Tìm kiếm theo:
Có phải bạn đang tìm
Từ khóa phổ biến
Việc làm nổi bật

Việc làm phó giám đốc nhân sự (60 việc)

Giám Đốc Nhân Sự

Công ty CP Đầu tư VÀ Tư vấn HÀ LONG
Hà Nội, Hòa Bình
Thương lượng
  • Giám sát việc tuân thủ theo pháp luật lao động đối với các hoạt động nhân sự trong toàn Công ty
  • Chủ trì lập và quản lý ngân sách nhân sự hàng năm
Up

Giám đốc Nhân sự

Công ty TNHH Bảo Tín Minh Châu
Hà Nội, Hà Nam
40 - 45 tr
  • Giám đốc Nhân sự
  • Phối kết hợp xây dựng hệ thống Quản trị Nhân sự

GIÁM ĐỐC NHÂN SỰ

Công ty Cổ Phần Tôn Pomina
Bà Rịa - Vũng Tàu
Thương lượng
  • Kinh nghiệm tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Quản trị Nhân sự với các vị trí tương đương Giám đốc nhân sự
  • Xây dựng và triển khai chiến lược nhân sự:

Giám Đốc Nhân Sự

Công ty TNHH Wesbrook Việt Nam
Bình Định
Thoả thuận
  • Phân tích, sắp xếp các số liệu liên quan đến nhân sự, đánh giá năng lực, số nhân sự cần tuyển dụng, tỷ lệ nhân viên nghỉ việc,
  • Quản lý ngân sách liên quan đến nhân sự và đảm bảo rằng các chi phí được kiểm soát và quản lý hiệu quả

Giám Đốc Nhân Sự

Giám Đốc Nhân Sự
Hà Nội
$ 2,000-4,000 /tháng
  • Quản lý toàn bộ hoạt động nhân sự: Bao gồm tuyển dụng, đào tạo, phát triển năng lực nhân viên, đánh giá hiệu suất và lương thưởng
  • Tối ưu hóa cơ cấu tổ chức: Đảm bảo bộ máy nhân sự vận hành hiệu quả và linh hoạt trong bối cảnh công nghệ không ngừng thay đổi

Giám Đốc Nhân Sự

Công ty Bảo Hiểm Hàng Không
Hà Nội
$ 2,000-3,000 /tháng
  • Tham mưu, giúp việc cho Tổng Giám đốc trong quản lý và tổ chức thực hiện trong lĩnh vực nhân sự bao gồm:
  • Công tác quản lý và phát triển nguồn nhân sự của Tổng Công ty
Up

GIÁM ĐỐC NHÂN SỰ

Công ty Cổ phần Medipha
Thanh Hóa
Thương lượng
  • Hỗ trợ các bộ phận khác trong việc quản lý nhân sự và là cầu nối giữa Ban Giám đốc với người lao động trong Công ty
  • Ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí Giám đốc nhân sự
Up

Giám đốc Nhân sự

Arena Multimedia Education
Hồ Chí Minh
Cạnh tranh
  • Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm Giám đốc nhân sự, Giám đốc đào tạo và phát triển, Trưởng phòng quản trị nhân sự
  • Triển khai và giám sát thực hiện các chế độ chính sách nhân sự (lương, thưởng, phúc lợi)
Up

Giám đốc Ban Nhân sự

CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN MEEY LAND
Hà Nội
Cạnh tranh
  • Chịu trách nhiệm việc xây dựng và triển khai kế hoạch nhân sự - hành chính tổng thể của công ty
  • Tham mưu, tư vấn, định hướng, hoạch định chiến lược nhân sự phù hợp với định hướng chiến lược chung của Công ty

Giám Đốc Nhân Sự

Công Ty TNHH Elitez Á Châu Việt Nam
Hà Nội
25 - 40 triệu
  • Bằng cử nhân các ngành Quản trị Nhân sự, Kinh tế hoặc các ngành có liên quan
  • Giám sát quản lý hiệu suất, phát triển nhân viên và các chương trình giữ chân nhân tài

Giám đốc nhân sự

Công Ty TNHH MTV Thương Mại Dịch Vụ Và Cầm Đồ Đặng Thùy
Cần Thơ
Thỏa thuận
  • Mô tả công việc:Giám Đốc Nhân Sự
  • Quản lý và điều hành toàn bộ hoạt động của phòng nhân sự

Giám Đốc Nhân Sự

CÔNG TY TNHH ELIPSPORT
Hồ Chí Minh
25 triệu - 40 triệu
  • Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Ban Giám đốc
  • Chịu trách nhiệm tất cả các công việc liên quan tới hành chính và nhân sự của công ty và báo cáo trực tiếp lên CEO

Giám Đốc Nhân Sự

Công Ty Cổ Phần Villamed
Hồ Chí Minh
20 - 25 triệu
  • Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm Trưởng phòng Nhân sự/ Giám đốc Nhân sự Công ty dược phẩm
  • Lập kế hoạch tuyển dụng & kế hoạch đào tạo nhân sự theo mục tiêu của Công ty

Giám Đốc Nhân Sự (Khách Sạn)

TẬP ĐOÀN BRG (BRG GROUP)
Hà Nội
Thương lượng
  • Quản lý Phòng Nhân sự:
  • Đánh giá và cải thiện chính sách phúc lợi nhằm tăng cường sự hài lòng của nhân viên và tạo môi trường làm việc tích cực

GIÁM ĐỐC HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ

CÔNG TY CỔ PHẦN PHÚC SINH
Hồ Chí Minh
Cạnh tranh
  • Ít nhất 05 năm kinh nghiệm đảm nhận vị trí TP/Giám đốc Hành chính nhân sự tại các Tập đoàn lớn
  • Xây dựng và kiểm soát các chính sách nhân sự phù hợp với tình hình thực tế nhằm ổn định và thu hút người lao động

Giám Đốc Nhân Sự

CÔNG TY TNHH SẢN XUẤT ĐỒ GIA DỤNG HACHIKIO VIỆT NAM
Hà Nội
18 - 23 triệu
  • Tìm hiểu nhu cầu đào tạo cho từng cá nhân, từng phòng ban, đội nhóm trong doanh nghiệp bằng cách hỏi, phỏng vấn nhân sự trong công ty
  • Quản lý ngân sách liên quan đến nhân sự và đảm bảo rằng các chi phí được kiểm soát và quản lý hiệu quả

Giám Đốc Nhân Sự

Công Ty TNHH Cocreation Grass Corporation Việt Nam
Tây Ninh
Thoả thuận
  • Chịu trách nhiệm soạn thảo và sửa đổi các hệ thống và quy trình làm việc liên quan đến nhân sự
  • Tổ chức kế hoạch tuyển dụng nhân sự và tìm kiếm nhân tài phù hợp cho công ty thông qua nhiều kênh

Giám Đốc Nhân Sự

Cge - Hoa Ngữ Quốc Tế - Công Ty TNHH Hoa Ngữ Thần Đồng
Đồng Nai
20 - 25 triệu
  • Thực hiện các nhiệm vụ liên quan đến nhân sự mà ban lãnh đạo ủy nhiệm
  • Tốt nghiệp Đại Học trở lên, tốt nghiệp chuyên ngành quản trị nhân sự hoặc chuyên ngành liên quan, giao tiếp tiếng Trung lưu loát

Giám Đốc Nhân Sự Hành Chính

CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ CÔNG NGHỆ VÀ DỊCH VỤ SCONNECT VIỆT NAM
Hà Nội
Thỏa thuận
  • Chiến lược nhân sự:
  • Phát triển và triển khai chiến lược nhân sự toàn diện, bao gồm tuyển dụng, đào tạo, đãi ngộ, và phát triển nhân tài

Trưởng Nhóm Nhân Sự

Công Ty Cổ Phần Quảng Cáo Digi Hero (DIGI HERO AD.,JSC)
Hà Nội
20 - 25 triệu
  • Có kinh nghiệm làm việc ở vị trí Giám đốc nhân sự hoặc tối thiểu 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
  • Giám sát hệ thống phòng ban, các chiến lược và chiến thuật quản trị nhân lực
xEM THÊM vIỆC LÀM
Tìm kiếm gần đây
    hỗ trợ ứng viên

    Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.

    Giải thưởng
    của chúng tôi

    Top 3

    Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
    TT&TT 2022.

    Top 15

    Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.

    Top 10

    Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.

    Giải Đồng

    Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.