Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
1. Sứ mệnh vị trí
Phụ trách triển khai và dẫn dắt hoạt động phát triển Đối tác dịch vụ, đảm bảo hoàn thành mục tiêu tuyển mới theo kế hoạch, góp phần đáp ứng nguồn cung và nâng cao tỷ lệ phục vụ đơn hàng của Công ty.
2. Trách nhiệm chính
2.1. KPI phát triển đối tác
Đảm bảo số lượng đối tác mới theo tháng/quý
Đảm bảo số ca onboarding đạt chuẩn hợp tác
Kiểm soát tỷ lệ đáp ứng đơn hàng theo khu vực
Phụ trách bài toán tuyển dụng quy mô lớn, với mục tiêu tăng trưởng nguồn cung lên hàng trăm đối tác mỗi tháng
2.2. Xây dựng chiến lược phát triển đối tác quy mô lớn
Xây dựng và vận hành mạng lưới cộng tác viên tuyển dụng tại các tỉnh/thành (online & offline)
Phát triển hệ thống referral từ chính nhân viên giúp việc
Triển khai đa kênh: online, offline, cộng đồng, giới thiệu nội bộ
Lập kế hoạch theo mùa vụ, khu vực thiếu hụt
Liên tục thử nghiệm - đo lường - tối ưu chi phí/đối tác đạt chuẩn
2.3. Quản lý & phát triển đội ngũ
Xây dựng đội ngũ tuyển dụng có tư duy KPI, tốc độ, bám mục tiêu số lượng lớn
Chuẩn hóa quy trình: tiếp cận - sàng lọc - tư vấn - onboarding
Đào tạo kỹ năng: tư vấn mô hình hợp tác, xử lý từ chối, chốt ứng viên
Theo dõi hiệu suất và tối ưu năng suất từng kênh/nhân sự
2.4. Phối hợp vận hành
Phối hợp với các bộ phận Đào tạo, Vận hành và Chăm sóc Đối tác để đảm bảo chất lượng đầu vào.
Theo dõi tình hình nguồn cung và đề xuất giải pháp bổ sung khi phát sinh nhu cầu.
1. Sứ mệnh vị trí
Phụ trách triển khai và dẫn dắt hoạt động phát triển Đối tác dịch vụ, đảm bảo hoàn thành mục tiêu tuyển mới theo kế hoạch, góp phần đáp ứng nguồn cung và nâng cao tỷ lệ phục vụ đơn hàng của Công ty.
2. Trách nhiệm chính
2.1. KPI phát triển đối tác
Đảm bảo số lượng đối tác mới theo tháng/quý
Đảm bảo số ca onboarding đạt chuẩn hợp tác
Kiểm soát tỷ lệ đáp ứng đơn hàng theo khu vực
Phụ trách bài toán tuyển dụng quy mô lớn, với mục tiêu tăng trưởng nguồn cung lên hàng trăm đối tác mỗi tháng
2.2. Xây dựng chiến lược phát triển đối tác quy mô lớn
Xây dựng và vận hành mạng lưới cộng tác viên tuyển dụng tại các tỉnh/thành (online & offline)
Phát triển hệ thống referral từ chính nhân viên giúp việc
Triển khai đa kênh: online, offline, cộng đồng, giới thiệu nội bộ
Lập kế hoạch theo mùa vụ, khu vực thiếu hụt
Liên tục thử nghiệm - đo lường - tối ưu chi phí/đối tác đạt chuẩn
2.3. Quản lý & phát triển đội ngũ
Xây dựng đội ngũ tuyển dụng có tư duy KPI, tốc độ, bám mục tiêu số lượng lớn
Chuẩn hóa quy trình: tiếp cận - sàng lọc - tư vấn - onboarding
Đào tạo kỹ năng: tư vấn mô hình hợp tác, xử lý từ chối, chốt ứng viên
Theo dõi hiệu suất và tối ưu năng suất từng kênh/nhân sự
2.4. Phối hợp vận hành
Phối hợp với các bộ phận Đào tạo, Vận hành và Chăm sóc Đối tác để đảm bảo chất lượng đầu vào.
Theo dõi tình hình nguồn cung và đề xuất giải pháp bổ sung khi phát sinh nhu cầu.
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
Bắt buộc
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học.
Có từ 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng, trong đó ít nhất 1 năm ở vị trí Trưởng nhóm hoặc tương đương.
Có kinh nghiệm tuyển dụng lao động phổ thông hoặc tuyển dụng số lượng lớn là lợi thế.
Có kinh nghiệm quản lý đội nhóm từ 3-10 nhân sự.
Thành thạo tin học văn phòng.
Năng lực
Có kỹ năng lập kế hoạch và tổ chức công việc.
Có khả năng quản lý, dẫn dắt và tạo động lực cho đội nhóm.
Tư duy phân tích số liệu và làm việc theo KPI.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục và xử lý tình huống tốt.
Chủ động, trách nhiệm và chịu được áp lực công việc.
Ưu tiên
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tại:
Công ty cung ứng lao động.
Công ty dịch vụ vệ sinh, bảo vệ, giúp việc.
Chuỗi bán lẻ, F&B, khách sạn.
Doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng lao động phổ thông.
Công ty công nghệ hoặc nền tảng kết nối dịch vụ.
Có kinh nghiệm triển khai các kênh tuyển dụng online, cộng đồng Facebook, Zalo hoặc chương trình giới thiệu ứng viên là một lợi thế.
Bắt buộc
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học.
Có từ 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng, trong đó ít nhất 1 năm ở vị trí Trưởng nhóm hoặc tương đương.
Có kinh nghiệm tuyển dụng lao động phổ thông hoặc tuyển dụng số lượng lớn là lợi thế.
Có kinh nghiệm quản lý đội nhóm từ 3-10 nhân sự.
Thành thạo tin học văn phòng.
Năng lực
Có kỹ năng lập kế hoạch và tổ chức công việc.
Có khả năng quản lý, dẫn dắt và tạo động lực cho đội nhóm.
Tư duy phân tích số liệu và làm việc theo KPI.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục và xử lý tình huống tốt.
Chủ động, trách nhiệm và chịu được áp lực công việc.
Ưu tiên
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tại:
Công ty cung ứng lao động.
Công ty dịch vụ vệ sinh, bảo vệ, giúp việc.
Chuỗi bán lẻ, F&B, khách sạn.
Doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng lao động phổ thông.
Công ty công nghệ hoặc nền tảng kết nối dịch vụ.
Có kinh nghiệm triển khai các kênh tuyển dụng online, cộng đồng Facebook, Zalo hoặc chương trình giới thiệu ứng viên là một lợi thế.
Quyền lợi
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Du lịch nước ngoài
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Nghỉ phép năm
Du Lịch
Du lịch nước ngoài
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Nghỉ phép năm
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 25/07/2026
- Thu nhập: 18 Tr - 25 Tr VND
Nơi làm việc
- Tòa nhà CTM, 139 Đường Cầu Giấy, Cầu Giấy, Hà Nội
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY CỔ PHẦN TRUE JUICE
Hà Nội
Từ 4 Triệu - Dưới 8 Triệu VNĐ / Tháng
CÔNG TY CỔ PHẦN SEVEN SYSTEM VIỆT NAM
Hà Nội
Từ 4 Triệu - Dưới 8 Triệu VNĐ / Tháng
Công ty Cổ phần dược phẩm VCP
Hà Nội
Thu nhập 25 - 30 tr
Công ty Cổ phần dược phẩm VCP
Hà Nội
từ 20 triệu - 25 tr
Công ty TNHH Julie Sandlau Việt nam
Hà Nội
18.000.000 - 25.000.000 +
CÔNG TY CỔ PHẦN PHÁT TRIỂN DỊCH VỤ NHÀ SẠCH HMC
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Phòng 1309 - Tầng 13 - Khu A - Toà M3 - M4 - 91 Nguyễn Chí Thanh - Phường Láng Hạ - Quận Đống Đa - TP Hà Nội
- Quy mô: Từ 1000 - 5000 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
[HN] Công Ty Công Nghệ EPI Việt Nam Tuyển Dụng Quản Lý Phát Triển Nhà Cung Cấp Full-time 2026
Công ty TNHH công nghệ EPI Việt Nam
Hà Nội
Thỏa thuận
[Online-HN] Công Ty Đào Tạo English Amom Tuyển Dụng Trưởng Nhóm Marketing Full-time 2026
CÔNG TY TNHH ĐÀO TẠO ENGLISH AMOM
Hà Nội
Từ 20 Triệu VNĐ trở lên / Tháng
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu