Trưởng Phòng Dịch Vụ Hành Chính
Hạn nộp hồ sơ: 28/09/2026 (Còn 29 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
1. Quản lý Hành chính & Vận hành văn phòng
Xây dựng và triển khai các quy trình, quy định về hành chính và vận hành văn phòng.
Quản lý văn phòng và các dịch vụ hành chính.
Quản lý lễ tân, khánh tiết, hậu cần và các hoạt động hỗ trợ liên quan.
Tổ chức, giám sát công tác tiếp đón khách hàng, đối tác, đoàn công tác và các sự kiện quan trọng.
Quản lý ngân sách, tối ưu chi phí và nâng cao hiệu quả vận hành.
Quản lý, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân sự thuộc phạm vi phụ trách.
2. Quản lý Dịch vụ nội bộ
Xây dựng và duy trì các tiêu chuẩn, quy trình cung cấp dịch vụ nội bộ.
Quản lý chất lượng dịch vụ, nâng cao trải nghiệm của CBNV và các đối tượng liên quan.
Phối hợp với các đơn vị để tiếp nhận và xử lý hiệu quả các nhu cầu về hành chính và dịch vụ nội bộ.
Quản lý, đánh giá và phối hợp với các nhà cung cấp dịch vụ theo phạm vi phụ trách.
Chủ động đề xuất các giải pháp cải tiến nhằm nâng cao chất lượng và hiệu quả vận hành.
3. Quản lý Executive Support cho Lãnh đạo cấp cao
Quản lý, phối hợp với bộ phận Thư ký và đội ngũ hỗ trợ phục vụ Lãnh đạo cấp cao.
Điều phối công tác tiếp đón, hậu cần và các chương trình theo yêu cầu.
Chủ động nắm bắt nhu cầu, dự liệu tình huống và chuẩn bị phương án hỗ trợ phù hợp.
Phối hợp chuẩn bị các chương trình công tác, di chuyển và hoạt động đối nội - đối ngoại.
Trực tiếp hỗ trợ khi cần thiết, bao gồm ngoài giờ và trong các chuyến công tác.
Đảm bảo tính riêng tư, bảo mật và tác phong chuyên nghiệp.
4. Công tác đối ngoại
Phối hợp tiếp đón và làm việc với khách hàng, đối tác, cơ quan, tổ chức và các đoàn khách quan trọng.
Hỗ trợ tổ chức hội nghị, sự kiện và các hoạt động tiếp khách cấp cao.
Phối hợp với đối tác trong và ngoài nước; hỗ trợ các hoạt động có sử dụng tiếng Anh.
Đảm bảo hình ảnh chuyên nghiệp, chuẩn mực trong các hoạt động đối nội - đối ngoại.
Xây dựng và triển khai các quy trình, quy định về hành chính và vận hành văn phòng.
Quản lý văn phòng và các dịch vụ hành chính.
Quản lý lễ tân, khánh tiết, hậu cần và các hoạt động hỗ trợ liên quan.
Tổ chức, giám sát công tác tiếp đón khách hàng, đối tác, đoàn công tác và các sự kiện quan trọng.
Quản lý ngân sách, tối ưu chi phí và nâng cao hiệu quả vận hành.
Quản lý, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân sự thuộc phạm vi phụ trách.
2. Quản lý Dịch vụ nội bộ
Xây dựng và duy trì các tiêu chuẩn, quy trình cung cấp dịch vụ nội bộ.
Quản lý chất lượng dịch vụ, nâng cao trải nghiệm của CBNV và các đối tượng liên quan.
Phối hợp với các đơn vị để tiếp nhận và xử lý hiệu quả các nhu cầu về hành chính và dịch vụ nội bộ.
Quản lý, đánh giá và phối hợp với các nhà cung cấp dịch vụ theo phạm vi phụ trách.
Chủ động đề xuất các giải pháp cải tiến nhằm nâng cao chất lượng và hiệu quả vận hành.
3. Quản lý Executive Support cho Lãnh đạo cấp cao
Quản lý, phối hợp với bộ phận Thư ký và đội ngũ hỗ trợ phục vụ Lãnh đạo cấp cao.
Điều phối công tác tiếp đón, hậu cần và các chương trình theo yêu cầu.
Chủ động nắm bắt nhu cầu, dự liệu tình huống và chuẩn bị phương án hỗ trợ phù hợp.
Phối hợp chuẩn bị các chương trình công tác, di chuyển và hoạt động đối nội - đối ngoại.
Trực tiếp hỗ trợ khi cần thiết, bao gồm ngoài giờ và trong các chuyến công tác.
Đảm bảo tính riêng tư, bảo mật và tác phong chuyên nghiệp.
4. Công tác đối ngoại
Phối hợp tiếp đón và làm việc với khách hàng, đối tác, cơ quan, tổ chức và các đoàn khách quan trọng.
Hỗ trợ tổ chức hội nghị, sự kiện và các hoạt động tiếp khách cấp cao.
Phối hợp với đối tác trong và ngoài nước; hỗ trợ các hoạt động có sử dụng tiếng Anh.
Đảm bảo hình ảnh chuyên nghiệp, chuẩn mực trong các hoạt động đối nội - đối ngoại.
Yêu cầu
1. Trình độ & Kinh nghiệm
Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành phù hợp.
Có từ 05-08 năm kinh nghiệm trong Hành chính, Vận hành văn phòng, Dịch vụ nội bộ, Executive Support hoặc lĩnh vực tương đương.
Có tối thiểu 03 năm kinh nghiệm quản lý đội ngũ.
Ưu tiên ứng viên từng làm việc tại Tập đoàn/doanh nghiệp lớn hoặc trực tiếp hỗ trợ Lãnh đạo cấp cao.
2. Kỹ năng & Năng lực
Kỹ năng quản lý, tổ chức, điều phối và quản lý đội ngũ tốt.
Có khả năng quản lý vận hành và kiểm soát chất lượng dịch vụ.
Giao tiếp, ứng xử đối nội - đối ngoại chuyên nghiệp.
Nhanh nhạy, tinh tế, chủ động và có khả năng xử lý tình huống tốt.
Có tư duy dịch vụ, khả năng làm việc dưới áp lực và đảm bảo tính bảo mật.
Tiếng Anh giao tiếp ở mức độ khá
3. Hình ảnh & Tác phong
Tác phong chuyên nghiệp, chỉn chu và phù hợp với môi trường làm việc cấp cao.
Giao tiếp tự tin, lịch thiệp; có khả năng đại diện hình ảnh chuyên nghiệp.
Sẵn sàng hỗ trợ ngoài giờ và đi công tác khi công việc yêu cầu.
Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành phù hợp.
Có từ 05-08 năm kinh nghiệm trong Hành chính, Vận hành văn phòng, Dịch vụ nội bộ, Executive Support hoặc lĩnh vực tương đương.
Có tối thiểu 03 năm kinh nghiệm quản lý đội ngũ.
Ưu tiên ứng viên từng làm việc tại Tập đoàn/doanh nghiệp lớn hoặc trực tiếp hỗ trợ Lãnh đạo cấp cao.
2. Kỹ năng & Năng lực
Kỹ năng quản lý, tổ chức, điều phối và quản lý đội ngũ tốt.
Có khả năng quản lý vận hành và kiểm soát chất lượng dịch vụ.
Giao tiếp, ứng xử đối nội - đối ngoại chuyên nghiệp.
Nhanh nhạy, tinh tế, chủ động và có khả năng xử lý tình huống tốt.
Có tư duy dịch vụ, khả năng làm việc dưới áp lực và đảm bảo tính bảo mật.
Tiếng Anh giao tiếp ở mức độ khá
3. Hình ảnh & Tác phong
Tác phong chuyên nghiệp, chỉn chu và phù hợp với môi trường làm việc cấp cao.
Giao tiếp tự tin, lịch thiệp; có khả năng đại diện hình ảnh chuyên nghiệp.
Sẵn sàng hỗ trợ ngoài giờ và đi công tác khi công việc yêu cầu.
Quyền lợi
Thưởng
Lương tháng 13, thưởng ngày Lễ, Tết, thưởng hiệu quả công việc
Chăm sóc sức khoẻ
Khám sức khỏe định kỳ, BHSK toàn diện
Cơ hội du lịch
Du lịch trong nước, nước ngoài
Lương tháng 13, thưởng ngày Lễ, Tết, thưởng hiệu quả công việc
Chăm sóc sức khoẻ
Khám sức khỏe định kỳ, BHSK toàn diện
Cơ hội du lịch
Du lịch trong nước, nước ngoài
Thông tin khác
NGÀY ĐĂNG
26/08/2026
CẤP BẬC
Trưởng phòng
NGÀNH NGHỀ
Hành Chính Văn Phòng > Hành Chính
KỸ NĂNG
Hành Chính Quản Trị, Administrator
LĨNH VỰC
Khác
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
Không hiển thị
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm
26/08/2026
CẤP BẬC
Trưởng phòng
NGÀNH NGHỀ
Hành Chính Văn Phòng > Hành Chính
KỸ NĂNG
Hành Chính Quản Trị, Administrator
LĨNH VỰC
Khác
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
Không hiển thị
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm
Thông tin chung
- Thu nhập: Thương lượng
Nơi làm việc
- Hoan Kiem
Việc làm tương tự khác
Trung tâm US English - Công ty Cổ phần Giáo dục UAC
Hà Nội
20 - 30 triệu
CÔNG TY CỔ PHẦN TRUYỀN THÔNG VÀ CÔNG NGHỆ ICOMM VIỆT NAM
Hà Nội
upto 30.000.000
CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢNG CÁO TRUYỀN THÔNG THIÊN HY LONG VIỆT NAM (CHICILON MEDIA)
Hà Nội, Hồ Chí Minh
Thỏa thuận
CTCP THỰC PHẦM VÀ DỊCH VỤ MY WAY
Hà Nội
22 Tr - 30 Tr VND
TẬP ĐOÀN BRG - CÔNG TY CP
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: 33 Đường Tây Hồ, Quảng An, Tây Hồ, Hà Nội, Vietnam
- Quy mô: Trên 10.000 nhân viên
- Lĩnh vực: Bán lẻ/ Bán sỉ/ Thương mại, Khách sạn - Nhà hàng, Dược phẩm
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu