Tìm việc làm trưởng phòng nhân sự tại Đà Nẵng (14 việc)

- hướng dẫn, đánh giá nhân sự và cải tiến quy trình hoạt động của Phòng
- Hỗ trợ điều hành phòng: Phối hợp với Trưởng phòng tổ chức, phân công, giám sát công việc

- Phụ trách tuyển dụng nhân sự cho các bộ phận phòng ban
- Thành thạo công nghệ, mạng xã hội, phần mềm quản lý nhân sự

- Tối thiểu 5-7 năm kinh nghiệm nhân sự, trong đó có 2-3 năm ở vị trí Trưởng/Phó phòng Nhân sự hoặc tương đương
- Hoạch định và triển khai chiến lược, kế hoạch tuyển dụng, định biên nhân sự phù hợp với định hướng phát triển của Công ty

- Quản lý nhân sự hành chính: lễ tân - văn thư, lái xe, tạp vụ
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Hành chính, Nhân sự, Quản trị, Luật, Kinh tế hoặc liên quan

- Xây dựng cơ cấu tổ chức & định biên nhân sự
- Quản lý dữ liệu nhân sự & hồ sơ số

- Điều hành toàn bộ hoạt động của Phòng Nhân sự
- Thiết kế và triển khai các chương trình đào tạo, phát triển nhân sự nội bộ và bên ngoài

- Mục đích công việc: Quản lý, lập kế hoạch dự phòng nhân sự cho hệ thống các công ty
- Lập kế hoạch đăng tin tuyển dụng, dự phòng nguồn nhân sự, tìm kiếm và cung ứng nhân viên cho các vị trí của Công ty

- Quản lý cơ cấu tổ chức, sơ đồ nhân sự, định biên và dữ liệu nhân sự tại các phòng ban, chi nhánh
- Phân công, giám sát và đánh giá hiệu quả làm việc của đội ngũ thuộc Phòng Nhân sự
Xem tất cả: Panda Spa tuyển dụng việc làm - Việc làm tại Đà Nẵng

- Phối hợp với các trưởng bộ phận xây dựng nguồn nhân sự kế thừa
- Hoạch định và quản trị nhân sự
Xem tất cả: CÔNG TY TNHH Ô TÔ THỊNH HƯNG tuyển dụng việc làm

- Hoạch định chiến lược nhân sự, hoàn thiện hệ thống quy chế lương thưởng, nội quy lao động và các quy trình vận hành nội bộ của Công ty
- Lập kế hoạch tuyển dụng (đặc biệt nhân sự kỹ thuật xây dựng) và thực hiện công tác thi đua - khen thưởng - kỷ luật

- Tham mưu Ban Tổng Giám đốc về chiến lược nhân sự, cơ cấu tổ chức, định biên và kế hoạch phát triển nguồn nhân lực
- Xây dựng, triển khai và giám sát quy trình tuyển dụng, đào tạo, phát triển nhân sự

- Có kinh nghiệm tuyển số lượng lớn, đào tạo nhân sự tuyến đầu
- Lập và triển khai kế hoạch tuyển dụng cho hệ thống cửa hàng & khối văn phòng

- Phối hợp cùng các Trưởng phòng khác điều chuyển nhân viên giữa các phòng ban
- Tham gia xây dựng chiến lược Nhân sự:

- Quản lý /Trưởng phòng
- Nhân viên toàn thời gian
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: nhân viên hành chính nhân sự · nhân viên nhân sự tổng hợp · nhân viên đào tạo nhân sự · trưởng phòng nhân sự · nhân viên nhân sự
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT


