Việc làm nhân viên phòng hành chính nhân sự tại Huyện Thanh Trì (52 việc)
- Đồng hành cùng HR trong việc triển khai chiến lược về nhân sự
- Tỷ lệ hoàn thành triển khai dự án nhân sự
- Thống kê, cập nhật và lưu trữ tài liệu: phân loại, sắp xếp quản lý, lưu trữ hồ sơ nhân sự
- Đại học chuyên ngành quản trị nhân sự/ kinh tế
Xem tất cả: Tìm việc làm Nhân Viên Nhân Sự
- Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành: quản trị nhân sự, luật, kinh tế lao động, hành chính, bảo hiểm xã hội
- Thực hiện các công tác hành chính quản trị văn phòng
- Nhân sự -Hành chính - Thư ký
- Công việc hành chính: quản lý, mua sắm tài sản, trang thiết bị, công cụ dụng cụ văn phòng
- Công tác hành chính:
- Công tác nhân sự:
- Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành: Quản trị nhân sự, Kinh tế lao động, Luật, Hành chính, Bảo hiểm xã hội
- Thực hiện các công tác hành chính quản trị văn phòng
- Thực hiện công tác đề xuất, mua sắm, thanh toán văn phòng phẩm, quà tặng khách hàng, nhân viên theo quy định của Công ty
- Tốt nghiệp Đại học/ Cao đẳng hoặc sinh viên năm cuối chuyên ngành nhân sự hoặc các chuyên ngành liên quan
- Phòng Tổ chức Hành chính của Công ty có 6 nhân sự, hiện tại
- Tiếp nhận nhu cầu về nhân sự của các phòng ban, tiến hành tuyển dụng, hỗ trợ phỏng vấn
- Thực hiện các thủ tục hành chính cho nhân viên (gửi offer, thông báo, )
- Xây dựng và tham mưu cho Trưởng phòng Marketing/ Trưởng phòng Chính sách bán hàng về chính sách kinh doanh và chương trình thúc đẩy kinh doanh
- Làm việc giờ hành chính từ thứ 2 đến thứ 6 (8h - 12h
- Kinh nghiệm: Từ 1 năm trở lên làm công việc Hành chính -Nhân sự (Chấp nhận cả sinh viên mới ra trường để đào tạo)
- Thực hiện các công việc chính của nhân viên nhân sự: Tuyển dụng, đào tạo nhân sự tại cơ sở
- Chuyên viên pháp lý ❘ Nhân sự -Hành chính - Thư ký
- Theo dõi diễn biến nhân sự, lập hợp đồng lao động, soạn thảo các công văn hành chính nhân sự và quản trị chung
Xem tất cả: Công ty TNHH Thăng Long T.B tuyển dụng việc làm
- Làm báo cáo tuyển dụng hàng tuần và các báo cáo khác theo yêu cầu của Trưởng phòng Hành chính Nhân sự
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Trưởng phòng Hành chính Nhân sự, COO và Ban Lãnh đạo
- Biết xây dựng lương cho Nhân viên bằng file Excel (không tính lương theo thời gian)
- Có kinh nghiệm và kiến thức về Nhân sự, Luật, Lương 3P
- Có năng lực nghiệp vụ về Hành chính nhân sự
- Tuyển dụng nhân sự theo yêu cầu của các phòng ban
- Tham mưu, tư vấn các chính sách nhân sự để thu hút nguồn ứng viên
- Kinh nghiệm từ 6 tháng đến 1 năm làm tuyển dụng, nhân sự tổng hợp
Xem tất cả: Việc làm tại Toàn Quốc - Tìm việc làm Nhân Viên Tuyển Dụng
- Tốt nghiệp Đại học các nghành Quản trị nhân lực, Luật, Hành chính,
- Xây dựng mô tả công việc, đăng tin tuyển dụng, sàng lọc ứng viên, sắp xếp lịch phỏng vấn, tổng hợp kết quả, báo cáo kết quả phòng vấn
- Maintain good relationship with Labour Department, Immigration and other governmental authorities in order to obtain Work Permits for Expatriate Employees particularly and other papers required for employees generally.
- In charge of Visa, Work Permit and Residence Card for all expat.
- Tham gia cùng trưởng phòng xây dựng quy trình và chính sách liên quan đến nhân sự
- Tham gia cùng trưởng phòng xem xét chế độ tiền lương và phúc lợi cho nhân viên
- Quản lý Data nhân sự
- Soạn thảo các thông báo, quyết định ban hành từ phòng HCNS
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự · Phó Phòng Hành Chính Nhân Sự · Hành Chính Nhân Sự · giám đốc hành chính nhân sự · Hành Chính Nhân Sự Tổng Hợp
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.