Tìm việc làm trưởng phòng nhân sự tại Hồ Chí Minh (176 việc)
Ưu tiên:
Up
CÔNG TY TNHH PATI GROUP AGENCY
Hồ Chí Minh
3,000,000 VND
- Trực tiếp tham gia vào quá trình sơ vấn, phỏng vấn và tuyển chọn nhân sự ở các level khác nhau
- Thiết kế & chăm sóc trải nghiệm ứng viên theo hành trình vòng đời nhân sự
Up
CÔNG TY TNHH EMERALD RAINBOW
Hồ Chí Minh
12-15 triệu VND
- Các vấn đề thuộc lĩnh vực nhân sự như: công tác đào tạo tuyển dụng, lương bổng, chấm công, khen thưởng các chế độ phúc lợi cho người lao động,
- Đại học trở lên chuyên ngành về quản trị nhân sự, pháp lý
Up
CÔNG TY TNHH SẢN XUẤT MAY MẶC HAVA
Hồ Chí Minh
22 - 28 triệu VNĐ
- Khối Văn phòng Kinh doanh hiện có 19 nhân sự full-time và sẽ tăng đáng kể trong 12 tháng tới
- Chính sách nhân sự & Lộ trình phát triển
Up
Công Ty TNHH MTV SX TM Thực Phẩm Công Danh
Hồ Chí Minh
15 - 20.000.000 VND
- Tuyển dụng & tiếp nhận nhân sự
- Đăng tin, lọc hồ sơ, tham gia phỏng vấn cùng Trưởng phòng ban/Ban Lãnh đạo
Up
Viện Thẩm Mỹ YB Spa - CÔNG TY TNHH YB SPA COSMETICS
Hồ Chí Minh
20 - 30 triệu
- Cơ hội xây dựng hệ thống nhân sự từ nền tảng và phát triển lên Giám đốc Nhân sự
- Xây dựng kế hoạch nhân sự, định biên và ngân sách nhân sự
Up
Viện Thẩm Mỹ YB Spa - CÔNG TY TNHH YB SPA COSMETICS
Hồ Chí Minh
15 - 20 triệu VND
- Báo cáo kết quả tuyển dụng cho Trưởng phòng Nhân sự/Ban Giám đốc
- Theo dõi KPI và coaching nhân sự
Xem tất cả: Tìm việc làm Trưởng nhóm tuyển dụng
Up
Hệ thống Trường Hội nhập Quốc tế Bamboo
Hồ Chí Minh
35 - 40 triệu VND
- Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng/Phó phòng Nhân sự hoặc quản lý tương đương
- Phối hợp với các Phòng ban/Cơ sở giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến nhân sự và quan hệ lao động
Up
Công ty TNHH Bệnh Viện Thẩm Mỹ Á Âu
Hồ Chí Minh
Từ 25 - 35 triệu VND
- Xây dựng cơ cấu tổ chức và định biên nhân sự cho toàn Công ty
- Kết hợp với trưởng các bộ phận xây dựng tiêu chí, quy trình đánh giá KPI nhằm theo dõi, đánh giá năng lực nhân viên định kỳ hàng tháng/năm
Up
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ FGROUP
Hồ Chí Minh
25.000.000 - 30.000.000 VND
- Làm việc giờ hành chính thông thường từ Thứ Hai đến Thứ Sáu.
- Thực hiện công tác C&B.
Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Everland
Hồ Chí Minh
20-25 triệu VND/tháng
- Phối hợp với các phòng ban và Hội sở trong việc triển khai các chính sách, quy định và hoạt động nhân sự
- Công tác Nhân sự
CÔNG TY TNHH SẢN XUẤT THƯƠNG MẠI PHÚ HƯNG CƯỜNG
Hồ Chí Minh
18 - 25 triệu
- Quản lý việc thực hiện công tác quản trị nhân sự
- Đảm bảo việc chấp hành các quy định, chính sách, nề nếp, kỷ luật của đội ngũ nhân sự
Up
CÔNG TY TNHH DIVAREN
Hồ Chí Minh
22 - 28 triệu VNĐ
- Chính sách nhân sự & Lộ trình phát triển
- Xây dựng và rà soát chính sách nhân sự, cơ chế ghi nhận, khung thu nhập và phúc lợi
Up
CÔNG TY TNHH SẢN XUẤT MAY MẶC HAVA
Hồ Chí Minh
22 - 28 triệu
- Chính sách nhân sự & Lộ trình phát triển
- Xây dựng và rà soát chính sách nhân sự, cơ chế ghi nhận, khung thu nhập và phúc lợi
Up
CÔNG TY CỔ PHẦN KỸ NGHỆ VIETSTAR
Hồ Chí Minh
30 - 40 triệu
- Quản lý toàn bộ quy trình tuyển dụng, tiếp nhận, hội nhập, điều động và bố trí nhân sự
- xây dựng và triển khai kế hoạch, ngân sách, chương trình đào tạo hằng năm, Phát triển đội ngũ quản lý, nhân sự tiềm năng và lực lượng kế thừa
Up
CÔNG TY TNHH PATI GROUP AGENCY
Hồ Chí Minh
Từ 1 Triệu - Dưới 4 Triệu VNĐ / Tháng
- Trực tiếp tham gia vào quá trình sơ vấn, phỏng vấn và tuyển chọn nhân sự ở các level khác nhau
- Thiết kế & chăm sóc trải nghiệm ứng viên theo hành trình vòng đời nhân sự
Up
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hồ Chí Minh, Bình Dương, Đồng Nai
30 - 35 triệu VNĐ
- Hoạch định chiến lược nhân sự & cơ cấu tổ chức: Xây dựng chiến lược, kế hoạch và ngân sách nhân sự phù hợp mục tiêu SXKD
- Xây dựng hệ thống quản trị nhân sự & hiệu suất:Xây dựng, cập nhật hệ thống chức danh, JD, khung năng lực, Skill Map, lộ trình nghề nghiệp
Up
Công ty TNHH The Sentry
Hồ Chí Minh
Từ 4 triệu VNĐ
- Cross-Departmental Collaboration:Work closely with internal teams-including Marketing, Purchasing, Accounting, IT, and the Community team-to ensure all operational boxes are checked before event day.
- Ad-Hoc Responsibilities:Perform additional administrative, creative, or operational tasks as assigned by the Event Manager and the Board of Directors (BOD) to support the company's evolving needs.
Up
CÔNG TY TNHH THANG MÁY PACIFIC
Hồ Chí Minh
25 Tr - 35 Tr VND
- Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng phòng Nhân sự hoặc Quản lý cấp Trung
- Quản trị nhân sự
Up
CÔNG TY TNHH EMERALD RAINBOW
Hồ Chí Minh
12 - 15 triệu
- Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng (Microsoft Word, Excel, PowerPoint) và có kinh nghiệm sử dụng các phần mềm quản lý nhân sự (HRM)
- Quản lý, cập nhật và lưu trữ hồ sơ nhân sự, cơ sở dữ liệu nhân viên một cách khoa học, bảo mật
Xem tất cả: Việc làm tại Hồ Chí Minh
Up
Công Ty TNHH Thương Mại Dịch Vụ DTC
Hồ Chí Minh, Long An
Thương lượng
- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng/Phó phòng Nhân sự tại các công ty quy mô từ 150 nhân sự trở lên
- Xây dựng thương hiệu tuyển dụng, hoàn thiện hệ thống tuyển dụng (chân dung nhân sự, tiêu chí, JD)
Tìm kiếm gần đây
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: nhân viên hành chính nhân sự · nhân viên nhân sự tổng hợp · nhân viên đào tạo nhân sự · trưởng phòng nhân sự · nhân viên nhân sự
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
hỗ trợ ứng viên
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT