Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự (Nữ) - Thủ Đức - Lương Upto 30 Triệu
Hạn nộp hồ sơ: 02/09/2026 (Còn 3 ngày)
Sắp hết thời gian ứng tuyển, chớp cơ hội ngay!
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Quản lý, điều hành và chịu trách nhiệm toàn bộ hoạt động của Phòng Hành chính - Nhân sự.
Xây dựng, rà soát và triển khai các quy chế, quy trình, chính sách và nội quy lao động, xây dựng và triển khai hệ thống KPI.
Quản lý công tác tuyển dụng, đào tạo, đánh giá, phát triển và giữ chân nguồn nhân lực.
Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, cơ cấu tổ chức và định biên nhân sự.
Kiểm soát công tác chấm công, tiền lương, thưởng, phúc lợi và các chế độ BHXH, BHYT, BHTN, Thuế TNCN.
Quản lý quan hệ lao động; giải quyết các vấn đề về kỷ luật, khiếu nại và tranh chấp lao động.
Quản lý công tác hành chính, văn thư, tài sản, cơ sở vật chất, mua sắm và chi phí hành chính.
Xây dựng văn hóa doanh nghiệp, tổ chức các chương trình đào tạo, truyền thông và sự kiện nội bộ.
Đại diện Công ty làm việc với các cơ quan chức năng liên quan đến lĩnh vực Hành chính - Nhân sự.
Tham mưu cho Ban Giám đốc về cơ cấu tổ chức, chính sách nhân sự và các giải pháp nâng cao hiệu quả quản trị.
Quản lý, đào tạo, phân công và đánh giá hiệu quả công việc của đội ngũ nhân viên Hành chính - Nhân sự.
Lập các báo cáo định kỳ và thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của Ban Giám đốc.
Xây dựng, rà soát và triển khai các quy chế, quy trình, chính sách và nội quy lao động, xây dựng và triển khai hệ thống KPI.
Quản lý công tác tuyển dụng, đào tạo, đánh giá, phát triển và giữ chân nguồn nhân lực.
Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, cơ cấu tổ chức và định biên nhân sự.
Kiểm soát công tác chấm công, tiền lương, thưởng, phúc lợi và các chế độ BHXH, BHYT, BHTN, Thuế TNCN.
Quản lý quan hệ lao động; giải quyết các vấn đề về kỷ luật, khiếu nại và tranh chấp lao động.
Quản lý công tác hành chính, văn thư, tài sản, cơ sở vật chất, mua sắm và chi phí hành chính.
Xây dựng văn hóa doanh nghiệp, tổ chức các chương trình đào tạo, truyền thông và sự kiện nội bộ.
Đại diện Công ty làm việc với các cơ quan chức năng liên quan đến lĩnh vực Hành chính - Nhân sự.
Tham mưu cho Ban Giám đốc về cơ cấu tổ chức, chính sách nhân sự và các giải pháp nâng cao hiệu quả quản trị.
Quản lý, đào tạo, phân công và đánh giá hiệu quả công việc của đội ngũ nhân viên Hành chính - Nhân sự.
Lập các báo cáo định kỳ và thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của Ban Giám đốc.
Yêu cầu
Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các ngành: Luật, Quản trị nguồn nhân lực... Có tối thiểu 03 đến 04 năm kinh nghiệm vị trí TP.HCNS.
Am hiểu pháp luật lao động, BHXH. thuế TNCN, quan hệ lao động và quy trình quản trị nhân sự.
Sử dụng thành thạo MS Office, đặc biệt là Excel.
Có khả năng lập kế hoạch, tổ chức công việc, quản lý đội nhóm và xử lý tình huống.
Cẩn thận, trách nhiệm, trung thực; có khả năng giao tiếp và phối hợp tốt với các phòng ban.
Ưu tiên ứng viên nhận việc ngay, từng làm việc trong lĩnh vực sản xuất, in ấn, quảng cáo, thi công hoặc môi trường có công nhân lao động trực tiếp.
Am hiểu pháp luật lao động, BHXH. thuế TNCN, quan hệ lao động và quy trình quản trị nhân sự.
Sử dụng thành thạo MS Office, đặc biệt là Excel.
Có khả năng lập kế hoạch, tổ chức công việc, quản lý đội nhóm và xử lý tình huống.
Cẩn thận, trách nhiệm, trung thực; có khả năng giao tiếp và phối hợp tốt với các phòng ban.
Ưu tiên ứng viên nhận việc ngay, từng làm việc trong lĩnh vực sản xuất, in ấn, quảng cáo, thi công hoặc môi trường có công nhân lao động trực tiếp.
Quyền lợi
Lương: Từ 25.000.000đ trở lên (deal theo năng lực).
Tham gia đầy đủ chế độ: BHXH, BHYT, BHTN...
Phụ cấp cơm: phụ cấp thêm ngoài lương.
Thưởng lương tháng 13, tham gia team building công ty.
Tham gia đầy đủ chế độ: BHXH, BHYT, BHTN...
Phụ cấp cơm: phụ cấp thêm ngoài lương.
Thưởng lương tháng 13, tham gia team building công ty.
Thông tin khác
Thời gian làm việc:
Từ Thứ 2 đến Thứ 7 ([protected info], 12h00 - 13h30 )
Từ Thứ 2 đến Thứ 7 ([protected info], 12h00 - 13h30 )
Thông tin chung
- Thu nhập: 25 - 30 triệu VNĐ
Nơi làm việc
- 37 Đường 36, Phường Thủ Đức, HCM
- (Trước sáp nhập: Thủ Đức, Hồ Chí Minh | Sau sáp nhập: Thủ Đức, Hồ Chí Minh)
- 1. 37 Đường 36, Phường Thủ Đức, HCM
- (Trước sáp nhập: Thủ Đức, Hồ Chí Minh | Sau sáp nhập: Thủ Đức, Hồ Chí Minh)
Việc làm tương tự khác
Công ty TNHH Thiết Bị Khoa Học Kỹ Thuật Việt Huy
Hồ Chí Minh
Cạnh tranh
CÔNG TY CỔ PHẦN PHÚC SINH (Phuc Sinh Corporation)
Hồ Chí Minh, Bình Dương
25 Tr - 35 Tr VND
Công ty TNHH Tập Đoàn Quốc tế Á Châu
Hồ Chí Minh, Thanh Hóa
Thương lượng
YOMEDIA - New Pine Multimedia Technologies JSC
Hồ Chí Minh
Cạnh tranh
CÔNG TY TNHH DỊCH VỤ LỮ HÀNH QUỐC TẾ YING YING
Hồ Chí Minh
30 - 40 triệu
Công ty TNHH MTV In Song Phát
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: 336/97/5 Phan văn Trị, P. 11, Q. Bình Thạnh
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
