Tuyển dụng
Lập và triển khai kế hoạch tuyển dụng theo nhu cầu.
Đăng tuyển, sàng lọc hồ sơ, tổ chức thi tuyển và phỏng vấn.
Đề xuất các phương án nâng cao hiệu quả tuyển dụng.
Thực hiện thủ tục tiếp nhận nhân sự mới.
Theo dõi, đánh giá kết quả thử việc và đào tạo hội nhập.
Quản lý, lưu trữ dữ liệu ứng viên.
Đào tạo
Tổng hợp nhu cầu đào tạo của các bộ phận.
Tổ chức đào tạo nội bộ về nội quy, quy định và chính sách.
Phối hợp với đơn vị đào tạo bên ngoài.
Theo dõi, đánh giá hiệu quả đào tạo.
Quản lý hồ sơ đào tạo.
Quản lý nhân sựQuản lý hồ sơ và dữ liệu nhân sự.
Theo dõi hồ sơ lao động nước ngoài (Work Permit, Visa, hợp đồng...).
Tiền lương & chế độ
Thu thập bảng chấm công.
Tổng hợp dữ liệu phục vụ tính lương.
Tham gia xây dựng hệ thống lương, thưởng và đánh giá hiệu quả công việc.
BHXH
Thực hiện nghiệp vụ tăng, giảm BHXH, BHYT.
Giải quyết chế độ BHXH cho người lao động.
Theo dõi các loại bảo hiểm khác.
Nữ, Tuổi: Trên 25 tuổi.
Tốt nghiệp đại học các chuyên ngành liên quan đến kinh tế,
quản trị nhân sự, lao động xã hội, kế toán, quản lý nhân lực, ...
Tin học VP: Thành thạo Word, Excel, Power point.
Ngoại ngữ: Thành thạo
Tiếng Anh.
Ưu tiên người có kinh nghiệm làm công trường, biết tiếng Hàn.
Thật thà, nhanh nhẹn, chăm chỉ.
Có khả năng làm việc dưới áp lực cao.
Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, được đào tạo và có nhiều cơ hội thăng tiến, phát triển nghề nghiệp.
Được đóng Bảo hiểm theo luật lao động, luật Bảo hiểm.
Khám sức khỏe định kỳ, du lịch, đào tạo, chế độ phúc lợi người lao động và gia đình (hiếu hỉ, ốm đau, thành tích họp tập con em).
