Mô tả công việc
• Đảm bảo tính chính xác, kịp thời trong công tác tính và chi trả lương, thưởng, phụ cấp, bảo hiểm, thuế TNCN và các chế độ phúc lợi theo quy định.
• Kiểm soát chấm công, tăng ca, nghỉ phép; thực hiện các thủ tục nhân sự và chế độ chính sách cho người lao động (HĐLĐ, BHXH, BHYT, BHTN...).
• Hỗ trợ các hoạt động on boarding cho nhân viên mới
• Quản lý, cập nhật và lưu trữ dữ liệu, hồ sơ nhân sự trên hệ thống và bản cứng, đảm bảo tính chính xác và bảo mật.
• Theo dõi, rà soát cơ cấu tổ chức, định biên nhân sự và hệ thống chức danh; đề xuất điều chỉnh phù hợp với nhu cầu vận hành.
• Tham gia xây dựng, rà soát và triển khai các chính sách, quy trình, quy định về tiền lương, phúc lợi và
quản trị nhân sự.
• Phối hợp xây dựng, triển khai và tổng hợp kết quả đánh giá hiệu quả công việc (KPI), đảm bảo tính minh bạch và công bằng.
• Thực hiện kê khai, quyết toán thuế TNCN, bảo hiểm và các báo cáo lao động, tiền lương theo quy định của Nhà nước và Tập đoàn.
• Tư vấn, giải đáp cho cán bộ nhân viên về chính sách nhân sự, tiền lương, phúc lợi và chế độ đãi ngộ.
• Tham gia triển khai các dự án nhân sự và các chương trình theo kế hoạch của Tập đoàn và Công ty.
• Thực hiện các công việc khác do cấp trên giao phó
Yêu cầu
• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Quản trị Kinh doanh, Kinh tế, Luật hoặc các chuyên ngành liên quan.
• Có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực C&B, Vận hành nhân sự (HR Operations) hoặc các vị trí tương đương.
• Có kinh nghiệm sử dụng SAP HCM là một lợi thế.
• Am hiểu Luật Lao động, Luật Bảo hiểm xã hội, Luật Thuế thu nhập cá nhân và các quy định liên quan đến tiền lương, chế độ phúc lợi.
• Thành thạo tin học văn phòng Word, Excel,... và có khả năng phân tích, xử lý dữ liệu nhân sự.
• Có tư duy hệ thống, khả năng phân tích số liệu và kỹ năng giải quyết vấn đề.
• Cẩn thận, chính xác, có tinh thần trách nhiệm, bảo mật thông tin và khả năng làm việc trong môi trường năng động, tốc độ cao.
• Có khả năng giao tiếp, phối hợp hiệu quả với các phòng ban và các bên liên quan.
Quyền lợi
Thưởng
Lương, thưởng cạnh tranh + phúc lợi đầy đủ
Chăm sóc sức khoẻ
Được hưởng các chính sách ưu đãi theo quy định của Tập đoàn Vingroup
Khác
Môi trường trẻ trung, năng động, học hỏi cực nhanh
Thông tin khác
NGÀY ĐĂNG
20/07/2026
CẤP BẬC
Nhân viên
NGÀNH NGHỀ
Nhân Sự/Tuyển Dụng > Nhân Sự Tổng Hợp
KỸ NĂNG
C&B, Nhân Sự, Human Resources
LĨNH VỰC
Cung cấp nhân lực
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
2
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm
Thông tin chung
Nơi làm việc
- TechnoPark Tower, Vinhomes Ocean Park, Đa Tốn, Gia Lâm, Hà Nội, Việt Nam
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 19/08/2026
