Việc làm phó giám đốc nhân sự (52 việc)
Ưu tiên:
Cocreaction Grass Corporation
Tây Ninh
Thương lượng
- Chịu trách nhiệm soạn thảo và sửa đổi các hệ thống và quy trình làm việc liên quan đến nhân sự
- Tổ chức kế hoạch tuyển dụng nhân sự và tìm kiếm nhân lực phù hợp cho công ty thông qua nhiều kênh
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐÔ THỊ THÔNG MINH VIỆT NAM
Đà Nẵng
40 - 60 triệu
- Chiến lược nhân sự: Xây dựng và triển khai chiến lược nhân sự phù hợp với mục tiêu kinh doanh của công ty
- Chính sách & Quy trình: Xây dựng hệ thống chính sách, quy trình nhân sự, hệ thống đánh giá KPIs và lộ trình phát triển nghề nghiệp
Công ty TNHH Liên Hoa
Lâm Đồng
Thoả thuận
- Ít nhất 5 năm kinh nghiệm ở vị trí Giám đốc Nhân sự có kinh nghiệm triển khai mô hình Lean trong quản lý nhân sự
- Xây dựng và triển khai chiến lược nhân sự theo triết lý Lean, tập trung vào loại bỏ lãng phí, tối ưu hóa quy trình và phát triển nhân viên
Up
Công ty TNHH Nguyễn Quang Sài Gòn Ô tô
Hồ Chí Minh
Thoả thuận
- Tham mưu xây dựng chiến lược nhân sự, tuyển dụng, chế độ chính sách cho NLĐ
- Triển khai các hoạt động nhân sự theo phạm vi trách nhiệm được giao
Up
TỔNG CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI XÂY DỰNG
Hà Nội
Cạnh tranh
- Phối hợp với Phòng Nhân sự của Tổng công ty trong việc triển khai, vận hành kế hoạch tuyển dụng nhân sự, chế độ chính sách cho người lao động
- Quản lý nhân sự trực thuộc và tiến độ, chất lượng công việc
Up
Công ty cổ phần Xi măng Xuân Thành
Ninh Bình
Thương lượng
- Xây dựng chiến lược nhân sự: Xây dựng chiến lược nhân sự ngắn hạn & dài hạn phù hợp với định hướng phát triển của công ty
- Quản lý tuyển dụng & phát triển nhân tài: Thiết lập quy trình tuyển dụng, kế hoạch nhân sự kế thừa, đào tạo và phát triển đội ngũ
Công ty tnhh tm rồng việt
Hồ Chí Minh
Thoả thuận
- Chịu trách nhiệm tham mưu, xây dựng và vận hành hệ thống chính sách nhân sự
- Lập chiến lược, kế hoạch tuyển dụng và đào tạo nhân sự
Xem tất cả: Công ty tnhh tm rồng việt tuyển dụng việc làm
Công ty TNHH Đồng Tiến CN TP. Hồ Chí Minh
Đà Nẵng
Thỏa thuận
- Cơ hội thăng tiến lên vị trí Giám Đốc Nhân Sự (CHRO) nếu có năng lực vượt trội
- Xây dựng, triển khai và giám sát hệ thống đánh giá hiệu suất làm việc (KPI) nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động của nhân sự
CÔNG TY TÀI CHÍNH TNHH MB SHINSEI (MCREDIT)
Hà Nội
Cạnh Tranh
- Phối hợp xây dựng và giám sát kế hoạch nhân sự toàn công ty
- Quản lý và giám sát việc khai thác dữ liệu nhân sự, phần mềm quản trị nhân sự toàn công ty
Up
TỔNG CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI XÂY DỰNG
Hà Nội
Cạnh tranh
- Phối hợp với Phòng Nhân sự của Tổng công ty trong việc triển khai, vận hành kế hoạch tuyển dụng nhân sự, chế độ chính sách cho người lao động
- Quản lý nhân sự trực thuộc và tiến độ, chất lượng công việc
Xem tất cả: Việc làm tại Hà Nội
Công ty cổ phần Green I - Park
Hà Nội
35 Tr - 50 Tr VND
- Tối thiểu 10 năm kinh nghiệm trong ngành nhân sự, trong đó 5 năm ở vị trí Giám đốc Nhân sự tại các tập đoàn lớn
- Kết hợp với các Giám đốc/ trưởng phòng/ Ban xây dựng bộ tiêu chí đánh giá năng lực và các chương trình phát triển nghề nghiệp cho nhân viên
Xem tất cả: Việc làm tại Hà Nội
Công Ty Cổ Phần Xi Măng Tây Đô
Hồ Chí Minh, Cần Thơ, Đắk Lắk, Đắk Nông, Lâm Đồng, Khác
25 - 30 triệu
- Triển khai và giám sát thực hiện các chế độ chính sách nhân sự
- Lập và triển khai kế hoạch tuyển dụng nhân sự
Công ty Cổ phần Tập đoàn Long Phương
Bắc Ninh
Thương lượng
- Tham mưu cho Ban Giám đốc công tác tổ chức, đào tạo, đánh giá, đề bạt, sắp xếp, bố trí, khen thưởng và kỷ luật nhân viên
- Xây dựng chiến lược nhân sự toàn Công ty cho từng thời kỳ
CÔNG TY CP DỊCH VỤ VÀ ĐẦU TƯ ĐẤT XANH MIỀN TÂY
Cần Thơ
Thương lượng
- Xây dựng và triển khai chiến lược tuyển dụng nhân sự
- Tham mưu cho BLĐ các vấn đề có tính chiến lược về cơ cấu tổ chức nhân sự, hoạch định và phát triển nguồn nhân lực
Công ty TNHH Tập Đoàn Quốc tế Á Châu
Hồ Chí Minh
30 triệu - 40 triệu
- Là cầu nối giữa ban giám đốc và người lao động trong công ty
- Quản lý, điều hành các hoạt động của nhân sự trong phòng
Xem tất cả: Việc làm tại Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH MESNAC UNION TECHNOLOGY (VIETNAM)
Tây Ninh
Thương lượng
- Phụ trách tham mưu cho Ban Giám đốc ra các quyết định về nhân sự
- Xây dựng, phát triển hệ thống hành chính nhân sự, lập kế hoạch tuyển dụng, hệ thống lương thưởng, gắn kết nhân viên và đánh giá hiệu suất
Công ty cổ phần Phát Triển Nhà Bà Rịa-Vũng Tàu
Bà Rịa - Vũng Tàu
27 - 29 triệu
- Có khả năng xây dựng và hoạch định chiến lược phát triển nguồn nhân lực
Công Ty Cổ Phần Hóa Chất Spk Việt Nam
Hà Nội
Thoả thuận
- Giám sát việc thực hiện các quy định, chính sách nhân sự và tuân thủ quy định của pháp luật
- Phát triển, triển khai các chiến lược và chính sách nhân sự phù hợp với mục tiêu kinh doanh của công ty
Trường phổ thông liên cấp H.A.S
Hà Nội
50 Tr - 70 Tr VND
- Đo lường mức độ hài lòng và gắn kết của nhân viên để có kế hoạch cải thiện chiến lược và chính sách nhân sự
- Cập nhật và đảm bảo chính sách nhân sự tuân thủ quy định pháp luật
CÔNG TY LITTLE GARDEN SPA - LG CLINIC
Hồ Chí Minh
Cạnh tranh
- Hoạch định và xây dựng định biên nhân sự
- Tổ chức và thực hiện công tác hành chánh theo chức năng nhiệm vụ và theo yêu cầu của Ban Giám đốc
Tìm kiếm gần đây
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: Nhân Viên Nhân Sự · giám sát nhân sự · trợ lý nhân sự · Giám Đốc Nhân Sự · nhân viên sự kiện
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
hỗ trợ ứng viên
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.