Tìm việc làm nhân viên đào tạo nhân sự tại Bắc Ninh (50 việc)

- Tham gia chuẩn bị tiếp nhận nhân viên mới, và tổ chức đào tạo hội nhập cho nhân viên mới
- Đăng tin tuyển dụng, sàng lọc hồ sơ, liên hệ với các ứng viên, sắp xếp lịch phỏng vấn

- Huấn luyện đội ngũ nhân viên bán hàng
- Huấn luyện nhân viên đối tác sản phẩm OPPO
Xem tất cả: Việc làm tại Bắc Ninh - Tìm việc làm Chuyên Viên Đào Tạo

- Lập phương án và lên kế hoạch thực hiện các hạng mục đào tạo nhân tài trọng điểm của Công ty

- Cập nhật chương trình đào tạo hội nhập hàng ngày/tuần cho công nhân viên mới
- Phân tích nhu cầu đào tạo: Phối hợp với các Trưởng bộ phận để khảo sát, đánh giá nhu cầu đào tạo hàng năm và theo từng giai đoạn

- Khảo sát và phân tích nhu cầu đào tạo để lên kế hoạch đào tạo hàng năm
- Tổ chức và triển khai các chương trình, kế hoạch đào tạo nội bộ (hội nhập, thăng tiến)

- Chăm sóc ứng viên, nhân sự trong thời gian thử việc nhằm nâng cao thương hiệu và giúp người mới sớm hòa nhập văn hóa Công ty
- Chuyên ngành Nhân sự, Quản trị nhân lực hoặc các ngành có liên quan,

- Hỗ trợ tuyển dụng nhân sự khi cần
- Nữ 23 - 45 tuổi, Tốt nghiệp cao đẳng trở lên các chuyên ngành: Luật, Quản trị kinh doanh, Quản trị nhân lực, kinh tế,

- Công tác nhân sự: Tuyển dụng, chấm công, tính lương, thuế tncn

- Có kinh nghiệm liên quan đến Nhân sự là lợi thế (chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo)
- Tốt nghiệp Cao đẳng / Đại Học trở lên chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Kinh tế, Luật hoặc các ngành liên quan

- Quản lý vấn đề nhân sự của Fujiton JSC:
- Theo dõi nhân sự và báo cáo tới Cấp trên (Chấm công, theo dõi nghỉ phép, giờ giấc của CBCNV Fujiton JSC)

- Tất cả kiến thức chuyên môn cũng như kĩ năng giao tiếp với khách hàng đều được đào tạo một cách chuyên nghiệp)
- Được tham gia khóa đào tạo trở thành một PT chuyên nghiệp, hoàn toàn miễn phí

- Quản lý vấn đề nhân sự của Fujiton JSC:
- Theo dõi nhân sự và báo cáo tới Cấp trên (Chấm công, theo dõi nghỉ phép, giờ giấc của CBCNV Fujiton JSC)

- Hỗ trợ truyền thông nội bộ, tổ chức các sự kiện, sinh hoạt tháng, workshop, hoạt động team building - gắn kết nhân viên
- Công tác nhân sự

- Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, thông tin nhân viên
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm quản trị nhân sự trên các phần mềm nhân sự như ERP

- Gửi thư mời nhận việc và thực hiện các thủ tục tiếp nhận nhân sự mới (soạn hợp đồng thử việc, hợp đồng bảo mật thông tin)
- Tiếp nhận nhân viên mới, thu hồ sơ

- Thực hiện phối hợp với các bộ phận có liên quan thực hiện đào tạo nhân sự theo kế hoạch đã đề ra
- Tốt nghiệp CĐ, ĐH các chuyên ngành: Kinh tế, Nhân sự, Quản trị nhân sự hoặc các chuyên ngành liên quan

- Có tuyển dụng nhân viên mới ra trường ham học hỏi để đào tạo

- Thực hiện phối hợp với các bộ phận có liên quan thực hiện đào tạo nhân sự theo kế hoạch đã đề ra
- Tốt nghiệp CĐ, ĐH các chuyên ngành: Kinh tế, Nhân sự, Quản trị nhân sự hoặc các chuyên ngành liên quan

- Thực hiện, chuẩn bị hồ sơ nhân sự phục vụ audit theo tiêu chuẩn RBA
- Có xe đưa đón cho nhân viên

- Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao chuyên môn, nghiệp vụ
- Trình độ: Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Luật, Hành chính, Kinh tế hoặc các ngành liên quan
Xem tất cả: CÔNG TY TNHH HOÀ PHÚ INVEST tuyển dụng việc làm
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: Nhân Viên Đào Tạo Nhân Sự · Nhân Viên Tuyển Dụng Và Đào Tạo · nhân viên tư vấn đào tạo · Trưởng Phòng Đào Tạo · trưởng nhóm đào tạo
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT


