Trang 4 - Việc làm giám đốc khách hàng cá nhân tại Hà Nội (194 việc)

- Kiểm tra, giám sát quá trình làm việc, tiến trình hoàn thành công việc của nhân viên và báo cáo kịp thời cho cấp trên
- Phối hợp với các phòng ban khác giải quyết các yêu cầu của khách hàng cũng như của công ty

- Bằng cấp: Tốt nghiệp các trường đào tạo về ngành Khách sạn hoặc đã hoàn thành các khóa học chuyên sâu về quản trị khách sạn/Giám đốc điều hành (GM)
- Du lịch/Khách sạn/Hàng không , Quản lý điều hành , Nhà hàng / Nghỉ dưỡng

- Đảm bảo chất lượng dịch vụ và trải nghiệm khách hàng
- Xây dựng và duy trì mối quan hệ với khách hàng và đối tác

- Phối hợp với các Công ty thành viên thực hiện điều chuyển, sắp xếp nhân sự thông qua công tác tuyển dụng, đào tạo đã được BLĐ phê duyệt
- Quản lý, đào tạo nhân sự và lên các phương án tối ưu trong vận hành và quản lý doanh nghiệp

- Phối hợp xây dựng và triển khai các chương trình khuyến mại, chính sách giá và chăm sóc khách hàng
- Thuyết phục khách hàng và đối tác hiệu quả, duy trì mối quan hệ tốt với các bên liên quan

- Thiết kế cơ chế thưởng: KPI/OKR, thưởng quý - năm, thưởng nóng, giữ chân nhân tài
- Kiểm soát chi phí nhân sự, phân tích mức lương thị trường, đảm bảo tính cạnh tranh

- Điều hành, tổ chức và chịu trách nhiệm toàn diện trước Lãnh đạo Công ty về các hoạt động Ban Nhân sự trong các công tác, bao gồm:
- Chịu trách nhiệm việc xây dựng và triển khai kế hoạch nhân sự - hành chính tổng thể của công ty

- Báo cáo trực tiếp cho Tổng Giám đốc và đề xuất giải pháp cải tiến hoạt động
- Am hiểu các quy trình vận hành doanh nghiệp, quản lý chất lượng và tổ chức nhân sự

- Định hướng nội dung thu hút cho Website và các kênh Social, để thu hút khách hàng đến với công ty, tăng tỷ lệ chuyển đổi lượt mua
- Phân tích xu hướng, sở thích, hành vi của người tiêu dùng để có các chiến lược quảng cáo phù hợp với từng phân khúc khách hàng khác nhau

- Đào tạo, huấn luyện kỹ năng bán hàng cho nhân viên trong nhóm
- Cơ hội làm việc cùng Đại lý F1 của các Chủ đầu tư hàng đầu: Vinhomes, Sun Group, Masterise

- Đóng vai trò cố vấn chiến lược cho Ban Giám đốc và các Giám đốc Khối về phát triển năng lực tổ chức
- Ứng viên có 3 năm đảm nhiệm vị trí Giám đốc Nhân sư

- Job Purpose:To supervise all building operation activities during shifts-ensuring security, safety, cleanliness, and efficient technical performance across all areas (Shopping Mall, Hotel/Serviced Residence, Office, and Public Areas).
- At least 3 years of experience in operations management for large or complex buildings (Shopping Mall, Hotel, Serviced Residence, Office).

- Xây dựng, triển khai và giám sát chiến lược nhân sự phù hợp với định hướng phát triển của công ty
- Hoạch định nguồn nhân lực, tuyển dụng và giữ chân nhân tài cho các vị trí chủ chốt
Xem tất cả: Việc làm tại Hà Nội

- Là một nhà lãnh đạo chiến lược có vai trò hướng dẫn các nhà quản lý bên dưới và có trách nhiệm gián tiếp đối với toàn bộ nhân viên
- Đã từng là GDNS có kinh nghiệm 3 năm tại các doanh nghiệp có quy mô 3.000 nhân sự trong mảng đầu tư bất động sản

- Tham mưu cho Ban giám đốc về quản trị nguồn nhân lực, cách thức tổ chức, bố trí bộ máy nhân sự, công tác hành chính, đào tạo, tuyển dụng
- Kết hợp với các trưởng bộ phận xây dựng bộ tiêu chí đánh giá nhân sự

- Chủ trì thực hiện công tác quản lý nhân sự, giám sát nhân sự tuân thủ nội quy quy định cty tại các Văn phòng, chi nhánh
- Tổ chức đào tạo các chương trình đào tạo hội nhập, xây dựng văn hóa, trải nghiệm nhân viên

- The Landscape &Architecture Design Director is a strategic leadership role that combines creative direction in integrated landscape and architectural design with high-level client relationship management for premium development projects.
- Preference for international graduates from the US, Canada, EU, or Australia.

- Phối hợp với các bộ phận khác (bán hàng, sản phẩm, ) để đảm bảo sự đồng bộ trong các hoạt động marketing

- Điều phối, giám sát công tác nhân sự tại các công ty thành viên, đảm bảo sự thống nhất về chính sách, tiêu chuẩn và văn hóa
- Tham gia hoạch định chiến lược tăng trưởng, tổ chức, nhân lực cùng Ban Tổng Giám đốc Tập đoàn
Xem tất cả: Giám Đốc Nhân Sự Tập Đoàn tuyển dụng việc làm

- Tư vấn cho ban lãnh đạo về các vấn đề liên quan đến nhân sự, đóng góp vào việc ra quyết định
- Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nhân sự, Luật, hoặc các ngành liên quan
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: trưởng nhóm khách hàng cá nhân · trưởng phòng khách hàng cá nhân · Chuyên Viên Khách Hàng Cá Nhân · nhân viên tư vấn khách hàng cá nhân · chuyên viên phát triển khách hàng cá nhân
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng
của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT



