Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Chịu trách nhiệm tuyển dụng, quản trị nhân sự và truyền thông nội bộ tại khu vực Miền Nam, đảm bảo triển khai hiệu quả các chính sách, quy trình của Công ty theo định hướng chung, đồng thời điều chỉnh linh hoạt phù hợp với đặc thù văn hóa và đội ngũ tại địa phương.
Xây dựng kế hoạch tuyển dụng theo từng quý dựa trên định biên từ các khối kinh doanh và khu vực.
Quản lý chỉ tiêu (KPI) của các
chuyên viên tuyển dụng.
Thực hiện báo cáo tuyển dụng theo tuần - tháng - quý cho Trưởng phòng và Ban lãnh đạo.
Tổ chức sự kiện tuyển dụng tập trung (job fair, hội thảo sales...)
Quản lý nhân sự theo các khu vực được phân công
Phụ trách triển khai các hoạt động truyền thông nội bộ tại khu vực theo định hướng chung từ Tổng công ty (thông điệp, chương trình, sự kiện).
Thực hiện các buổi đào tạo hội nhập, truyền lửa văn hóa doanh nghiệp cho nhân sự mới.
Yêu cầu
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học trở lên. Các chuyên ngành nhân sự các trường khối kinh tế.
Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm tuyển dụng; và 1 năm kinh nghiệm Trưởng nhóm tuyển dụng hoặc vị trí tương đương ưu tiên có kinh nghiệm tuyển sales BĐS hoặc
telesales.
Nhanh nhẹn, giao tiếp tốt, có khả năng kết nối và chăm sóc ứng viên.
Biết sử dụng các nền tảng đăng tuyển và công cụ mạng xã hội (Facebook, Zalo, LinkedIn...).
Quyền lợi
Thu nhập: Lương 15 - 18tr + Phụ cấp ăn trưa + KPI tuyển dụng.
Lương thưởng tháng 13,14 theo tình hình kinh doanh.
Tham gia đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN.
Thưởng các ngày lễ của năm: 30/4; [protected info]; tết dương lịch, âm lịch.
Cơ hội đào tạo chuyên sâu.
Du lịch, nghỉ mát hàng năm.
Môi trường làm việc ổn định, năng động, chuyên nghiệp, thách thức.
Thời gian làm việc: Từ Thứ 2 - hết sáng Thứ 7
+ Sáng: 8h30 - 12h00
+ Chiều: 13h30 - 17h30
Thông tin khác
Hà Nội, CT1 - KĐT Eco Green, 286 Nguyễn Xiển, Thanh Trì
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 28/06/2025
- Thu nhập: 15 - 18 triệu
