Việc làm phòng nhân sự tại Quận 1 (215 việc)
- Tham mưu cho BGĐ các vấn đề liên quan đến chiến lược phát triển nhân sự của Công ty
- Tham mưu cho BGĐ Về việc xây dựng, hiệu chỉnh các nội dung, quy trình, quy chế liên quan đến Hoạt động Nhân sự của Công ty
- Đồng hành cùng HR trong việc triển khai chiến lược về nhân sự
- Tỷ lệ đáp ứng nhân sự đúng thời điểm, đúng giá, đúng chất lượng
- Đảm bảo rằng chính sách và thủ tục nhân sự tuân thủ các quy định pháp luật
- Tạo ra môi trường làm việc tích cực và hỗ trợ để tăng cường sự hài lòng và cam kết của nhân viên
- Quản lý các hợp đồng, chi phí dịch vụ liên quan Hành chính nhân sự
- Các công việc khác trong phạm vi Hành chính nhân sự theo yêu cầu của cấp trên
- Tốt nghiệp trình độ Đại học trở lên ngành quản trị nhân sự hoặc các ngành liên quan
- Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trở lên trong lĩnh vực quản trị nhân sự, tiền lương, BHXH
- Tham mưu cho lãnh đạo trong công tác quản lý nhân sự, tổ chức bộ máy nhân sự, tuyển dụng, đào tạo phát triển nguồn nhân lực
- Phối hợp với các bên liên quan quản lý việc lập kế hoạch nhân sự hàng năm, ngân sách tuyển dụng, chiến lược truyền thông và quản lý con người
- Kinh nghiệm tối thiểu 5 năm nếu là chuyên viên nhân sự, 3 năm nếu là Trưởng phòng nhân sự
- Thực hiện tuyển chọn/phỏng vấn nhân sự phù hợp với tiêu chí của công ty
- Quản lý đội ngũ nhân sự toàn công ty
- Tuyển dụng và đào tạo nhân sự mới
Xem tất cả: Cong Ty TNHH Pmc tuyển dụng việc làm - Việc làm tại Hồ Chí Minh
- Tiếp nhận ứng viên trên các nền tảng tuyển dụng nhân sự
- Sinh viên năm cuối hoặc mới ra trường các chuyên ngành liên quan có định hướng theo lĩnh vực nhân sự
- Sắp xếp lại hồ sơ nhân sự, hoàn chỉnh hồ sơ nhân sự cũ và mới
- Là sinh viên năm cuối chuyên ngành về quản lý nhân lực
Xem tất cả: Công ty Cổ phần Hinoko tuyển dụng việc làm
- Trợ giúp các phòng ban khác trong công ty khi cần thiết (về các công việc liên quan đến nhân sự)
- Trực tiếp phụ trách các công việc nhân sự (nhập, xuất, lưu trữ hồ sơ, dữ liệu), soạn thảo văn bản, cập nhật dữ liệu nhân sự
- Compensation &Benefits: set up & maintain Salary Structure, compensation & benefits policies, Monthly payroll, insurances.
- Training &Development:Develop, plan and Supervise implementation of training activities within the Hotel.
- Reconcile the issues related to PIT and SHUI in HCMC Office and Hanoi Office, collaborating with HR Manager.
- More than 10-year experience in Accounting/Finance/Audit position in Japanese or other foreign companies, familiar with Oil and Gas industry.
- Minimum 3 years of experience in HR field, experience in F&B or Retails is an advantage.
- Knowledge of Vietnam Labor law, policies/procedures regarding Human Resource.
- Tham mưu cho lãnh đạo trong công tác quản lý nhân sự, tổ chức bộ máy nhân sự, tuyển dụng, đào tạo phát triển nguồn nhân lực
- Phối hợp với các bên liên quan quản lý việc lập kế hoạch nhân sự hàng năm, ngân sách tuyển dụng, chiến lược truyền thông và quản lý con người
- Tuyển dụng( đăng tuyển, đặt lịch sx phỏng vấn, thông báo kết quả pv) dưới sự giám sát hỗ trợ của trưởng phòng nhân sự cho các phòng ban
- Hỗ trợ thực hiện chương trình training về chính sách, văn hóa, cơ chế làm việc nhân sự mới, bàn giao nhân sự mới cho phòng ban liên quan
- Lưu trữ và cập nhật liên tục hồ sơ ứng viên (vòng đời nhân sự) từ khi ứng tuyển đến khi kết thúc công việc
- Tổng hợp, gửi và nhận kết quả đánh giá hồ sơ từ các Phụ trách phòng Chuyên môn
- Công việc nhân sự:
- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Kinh tế, Quản trị Kinh doanh hoặc các ngành liên quan
- Thống kê, cập nhật và lưu trữ tài liệu: phân loại, sắp xếp quản lý, lưu trữ hồ sơ nhân sự
- Đại học chuyên ngành quản trị nhân sự/ kinh tế
Xem tất cả: Tìm việc làm Nhân Viên Nhân Sự
- Cập nhật dữ liệu nhân sự/phần mềm nhân sự
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: Trưởng Phòng Nhân Sự · Phó Phòng Nhân Sự · Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự · TRƯỞNG PHÒNG HÀNH CHÁNH NHÂN SỰ · Phó Phòng Hành Chính Nhân Sự
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.