Giải quyết bài toán sếp ơi, em muốn tăng lương

11/12/2019 13:12
Tình hình kinh tế, thời gian làm việc và mức lương hiện tại chắc chắn đóng vai trò quan trọng trong việc bạn có được tăng lương như mong muốn hay không. Nhưng bất kể kinh nghiệm, kỹ năng làm việc nhiều hay ít, sai lầm lớn nhất mà nhiều người mắc phải là không chứng minh được giá trị của bản thân đã vượt xa mức lương hiện tại. Ở bài viết này, trang tuyển dụng Joboko sẽ mách bạn các cách để đàm phán tăng lương thành công với sếp.

Yếu tố quan trọng làm nên sự hài lòng trong công việc là bạn được trả lương xứng đáng với công sức bỏ ra nhưng khi đàm phán tăng lương với sếp, nhiều người tỏ ra e ngại, sợ mình trở thành người vòi vĩnh, phải nhận những đánh giá không tốt từ sếp hay giám đốc của mình. Đây là một trở ngại cần loại bỏ nếu bạn muốn toàn quyền kiểm soát sự nghiệp của mình. Dẫu vậy, trước khi đề xuất tăng lương, cần cân nhắc kỹ những điều này. Ngoài ra, nếu bạn chưa biết cách chứng minh mình xứng đáng được tăng lương thì tham khảo những thông tin sau.

giai quyet bai toan sep oi em muon tang luong
Kỹ năng giúp bạn đàm phán được mức lương mà mình mong muốn

Giải quyết bài toán, sếp ơi em muốn tăng lương

1. Hoàn thành vượt mức chỉ tiêu

Hoàn thành các chỉ tiêu công việc là điều đáng khích lệ nhưng nếu để đề xuất tăng lương với sếp thì chưa đủ vì bạn được trả mức lương hiện tại để làm việc đó. Để chứng minh bạn xứng đáng với mức lương cao hơn, bạn cần thường xuyên làm vượt mức KPI và theo dõi kết quả. Bạn cần chú ý số liệu thống kê, thu thập dữ liệu về doanh thu, phản hồi của khách hàng và số liệu tăng trưởng để chứng tỏ hiệu suất làm việc của bạn mang lại lợi nhuận cho doanh nghiệp.

2. Lợi ích trong kinh doanh

Bạn lấy về cho công ty hợp đồng kếch xù nhờ giữ mối quan hệ với khách hàng cũ hoặc ý tưởng về chiến dịch của bạn mang đến thành công ngoài mong đợi? Nếu bạn chủ động đóng góp vào sự phát triển của công ty, bạn nên trình bày chi tiết những sáng kiến đó với sếp và cho thấy những kết quả đạt được, điều này thường thì những bạn đang làm ở vị trí nhân viên kinh doanh, nhân viên bán hàng... sẽ có lợi thế chỉ cần bạn đạt doanh số tốt thì việc lấy lòng sếp sẽ không gặp chút khó khăn nào.

3. Phát triển kỹ năng

Nếu bạn đã thi được chứng nhận hoặc bằng cấp mới, đã hoàn thành chương trình đào tạo hoặc đang tham gia chương trình phát triển nghề nghiệp mới, hãy nói với sếp. Nếu bạn xấu hổ và không nói gì cả thì sếp chẳng thể nào biết được. Trình bày với sếp kế hoạch bạn áp dụng kiến thức, kỹ năng mới vào công việc để họ nhìn ra được giá trị bạn sẽ đóng góp cho tổ chức trong thời gian tới, đó có thể là kỹ năng chuyên môn hoặc kỹ năng mềm... Hãy luôn biết cách thể hiện bản thân mình để có được kết quả làm việc tốt nhất.
 
giai quyet bai toan sep oi em muon tang luong
Thuyết phục được sếp tăng lương cho mình cũng là một nghệ thuật

4. Dẫn dắt nhóm hiệu quả

Bạn có được đồng nghiệp xem là trưởng nhóm? Họ thường gặp bạn để xin tư vấn hoặc hướng dẫn trong công việc? Nếu bạn là nhân viên trẻ mà đã chứng tỏ được kỹ năng lãnh đạo, hãy khai thác tốt phẩm chất này. Gặp sếp và chỉ ra những tình huống bạn dẫn dắt cả nhóm và cho thấy phương pháp lãnh đạo hiệu quả của bạn đã đưa dự án đến với thành công. Điều này cũng được coi là một trong những tuyệt chiêu đàm phán mức lương hiệu quả, được sếp đánh giá cao...

5. Hứa hẹn với sếp

Trong trường hợp bạn không phải nhân viên xuất sắc và muốn tăng lương, bạn cần chuẩn bị một vài hứa hẹn sẽ làm việc chăm chỉ để gia tăng giá trị cho công ty trong tương lai. Chẳng hạn như gia đình có việc phát sinh cần nguồn tài chính lớn và bạn sẽ có động lực làm việc tốt hơn. Nếu bạn vẫn làm việc đều đều như cũ, có khi còn không hoàn thành chỉ tiêu thì sếp sẽ chẳng có lý do gì để tăng lương cho bạn cả.

Dù với bất cứ lý do nào, bạn cũng cần chỉ ra cho sếp thấy giá trị và lợi ích gia tăng bạn đã, đang và sẽ đóng góp cho doanh nghiệp thì mới mong có cửa sếp đồng ý đề xuất tăng lương. Đừng nài nỉ, xin xỏ một cách vô lý hay so sánh mức lương với đồng nghiệp khác. Muốn được tăng lương, đừng áp dụng những quy tắc này bởi sẽ chỉ làm hạ thấp giá trị của bạn và nhận lấy ấn tượng không tốt từ sếp cũng như các đồng nghiệp.

>> Bạn đang muốn tìm việc làm mới lương cao, truy cập ngay Joboko.com để nhận tin đăng tuyển tìm việc làm sớm nhất nhé.
>> Like và Share nếu bạn yêu thích bài viết, đừng quên để lại ý kiến đánh giá bình luận bên dưới nhé.

tin mới

Lời chúc ngày mới thành công cho sếp, đồng nghiệp

Gửi lời chúc ngày mới thành công cho sếp và đồng nghiệp chỉ là một hành động nhỏ nhưng lại rất quan trọng trong việc xây dựng mối quan hệ tích cực tại nơi làm việc. Vì vậy, hãy sử dụng những lời chúc đơn giản nhưng chân thành dưới đây để tạo sự kết nối và gắn kết tốt hơn với họ.

01/04/2024 20:00

Lời chúc ngày mới thành công cho sếp, đồng nghiệp

Lời chúc thành công trong sự nghiệp hay nhất, ý nghĩa nhất

Lời chúc thành công trong sự nghiệp gửi tới bạn bè, người thân, đồng nghiệp, sếp sẽ là món quàn tinh thần vô giá giúp họ thêm động lực, tinh thần phấn khởi để gặt hái nhiều kết quả hơn nữa ở công việc, vị trí mới. Nếu bạn vẫn còn băn khoăn khi chưa biết dành tặng lời chúc thành công trong sự nghiệp thế nào cho hay, ý nghĩa thì có thể tham khảo gợi ý của JobOKO.

24/02/2023 09:30

Lời chúc thành công trong sự nghiệp hay nhất, ý nghĩa nhất

Vì sao bạn nghỉ việc ở công ty cũ?

Nhiều người trong chúng ta đã nghe đến hoặc đã ở vào hoàn cảnh được người phỏng vấn hỏi câu này: "Vì sao bạn muốn nghỉ việc ở công ty cũ?" hay "Tại sao bạn muốn từ bỏ công việc hiện tại?". Đây là câu hỏi để trả lời thì đơn giản, vì ai cũng sẽ có lý do khi ra quyết định nghỉ việc, nhưng để trả lời sao cho khéo thì lại không hề dễ dàng.

20/02/2023 19:58

Vì sao bạn nghỉ việc ở công ty cũ?

Lời chúc mừng công việc mới hay và ý nghĩa nhất

Hầu hết chúng ta đều cảm thấy vui vẻ khi người thân, bạn bè có được một công việc mới mà họ mong muốn, ao ước. Công việc mới mở ra một khởi đầu tốt hơn, giúp mọi người hướng tới tương lai sự nghiệp đáng ngưỡng mộ. Những lời chúc mừng công việc mới có thể giúp bạn truyền động lực, chúc may mắn và bày tỏ thành ý của mình.

09/02/2023 12:50

Lời chúc mừng công việc mới hay và ý nghĩa nhất

Lời chúc đồng nghiệp chuyển công tác hay, ý nghĩa nhất

Đồng nghiệp là những người bạn cùng làm việc ở công ty, thậm chí còn là bạn bè thân thiết. Vì vậy, khi có một đồng nghiệp chuyển việc, điều tốt nhất bạn có thể làm được là gửi lời chúc tốt đẹp đến họ. Một số lời chúc đồng nghiệp chuyển công tác sau đây có thể sẽ giúp bạn gửi đi tâm ý của mình.

09/02/2023 12:40

Lời chúc đồng nghiệp chuyển công tác hay, ý nghĩa nhất

Động lực làm việc của bạn là gì?

Trước khi bạn tham gia phỏng vấn cho một vị trí tuyển dụng ở bất cứ lĩnh vực nào, bạn đều phải chuẩn bị các câu hỏi và câu trả lời thường gặp để có cảm giác tự tin và thoải mái nhất khi gặp nhà tuyển dụng. Bạn đã nghe đến nhất nhiều câu hỏi phỏng vấn, có câu nghe có vẻ đơn giản, thông dụng nhưng lại dễ làm ứng viên mất cảnh giác, chẳng hạn như: "Động lực làm việc của bạn là gì?"

26/12/2022 08:30

Động lực làm việc của bạn là gì?

Cân nhắc kỹ những điều này trước khi nghỉ việc

"Mình có nên nghỉ việc không?" là nỗi băn khoăn bạn sẽ trải qua ít nhất một lần trong đời. Ở một thời điểm nào đó trong cuộc sống, trước khi đưa ra quyết định, bạn sẽ tự hỏi mình, chẳng hạn như khi bạn muốn có cơ hội thăng tiến tốt hơn, công việc ổn định hơn, lương cao hơn hay khi cuộc sống thay đổi như chuyển nhà hay bạn sắp sinh con. Nếu bạn đang phải đối mặt với lựa chọn này, cân nhắc kỹ những điều dưới đây trước khi nghỉ việc để có quyết định sáng suốt nhé, cùng theo dõi những chia sẻ chi tiết của website tuyển dụng Joboko.com dưới đây.

04/09/2022 22:58

Cân nhắc kỹ những điều này trước khi nghỉ việc

Mẹo trở thành người truyền cảm hứng, động lực cho đồng nghiệp

Môi trường làm việc luôn đầy rẫy những áp lực và khó khăn. Xong nếu vai trò của bạn là người trưởng nhóm hay quản lý, nhiệm vụ của bạn sẽ còn khó khăn hơn nhiều trong việc trở thành người truyền cảm hứng, động lực cho đồng nghiệp của mình làm việc tốt hơn.

04/09/2022 04:58

Mẹo trở thành người truyền cảm hứng, động lực cho đồng nghiệp

Mỗi ngày đi làm là một ngày vui, không cảm thấy áp lực

Mỗi ngày đi làm của bạn trở thành địa ngục, chỉ có oải, oải và oải hơn? Công việc này là do chính bạn lựa chọn gắn bó, tại sao lại diễn ra tình trạng này? Dù vì bất cứ lý do gì thì trong dài hạn bạn vẫn có thể lựa chọn lại, nghĩa là tìm việc làm mới hoặc thậm chí là đổi nghề. Nhưng bây giờ, hãy tìm lại tình yêu với công việc ngay hôm nay với mẹo nhỏ dưới đây của trang tuyển dụng Joboko nhé.

03/09/2022 13:58

Mỗi ngày đi làm là một ngày vui, không cảm thấy áp lực

Làm sao để đối phó khi sếp quá "tự luyến"?

Khi đi làm, chúng ta có thể gặp gỡ nhiều kiểu người khác nhau và bạn sẽ phải biết cách thích nghi. Thế nhưng, nếu bạn khó hòa hợp với sếp thì đó chính là một vấn đề lớn. Đặc biệt, nếu sếp còn là người "tự luyến", rất yêu bản thân thì có lẽ bạn phải thực sự có "chiến lược" để vượt qua.

01/05/2022 21:49

Làm sao để đối phó khi sếp quá "tự luyến"?
hỗ trợ ứng viên

Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.

Giải thưởng
của chúng tôi

Top 3

Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.

Top 15

Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.

Top 10

Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.

Giải Đồng

Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.