Trang 3 - Việc làm nhân sự tại Quận Hoàn Kiếm (92 việc)

- Nhân sự có thâm niên được xem xét tăng lương theo định kỳ hàng năm
- Giám sát thái độ phục vụ của nhân viên tuyến đầu (Lễ tân, Bellman, Buồng phòng)

- Tham gia tuyển dụng, đào tạo, đảm bảo đội ngũ nhân sự Ban QLDA có đủ năng lực hoàn thành các nhiệm vụ được giao

- Nhân sự có thâm niên được xem xét tăng lương theo định kỳ hàng năm
- Đặt biển lưu ý để du khách, nhân viên cẩn thận hơn khi đi qua khu vực vừa được vệ sinh xong
Xem tất cả: Việc làm tại Hà Nội

- Trực tiếp quản lý và phân công công việc cho các nhân sự thuộc Phòng Pháp chế Đối ngoại
- Làm việc với các cơ quan chức năng theo sự ủy quyền và phân công của Ban Điều hành

- Career Path theo năng lực(06 tháng - 01 năm) và ưu tiên nhân sự nội bộ
- Cơ hội cập nhật, nắm bắt các xu hướng mới nhất về RPA & AI, Marketing, Kinh doanh, Nhân sự, Năng lực lãnh đạo đội ngũ

- Lên kế hoạch và triển khai tuyển dụng nhân sự theo nhu cầu thực tế của công ty
- Cập nhật, quản lý và lưu trữ hồ sơ nhân sự, hợp đồng, bảng chấm công, bảng lương

- Quản lý nhân sự và phân công công việc
- Xử lý sự cố hiện trường và vấn đề an toàn
Xem tất cả: Việc làm tại Toàn Quốc

- Ít nhất 10 năm kinh nghiệm làm nghề nhân sự
- Từng làm sâu mảng C&B ít nhất 03 năm tại các đơn có quy mô trên 1, 000 nhân sự

- Quản lý nhân sự
- Thực hiện và duy trì hệ thống chính sách của Công ty, giải quyết các quan hệ lao động nhằm ổn định nhân sự, tạo động lực cho nhân viên

- Quản lý và đào tạo nhân sự mới
- Ưu tiên: ứng viên từng làm hành chính, sale, chăm sóc khách hàng, quản lý nhân sự

- Nhân sự hiện tại có 05 người cùng phòng, có thể chia sẻ, hỗ trợ nhau

- Phối hợp cùng phòng Nhân sự xây dựng quy trình vận hành, nội quy, định biên nhân sự, và mô tả công việc chi tiết cho từng vị trí
- Tham gia tuyển dụng, đào tạo & đánh giá nhân sự - đặc biệt là các vị trí giám sát, tổ trưởng (captain)

- Lên kế hoạch tiến độ sản xuất và sắp xếp nhân sự
Xem tất cả: Việc làm tại Toàn Quốc

- Quản lý, đào tạo nhân sự tại các Khu vui chơi giải trí của Tập đoàn
- Quản trị nhân sự: Xây dựng hệ thống nhân sự hiệu quả, phát triển đội ngũ kế thừa, thúc đẩy văn hóa doanh nghiệp

- Quản lý nhân sự
- Xây dựng môi trường làm việc thân thiện, khuyến khích sự hợp tác và phát triển của nhân viên

- Quản lý nhân sự và đánh giá hiệu suất
Xem tất cả: Tìm việc làm Phó giám đốc

- Quản lý nhân sự bộ phận và đánh giá hiệu suất làm việc

- Chịu trách nhiệm quản lý, phân công, triển khai công việc và đánh giá kết quả thực hiện công việc của các nhân sự thuộc Nhóm

- Có kinh nghiệm đào tạo nhân sự, quản lý đội nhóm
- Tham gia du lịch, party, liên hoan hàng năm cho nhân sự

- Chính sách nhân sự khác: Thực hiện các chính sách nhân sự khác có liên quan khi được phân công
- Chuyên ngành: Quản trị nhân sự
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: Nhân Viên Nhân Sự · giám sát nhân sự · trợ lý nhân sự · Giám Đốc Nhân Sự · nhân viên sự kiện
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng
của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT



