Mô tả công việc
1. Công việc tuyển dụng (70%)
Thực hiện lập kế hoạch tuyển dụng các vị trí tuyển dụng
Thực thi tuyển dụng các vị trí được oder theo đúng quy trình tuyển dụng
Báo cáo kết quả tuyển dụng
Ưu tiên ứng viên mạnh tuyển dụng các nhóm ngành Marketing
2. Công việc Nhân sự (30%)
Quản lý và theo dõi biến động nhân sự
Tham gia xây dựng, đề xuất, điều chỉnh hệ thống quy chế, quy trình, chế độ phúc lợi của công ty.
Thực hiện tiếp nhận nhân sự mới, quản lý thông tin, hồ sơ nhân sự.
Thực hiện và hoàn thiện các thủ tục về HĐLĐ, soạn thảo ban hành các quyết định điều chuyển, bổ nhiệm, tăng lương...
Giải quyết thủ tục cho nhân sự nghỉ việc.
Yêu cầu
Chỉ tuyển nữ dưới 35 tuổi
Tốt nghiệp cao đẳng/đại học trở lên các chuyên ngành có liên quan.
Có tối hiểu 02 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương.
Kỹ năng tin học văn phòng tốt, biết thống kê báo cáo dữ liệu.
Khả năng giao tiếp, thuyết trình, đàm phán tốt.
Cẩn thận, chi tiết, trung thực, có trách nhiệm cao trong công việc.
Khả năng chịu được áp lực công việc.
Quyền lợi
Thu nhập: 10.000.000 đến 15.000.000/ tháng +PC (trao đổi cụ thể khi tham gia phỏng vấn)
Thưởng Lễ tết, thưởng hiệu quả công việc
Các chế độ phúc lợi theo quy định của công ty.
Tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định nhà nước
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến phát triển rõ ràng
Bảo hiểm xã hội, Thưởng tháng 13, Team building
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00)
Thông tin chung
Nơi làm việc
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 15/07/2026
