Việc làm quản trị nhân sự tại Quận Hải Châu (35 việc)
- Thực thi các chính sách quản trị nhân sự tại Công ty
- Cập nhật, bổ sung thông tin nhân sự trên phần mềm quản lý
- Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên ngành chuyên ngành Kinh tế, Thương mại, Quản trị nhân sự
- Làm hợp đồng nhân sự
- Kỹ năng tin học văn phòng, sử dụng thành thạo các phần mềm quản trị nhân sự (1 Office, Bravo)
- Quản lý, điều hành công tác nhân sự, C&B, hành chính, tuyển dụng & đào tạo theo sơ đồ tổ chức công ty và mô tả công việc
- thống Quản trị Nhân sự chuyên nghiệp, hiệu quả
- Nam, tốt nghiệp đại học trở lên các chuyên ngành Quản trị nhân sự, Quản trị nguồn nhân lực, Luật, Ngoại
- Tốt nghiệp đại học trở lên các chuyên ngành Quản trị nhân sự, Quản trị nguồn nhân lực, Luật, Ngoại ngữ, Hành chính hoặc các ngành liên quan
- Có kiến thức chuyên môn về quản trị nhân sự, quản lý và cách điều chỉnh chiến lược nguồn nhân lực để mang lại hiệu suất cao nhất
Xem tất cả: FMSTYLE tuyển dụng việc làm - Tìm việc làm TRƯỞNG PHÒNG NHÂN SỰ
- Quản lý thông tin nhân sự: thông tin đầu vào, HĐLĐ, cập nhật kết quả đánh giá, thi đua
- Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành Quản trị nguồn nhân lực, Luật
- Ít nhất 03 năm ở vị trí quản lý nhân sự ở công ty có 50 nhân viên trở lên
- Học vấn:Tốt nghiệp đại học trở lên, chuyên ngành Quản trị nguồn nhân lực, Luật, Ngoại ngữ
- Hiểu biết về phần mềm quản trị nhân sự
- Dịch vụ hành chính quản trị: Quan hệ đối ngoại hành chính, công tác xã hội, tổ chức sự kiện, hội thảo, hội nghị, công tác khen thưởng
- Sinh viên năm 4 hoặc các bạn đã tốt nghiệp đại học, cao đẳng chuyên ngành kinh tế như Quản trị kinh doanh, quản trị nhân sự,
- Kiểm soát, đảm bảo các hệ thống vận hành trong công ty hoạt động mượt mà:Quản trị mục tiêu, CFRs, kế hoạch
- Thực thi các chính sách quản trị nhân sự tại Công ty
- Cập nhật, bổ sung thông tin nhân sự trên phần mềm quản lý
- Hỗ trợ ứng viên làm hồ sơ nhân sự, giải đáp chính sách, quyền lợi cho ứng viên
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong tuyển dụng, hành chính nhân sự, lĩnh vực tài chính, bảo hiểm, bất động sản, hàng tiêu dùng
- Lập kế hoạch và triển khai công việc liên quan tuyển dụng nhân sự
- Ngành nghề: Hành chính/Thư ký/Trợ lý, Nhân sự
Xem tất cả: CÔNG TY TNHH IN TRÙNG KHOA tuyển dụng việc làm
- Nhập liệu quản lý hồ sơ nhân sự trên phần mềm
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành Quản lý nguồn nhân lực, Luật
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo luật định kỳ khi ký kết HĐLĐ chính thức.
- Sử dụng tốt phần mềm chuyên ngành như Cad, Sketchup, photoshop, Lumion, jwcad.
- Xây dựng, sắp xếp và quản lí nguồn học liệu (lesson plans, giáo trình, tài liệu bổ sung)
- Kỹ năng xử lý và giải quyết vấn đề, sự cẩn thận và có khả năng làm việc nhóm
- Phụ trách Đào tạo nhân sự:
- Xây dựng kế hoạch, tài liệu đào tạo nhân sự nội bộ
Xem tất cả: Tìm việc làm Chuyên Viên Tuyển Dụng và Đào Tạo
- Quản lý thời gian làm việc, lịch off, lịch tác nghiệp của nhân sự đảm bảo chất lượng công việc
- Bảo mật các thông tin khách hàng, nhân sự, doanh thu, tình hình hoạt động
- Tốt nghiệp Đại học chính quy chuyên ngành Quản lý nhân sự, Kinh tế lao động, Luật,
- Thực hiện các công tác tuyển dụng, lên kế hoạch đào tạo nhân sự
- Phụ trách công việc thuộc mảng tuyển dụng nhân sự cho Công ty như tìm kiếm và sàng lọc ứng viên phù hợp, phỏng vấn vòng 1 với ứng viên
- Để đáp ứng nhu cầu phát triển mới, Sơn Hà Group tiếp tục tìm kiếm các nhân sự tài năng về với đội ngũ của mình
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: chuyên viên quản trị nhân sự · QUẢN TRỊ VIÊN TẬP SỰ · nhân viên quản trị · Nhân Viên Quản Trị Mạng
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.