh nghiệm từ 01 năm trở lên ở vị trí Nhân sự chấm công, C&B hoặc Hành chính nhân sự
- Quản lý và thực hiện công tác chấm công cho toàn bộ người lao động trong công ty

- Quản lý dữ liệu: Lưu trữ và cập nhật liên tục hồ sơ nhân sự, dữ liệu biến động (tăng, giảm, điều chuyển, nghỉ việc)
- Onboarding: Thực hiện thủ tục tiếp nhận nhân sự mới, tổ chức đào tạo hội nhập, phổ biến nội quy, quy chế

- Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, chấm công, tiền lương, BHXH và các chế độ phúc lợi
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Ban Giám đốc

- Thực hiện phân giao cho từng phòng, nhân sự trong xưởng
- Quản lý chi phí vận hành, đảm bảo lợi nhuận và hiệu quả hoạt động xưởng

- Quản lý hồ sơ lao động
- Các công việc khác theo sự phân công của Trưởng phòng

- Quản lý, giám sát, đốc thúc công việc, đánh giá, đề xuất khen thưởng, kỷ luật đối với CBNV
- Quản lý chất lượng nội dung tin, bài, phóng sự
Xem tất cả: Tập đoàn ROX (ROX Group) tuyển dụng việc làm

- Phối hợp triển khai kế hoạch MKT đã đề ra: triển khai Plan social media: xây dựng content, quản lý các trang mạng xã hội được giao
- Xây dựng chiến lược Marketing phát triển sản phẩm, quản lý ngân sách cho nhãn hàng phụ trách theo từng giai đoạn và chiến dịch phát triển

- Minimum 4+ years of marketing experience, with at least 1 year in the same role or Senior Marketing Executive role within the F&B, Retail, QSR, or fast-paced consumer industries.
- Act as the primary bridge connecting internal departments (R&D, SCM, OPS, FIN) and external partners (creative, media, and production agencies) to deliver campaigns within the agreed scope, quality, and timeline.

- Hỗ trợ Phó Tổng Giám Đốc theo dõi, điều phối và thúc đẩy các hoạt động của Khối Kinh Doanh
- Hỗ trợ Phó Tổng Giám đốc lập kế hoạch, theo dõi KPI và nhắc tiến độ thực hiện các chỉ đạo từ

- Hỗ trợ quản lý: Đồng hành cùng cấp quản lý nhà máy giải quyết các vấn đề về tổ chức, nhân sự
- Hệ thống: Sử dụng thành thạo phần mềm quản lý nhân sự (SAP, Workday hoặc tương đương)

- Hỗ trợ mua sắm vật tư tiêu hao
- Quản lý hồ sơ, chấm công và công việc hành chính của bộ phận

- Đón tiếp khách, trực tổng đài, chuẩn bị cuộc họp cho Ban Giám Đốc và các Bộ phận
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Nhân sự, Ngoại ngữ hoặc các ngành liên quan

- Làm việc với GVNN, quản lý học viên và chất lượng đào tạo
- Phối hợp với GVNN theo dõi sự tiến bộ của các học viên

- Thực hiện kế hoạch tuyển dụng nhân sự theo kế hoạch và chỉ tiêu do BLD yêu cầu:
- Gửi thư thông báo kết quả phỏng vấn, offer nhân sự, làm thủ tục nhận việc

- Cao đẳng trở lên chuyên ngành Quản trị Nhân sự/ Quản trị nguồn nhân lực hoặc các ngành liên quan
- Thực hiện các công việc liên quan đến pháp lý của công ty như thay đổi đăng ký kinh doanh,

- Quy mô công ty: 30 nhân sự
- TUYỂN DUNG (20%): Thực hiện công tác Tuyển dụng trên quy mô 20 - 30 nhân sự
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: trợ lý giám đốc marketing · phó giám đốc nhân sự · giám đốc nhân sự · trợ lý giám đốc · trợ lý nhân sự
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT


