Trang 8 - Tìm việc làm nhân viên hành chính nhân sự tiếng trung (1.844 việc)

- Là đầu mối tiếp nhận và xử lý các vấn đề phát sinh liên quan đến nhân sự và hành chính tại chi nhánh TP.HCM
- Phụ cấp thâm niên cho nhân sự từ 12 tháng chính thức trở lên

- Chuẩn bị nội dung, tài liệu, quản lý nhân sự và theo dõi diễn giả/huấn luyện viên/mentor trong suốt quá trình tổ chức sự kiện
- Ưu tiên ứng viên có kiến thức nền tảng về Nhân sự, Bán hàng hoặc Marketing

- Xác nhận khối lượng hoàn thành cho các tổ đội/nhà thầu phụ để phục vụ công tác thanh toán
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Ưu tiên ứng viên đã từng làm các công trình nhà ở cao cấp, biệt thự, villa)

- Vận hành Nhân sự &Hành chính
- Hỗ trợ tối ưu cơ cấu lương và chi phí nhân sự

- Soạn thảo, trình ký và phát hành các văn bản nội bộ về nhân sự (quyết định bổ nhiệm, bãi nhiệm, tờ trình, đề xuất, thông báo, công văn )
- Hồ sơ nhân sự: quản lý data nhân sự, hồ sơ nhân sự

- Tư vấn cho line manager về nhu cầu nhân sự, chân dung ứng viên phù hợp
- Theo dõi tình hình nhân sự sau tuyển (onboarding, thử việc)

- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí Hành chính nhân sự tổng hợp
- Theo dõi, kiểm soát và thanh toán các chi phí hành chính (điện, nước, điện thoại, internet, ) và các chi phí phát sinh khác

- Theo dõi biến động nhân sự và quản lý hồ sơ nhân sự
- Làm Hợp đồng lao động, quyết định nghỉ việc, quyết định tạm hoãn Hợp đồng lao động cho Cán bộ nhân viên
Xem tất cả: CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ APG tuyển dụng việc làm

- Công tác nhân sự: Tuyển dụng, chấm công, tính lương, thuế tncn
- Kiểm tra, đối chiếu số liệu giữa các báo cáo, đảm bảo tính chính xác và hợp lệ

- Được tham gia gói bảo hiểm chăm sóc sức khỏe Bảo Việt khi trở thành nhân viên chính thức
- Tuân thủ định hướng và tiêu chuẩn chất lượng của công ty, đảm bảo tính chính xác và trung thực của các báo cáo kiểm tra

- Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động
- Soạn thảo quyết định nhân sự: bổ nhiệm, điều chỉnh lương, khen thưởng, kỷ luật

- Đề xuất và triển khai các chương trình gắn kết nhân viên (team building, sinh nhật, sự kiện nội bộ)
- Tuyển dụng & hội nhập nhân sự

- Degree in Human Resources or related field.
- Can speak Cambodian is an advantage.

- Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm ở vị trí hành chính nhân sự
- Hành chính (chiếm 60%)

- Tiến hành tuyển nhân sự theo quy định tuyển dụng đã ban hành
- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm tại vị trí Chuyên viên Nhân sự tổng hợp

- Tham gia hỗ trợ các công việc hành chính -nhân sự khác theo phân công
- Hỗ trợ quản lý hồ sơ nhân sự: cập nhật, lưu trữ và đảm bảo tính chính xác của dữ liệu
Xem tất cả: FORVIS MAZARS VIỆT NAM tuyển dụng việc làm

- Có kinh nghiệm chuyên môn: Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm làm công tác Hành chính -Nhân sự tổng hợp
- Các hoạt động phúc lợi cho Nhân viên như Liên hoan, Sinh nhật, Tất niên, thăm hỏi nhân viên ốm đau, tang lễ

- Vai trò: Chịu trách nhiêm quản lý chung các công việc về hành chính nhân sự của tổng Công ty
- Có từ 02 năm kinh nghiệm là hành chính nhân sự tổng hợp

- Hành chính -Nhân sự tổng hợp (20%)
- Hành chính / Thư ký, Nhân sự

- HĐLĐ, BHXH, hồ sơ nhân sự
- Quản lý hành chính văn phòng
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: nhân viên hành chính nhân sự tiếng trung · nhân viên nhân sự biết tiếng trung · trưởng phòng nhân sự tiếng trung · Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự · Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT


