Trang 2 - Tìm việc làm cán bộ nguồn (999 việc)

- Thực hiện kê khai BHXH, BHYT, BHTN, Thuế TNCN theo quy định.
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Kinh tế, Luật.

- Công tác Tuyển dụng & Phát triển Nguồn nhân lực (Trọng tâm)
- Thương hiệu Nhà tuyển dụng: Đẩy mạnh hình ảnh Công ty để thu hút và duy trì nguồn lao động tại khu vực Nhà máy

- Chủ động tìm kiếm, xây dựng và phát triển nguồn ứng viên tiềm năng cho các vị trí từ Mass Recruitment đến Specialist thông qua đa dạng kênh tuyển dụng
- Chịu trách nhiệm toàn bộ quy trình tuyển dụng end-to-end

- Triển khai toàn bộ quy trình tuyển dụng end-to-end
- Chủ động xây dựng và phát triển các kênh tuyển dụng nhằm đảm bảo nguồn ứng viên ổn định

- Theo dõi toàn bộ vòng đời hợp đồng: ký kết, thực hiện, nghiệm thu, thanh toán, gia hạn và thanh lý
- Phối hợp với HR, Pháp chế, Kế toán và các bộ phận liên quan để đảm bảo hồ sơ/hợp đồng đúng quy định

- Chủ động tìm kiếm, xây dựng và phát triển nguồn ứng viên tại thị trường Hưng Yên và các khu vực lân cận
- Mạnh về sourcing, tạo nguồn ứng viên (chủ yếu là LĐPT, công nhân & kỹ thuật)

- Xây dựng, phát triển và tối ưu nguồn ứng viên trên các kênh tuyển dụng
- Có kinh nghiệm tuyển dụng số lượng lớn và xây dựng nguồn ứng viên đa kênh
Xem tất cả: Việc làm tại Hà Nội - Tìm việc làm Trưởng Phòng Tuyển Dụng

- Thu nhập:Trung bình -20.000.000 VNĐ/tháng (Lương cứng + % Hoa hồng cá nhân và nhóm +Thưởng KPI).
- Kế thừa từ 1 năm kinh nghiệm Sale (ưu tiên đã từng làm Sub-leader/Team Leader).

- Đối tượng: Tuyển sinh viên mới tốt nghiệp hoặc tuyển dụng xã hội (quy hoạch làm Cán bộ nguồn dự bị)
- hỗ trợ toàn bộ chi phí ăn ở, sinh hoạt tại ký túc xá trang trại cùng các chế độ thưởng lễ/Tết và thưởng hiệu quả sản xuất

- Xây dựng nguồn ứng viên và phát triển các kênh tuyển dụng hiệu quả
- Tham mưu cho Ban Lãnh đạo về các vấn đề liên quan đến nhân sự, chính sách và phát triển nguồn nhân lực

- Thực hiện toàn bộ quy trình tuyển dụng: tìm kiếm, sàng lọc, phỏng vấn và theo dõi ứng viên đến khi nhận việc
- Chủ động xây dựng và phát triển nguồn ứng viên qua đa dạng kênh tuyển dụng
Xem tất cả: WinCommerce - Masan Group tuyển dụng việc làm

- Phân tích, dự báo/dự đoán nguồn nhân lực tương lai
- Triển khai lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng cho công ty

- Xây dựng & triển khai kênh tuyển dụng hiệu quả (job site, mạng xã hội, trường nghề, giới thiệu nội bộ, )

- Tìm kiếm, xây dựng nguồn ứng viên
- Sàng lọc, phỏng vấn sơ bộ và phối hợp với Quản lý chuyên môn đánh giá ứng viên

- Phân tích, dự báo/dự đoán nguồn nhân lực tương lai
- Triển khai lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng cho công ty
Xem tất cả: Tìm việc làm GIÁM ĐỐC

- Xây dựng nguồn ứng viên và phát triển kênh tuyển dụng

- Xây dựng, rà soát và chuẩn hóa JD, tiêu chí sàng lọc và bộ câu hỏi phỏng vấn
- Sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn sơ bộ, đánh giá mức độ phù hợp và phối hợp tổ chức phỏng vấn chuyên môn

- Lập và theo dõi danh sách cán bộ nguồn tiềm năng theo quy hoạch trong phạm vi phụ trách
- Có kinh nghiệm chuyên sâu về quản trị tài năng, xây dựng khung năng lực và lộ trình phát triển cán bộ nguồn
Xem tất cả: VINWONDERS tuyển dụng việc làm - Tìm việc làm Giám đốc Nhân sự

- Xây dựng và triển khai chiến lược, kế hoạch phát triển nguồn nhân lực phù hợp với mục tiêu kinh doanh của công ty
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: cán bộ triển khai phần mềm · cán bộ tuyển sinh · cán bộ công đoàn · cán bộ thanh tra · cán bộ quản lý
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT



