Tìm việc làm chuyên viên quản lý đào tạo tại Hà Nội (2.744 việc)

- Xây dựng kế hoạch đào tạo năm/tháng/quý, kế hoạch đào tạo chi tiết cho nhân sự tại cửa hàng theo yêu cầu
- Tổ chức, triển khai các khóa đào tạo nhân sự theo kế hoạch đã đề ra

- Theo dõi danh sách tham gia, điểm danh, nhắc lịch đào tạo và hỗ trợ học viên trong quá trình đào tạo
- Tốt nghiệp Đại học, ưu tiên ứng viên tốt nghiệp chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Nhân sự hoặc các chuyên ngành liên quan

- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cơ hội đào tạo nâng cao kỹ năng nghiệp vụ, sếp thấu hiểu
- Hướng dẫn, đào tạo khách hàng sử dụng và vận hành thiết bị sau bàn giao
Xem tất cả: Công ty TNHH Gmed tuyển dụng việc làm

- Điều phối và giám sát hoạt động tuyển dụng của các chuyên viên tuyển dụng
- Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành:Quản trị Nhân lực, Kinh tế, Luật, Quản trị Kinh doanh,

- Được đào tạo trở thành nhân viên chính thức/ trưởng nhóm/phó phòng, quản lý nhóm hoặc dự án khác của công ty
- Có cơ hội trở thành nhân viên/leader/quản lý

- Xây dựng, chuẩn hóa và quản lý hệ thống tài liệu đào tạo
- Tổ chức các chương trình đào tạo hội nhập, chuyên môn, kỹ năng và văn hóa doanh nghiệp

- Chuyên ngành liên quan đến Đào tạo, Giáo dục hoặc các ngành liên quan
- Triển khai tập huấn, đào tạo khách hàng

- Phối hợp với trưởng bộ phận phân bổ lịch dạy và quản lý giờ dạy của Giáo viên nước ngoài
- Quản lý chất lượng giảng dạy của giáo viên và trợ giảng tại các lớp

- Xây dựng kế hoạch đào tạo theo năm, quý, tháng và theo các chương trình cụ thể phù hợp với chiến lược kinh doanh, đề xuất phòng ban
- Trực tiếp giảng dạy một số chương trình đào tạo theo năng lực

- Đào tạo hội nhập, kỹ năng mềm & các lớp chuyên môn cơ bản cho cán bộ nhân viên
- Trực tiếp tổ chức & thực hiện các chương trình đào tạo đúng với nhu cầu và kế hoạch phòng Đào tạo

- Có kinh nghiệm nghiên cứu sáng tạo đồ uống hoặc quản lý/vận hành các chuỗi lớn như: Highland, The coffee house, Trung Nguyên,
- Đào tạo bài bản các kỹ năng chuyên môn, kỹ năng mềm

- Xây dựng kế hoạch đào tạo năm/tháng/quý, kế hoạch đào tạo chi tiết cho nhân sự tại cửa hàng theo yêu cầu
- Tổ chức, triển khai các khóa đào tạo nhân sự theo kế hoạch đã đề ra
Xem tất cả: Việc làm tại Hà Nội

- Quản lý, lưu trữ hồ sơ đào tạo (danh sách học viên, chứng chỉ, kết quả đánh giá)
- Đào tạo (được hướng dẫn, đào tạo trong quá trình làm việc)

- Quản lý hồ sơ, theo dõi chi phí, lập báo cáo và đề xuất cải tiến hoạt động đào tạo
- Khảo sát, tổng hợp nhu cầu và đề xuất chương trình đào tạo phù hợp với từng bộ phận

- Quản lý, cập nhật tài liệu, dữ liệu đào tạo và hệ thống LMS
- Trực tiếp giảng dạy các chương trình hội nhập, chuyên môn, kỹ năng và quản lý

- Quản lý, hệ thống hóa tài liệu đào tạo, ngân hàng bài kiểm tra/đánh giá năng lực và vận hành nền tảng LMS
- Có kinh nghiệm/khả năng xây dựng chương trình đào tạo, khung năng lực và quản lý hệ thống đào tạo

- Các nhiệm vụ liên quan đến nhân viên và đào tạo:
- Xây dựng, triển khai và quản lý việc thực hiện các chính sách, quy trình quản lý rủi ro tín dụng khách hàng DNL

- Có từ 2 năm kinh nghiệm vị trí chuyên viên đào tạo hoặc vai trò tương tự
- Kỹ năng đào tạo, quản lý thời gian tốt
Xem tất cả: CÔNG TY TNHH THẨM MỸ OHIO tuyển dụng việc làm

- Ưu tiên ứng viên biết gội đầu cơ bản (Chưa có kinh nghiệm sẽ đào tạo)
- Được training và tham gia các khóa học đào tạo phù hợp để phát triển bản thân và hoàn thiện kỹ năng làm việc của mình

- Đào tạo cho Quản lý cơ sở về việc quản lý môn học, và theo dõi, đánh giá hiệu quả đào tạo
- Đào tạo cho Giáo viên về những kiến thức/kỹ năng chuyên môn của GCED, và theo dõi, đánh giá hiệu quả đào tạo
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: quản lý vùng · quản lý spa
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT


