Cách viết CV xin việc Trưởng phòng kinh doanh

Ứng tuyển trưởng phòng kinh doanh, có lẽ hơn ai hết, bạn phải là người hiểu nhất về cách kinh doanh và bán hàng sao cho hiệu quả. Từ tâm lý như vậy, bạn cũng sẽ thực sự hiểu được tầm quan trọng của việc tự giới thiệu, tiếp thị và thành công có được sự chú ý, lựa chọn của nhà tuyển dụng. Về cơ bản, viết CV xin việc trưởng phòng kinh doanh chuẩn không khó nhưng để thực sự ấn tượng và thu hút thì sẽ cần nhiều tâm huyết hơn.

MỤC LỤC:
I. Thông tin nhất định phải có trong CV xin việc Trưởng phòng kinh doanh
II. Mẫu CV xin việc Trưởng phòng kinh doanh
III. Cách viết CV xin việc Trưởng phòng kinh doanh​
IV. Tiêu chuẩn tuyển dụng Trưởng phòng kinh doanh

Hướng dẫn cách viết CV xin việc trưởng phòng kinh doanh

I. Thông tin nhất định phải có trong CV xin việc Trưởng phòng kinh doanh

Trưởng phòng kinh doanh là vai trò quản lý, ở các công ty vừa và nhỏ thì bạn sẽ là người quản lý bộ phận và chịu trách nhiệm với hoạt động kinh doanh của công ty. Không muốn có một bản CV không đủ chuyên nghiệp khiến bạn mất điểm và vuột mất cơ hội công việc, bạn không nên cứ thế chọn một mẫu CV online và điền thông tin mà không có sự sắp xếp từ trước.
Xác định đúng thông tin quan trọng, nhất định phải có trong CV xin việc trưởng phòng kinh doanh sẽ giúp toàn bộ nội dung trong CV có trọng tâm và thống nhất, xuyên suốt. Nhà tuyển dụng có thể ngay lập tức thông qua các từ khóa cơ bản để "chấm điểm" chính xác và ra quyết định trao cơ hội phỏng vấn cho bạn hay không. Về cơ bản, bạn có thể viết CV dài tới 2 trang với điều kiện tập trung vào các thông tin như các dự án kinh doanh và bao gồm số liệu chứng minh thành công của bạn trong vai trò này hoặc tương đương.

II. Mẫu CV xin việc Trưởng phòng kinh doanh

III. Cách viết CV xin việc Trưởng phòng kinh doanh

3. Kinh nghiệm

Vị trí trưởng phòng kinh doanh chỉ dành cho người có kinh nghiệm, thường là từ 4 - 6 năm trở lên. Do đó, ứng viên sẽ không lo rằng phần này bị trống trong CV. Tuy vậy, việc đã có kinh nghiệm làm trưởng phòng kinh doanh hay chưa (chỉ làm nhân viên lâu năm, lên đến leader, phó phòng) thì viết CV cũng sẽ ít nhiều có sự khác biệt.

3.1. Với ứng viên có kinh nghiệm làm trưởng phòng kinh doanh, tiếp thị

Nếu bạn đã có thời gian đảm nhiệm vai trò trưởng phòng kinh doanh, trưởng phòng marketing thì tốt nhất, CV sẽ thực sự thuyết phục. Việc của bạn chỉ là liệt kê tên công ty, chức danh, thời gian làm việc, các thành tích, số liệu theo gạch đầu dòng là đủ. Với 3 - 5 kinh nghiệm, bạn hoàn toàn có thể thể hiện bản thân theo cách tốt nhất.
Gợi ý: Công ty TNHH Đầu tư GJK, Trưởng phòng kinh doanh (1/2018 - nay)

• Phụ trách quản lý chung với bộ phận kinh doanh 15 nhân viên, chuyên viên; phối hợp với phòng marketing triển khai các kế hoạch ra mắt sản phẩm và định vị trên thị trường.
• Các dự án kinh doanh nổi bật: [tên 2, 3 dự án]; doanh thu trung bình theo tháng trong năm 2020 tăng đều 5 - 7%.

3.2. Với ứng viên chưa có kinh nghiệm làm trưởng phòng

Trong trường hợp làm ở các vai trò thấp hơn và bạn muốn thử sức, coi đây là cơ hội chinh phục thành công mới thì CV xin việc trưởng phòng kinh doanh sẽ phải khéo léo hơn một chút. Không chỉ bao gồm các dự án thành công, các số liệu chứng thực mà bạn còn nên viết về cả những kỹ năng bạn đã học được, đủ để chịu trách nhiệm trong vai trò mới.
Gợi ý: Công ty CP Kinh doanh thiết bị ACG, Sales Leader (2/2019 - 4/2021)

• Leader nhóm 10 nhân viên kinh doanh; nhận yêu cầu của trưởng phòng, phân chia công việc và KPI cho từng thành viên, theo dõi tiến độ triển khai, hướng dẫn và hỗ trợ kịp thời để nhóm đạt và vượt KPI.
• Phát triển kỹ năng lãnh đạo, kỹ năng làm việc nhóm; Thành tích nhóm tốt nhất trong số 5 nhóm của bộ phận kinh doanh, KPI thường xuyên vượt chỉ tiêu từ 7 - 15%.

4. Kỹ năng

Trước khi viết phần kỹ năng trong CV xin việc trưởng phòng kinh doanh, bạn phải hiểu rằng nhà tuyển dụng mong muốn thấy các kỹ năng chuyên môn của bạn (thay vì kỹ năng mềm như nhiều người vẫn lầm tưởng). Có những kỹ năng cơ bản, cần thiết cho công việc, bạn sẽ có khả năng xử lý các nhiệm vụ, đảm bảo thành công. Bạn nên viết theo những kỹ năng bạn có, bạn tự tin và dĩ nhiên, theo thứ tự ưu tiên, những gì bạn cho là quan trọng nhất hãy sắp xếp ở đầu.
Lời khuyên của JobOKO là bạn không nên nói dối ở phần này vì cho dù được thông qua, bạn vẫn sẽ bị phát hiện khi phỏng vấn hoặc cả khi đã nhận việc - tất cả kỹ năng, mức độ thành thạo đều phản ánh qua phong cách quản lý và hiệu quả công việc bạn mang lại.
Gợi ý:

• Kỹ năng lãnh đạo.
• Kỹ năng đào tạo nhân viên, chuyên viên kinh doanh.
• Kỹ năng quản lý ngân sách.
• Kỹ năng lập và triển khai kế hoạch.
• Kỹ năng đàm phán, thuyết trình.
• Kỹ năng công nghệ.
• Kỹ năng ngoại ngữ (tiếng Anh, tiếng Nhật).

5. Học vấn

• Thạc sĩ Quản trị kinh doanh.

6. Sở thích

Không chỉ là một người làm kinh doanh, trưởng phòng kinh doanh còn là người quản lý, có khả năng tạo động lực, mang đến những ảnh hưởng tích cực cho nhân viên của mình. Vì thế mà với nhà tuyển dụng, tích cách của ứng viên vị trí này rất quan trọng, thậm chí là tác động tới cả văn hóa công ty và hiệu suất công việc sau này. Sở thích trong CV xin việc trưởng phòng kinh doanh chính là phần để hình dung rõ hơn về tính cách, phong cách lãnh đạo của ứng viên.
Mỗi người có sở thích khác nhau và bạn cũng không cần cố tình điều chỉnh để "thể hiện" một ai đó không phải bản thân bạn, chỉ cần khéo léo lựa chọn các sở thích tích cực là được, ví dụ như: Đọc sách, tập thể hình, chơi thể thao, đi du lịch,...

Đọc thêm: Mẹo ghi sở thích trong CV xin việc

7. Chứng chỉ

Có chứng chỉ về quản trị kinh doanh, chứng nhận tham gia khóa học phát triển kỹ năng lãnh đạo, quản lý dự án hay chứng chỉ ngoại ngữ, tin học... bổ sung cho bằng cấp, quá trình xin việc trưởng phòng kinh doanh của bạn có thể nhẹ nhàng hơn. Bạn có thể viết vào CV nếu có thông tin và chứng chỉ còn hạn nhưng nếu chưa có, hãy ẩn nội dung này. Bạn cũng nên cân nhắc đi học để phát triển bản thân, nâng cao trình độ, kỹ năng và hiệu quả công việc, thăng tiến nhanh hơn, dễ dàng hơn.

Đọc thêm: Nên ghi phần chứng chỉ như thế nào trong CV xin việc?

Đối với phần này trong CV xin việc trưởng phòng kinh doanh, những người phù hợp để làm người tham chiếu cho bạn phải là người có chức vụ cao hơn bạn, ví dụ như giám đốc kinh doanh, giám đốc marketing hay CEO của công ty. Bạn hãy hỏi ý kiến họ trước khi viết liên hệ vào CV và tốt nhất là chỉ đề cập tới 1 người tham chiếu là đủ.

Đọc thêm: Cách ghi người tham chiếu khi viết CV xin việc

Đối với phần hoạt động và giải thưởng trong CV xin việc trưởng phòng kinh doanh, bạn chỉ nên viết và có thể viết khi đã tham gia nhiều hoạt động (tốt nhất là sau khi ra trường vì bạn có thể đã đi làm cả 5, 7 năm rồi) và có giải thưởng cá nhân, tập thể về kinh doanh, bán hàng, giải pháp bán hàng thông minh... Trong các trường hợp trải nghiệm của bạn khá "nghèo nàn" ở các mảng này thì cũng hãy ẩn chúng khỏi CV nhé.

Đọc thêm: Nên ghi gì vào mục hoạt động trong CV xin việc?

Nhà tuyển dụng tuyển Trưởng phòng kinh doanh dựa trên những tiêu chí nào?

IV. Tiêu chuẩn tuyển dụng Trưởng phòng kinh doanh

Khi tuyển trưởng phòng kinh doanh, mỗi doanh nghiệp đều đặt ra các tiêu chí khác nhau để tìm ra người phù hợp nhất - vừa có năng lực chuyên môn, có kỹ năng, quan hệ rộng, khả năng bao quát, xử lý công việc hiệu quả và nhất là phải phù hợp với mục tiêu của công ty, phù hợp với môi trường làm việc và văn hóa doanh nghiệp. Dù có thể khác nhau nhưng vẫn có một số tiêu chuẩn mà hầu như công ty nào cũng dựa vào đó để cất nhắc, tuyển mới trưởng phòng kinh doanh như:

• Có tầm nhìn.
• Tham vọng, nhiệt huyết, kiên định với mục tiêu.
• Yêu thích kinh doanh, có năng khiếu trong kinh doanh.
• Khả năng chịu trách nhiệm.
• Kỹ năng truyền đạt, lắng nghe và ra quyết định.
• Cẩn thận, tỉ mỉ, chú ý đến chi tiết, đồng thời có thể bao quát tổng thể.
• Giao tiếp rõ ràng, hiệu quả.
• Kỹ năng quản lý ngân sách, quản lý tài chính.
• Kỹ năng lãnh đạo.

Biết cách viết CV xin việc trưởng phòng kinh doanh chỉ là bước đầu tiên trong quy trình ứng tuyển vào vị trí này nhưng nếu thành công ngay từ đầu, bạn sẽ có thêm nhiều cơ hội để phỏng vấn, trao đổi và thực sự đảm nhiệm vai trò quản lý này ở một công ty mơ ước. Chúc bạn thành công!