Việc làm trưởng phòng hành chính nhân sự tại Hồ Chí Minh (148 việc)

- Tham mưu Ban Giám đốc trong công tác quản trị nguồn nhân lực và hành chính tổng hợp
- Xây dựng, cập nhật nội quy, quy chế, chính sách lương thưởng - phúc lợi, quy trình quản lý nhân sự
Xem tất cả: Việc làm tại Hồ Chí Minh - Tìm việc làm TRƯỞNG PHÒNG HÀNH CHÍNH

- Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng/Phó phòng Hành chính -Nhân sự hoặc tương đương
- Giám sát chức năng - nhiệm vụ của Phòng Hành chính Nhân sự

- Knowledge:Deep understanding and practical experience in Vietnamese Labor Law, Social Insurance (BHXH), Tax regulations, and cost/budget management principles.
- Experience:Minimum 3 years of proven experience in a similar multi-functional role such as Office Manager, Admin Manager, or a comprehensive Admin-HR-Internal Accounting capacity.

- Xây dựng & vận hành toàn bộ vòng đời nhân sự (tuyển - dùng - giữ - phát triển - đãi ngộ - văn hoá),
- Phối hợp làm việc với các cơ quan hành chính (BHXH, Thuế, PCCC, ) và các phòng ban chuyên môn nội bộ/thuộc các công ty thành viên

- Xây dựng & vận hành toàn bộ vòng đời nhân sự (tuyển - dùng - giữ - phát triển - đãi ngộ - văn hoá),
- Phối hợp làm việc với các cơ quan hành chính (BHXH, Thuế, PCCC, ) và các phòng ban chuyên môn nội bộ/thuộc các công ty thành viên

- Xây dựng kế hoạch công tác cho bộ phận Nhân sự &Hành chính dựa trên chiến lược phát triển và kế hoạch kinh doanh của công ty
- Quản lý toàn diện công tác Hành chính, bao gồm: văn thư lưu trữ, lễ tân, hành chính, quản lý xe công, chi phí hành chính

- Xây dựng & vận hành toàn bộ vòng đời nhân sự (tuyển - dùng - giữ - phát triển - đãi ngộ - văn hoá),
- Phối hợp làm việc với các cơ quan hành chính (BHXH, Thuế, PCCC, ) và các phòng ban chuyên môn nội bộ/thuộc các công ty thành viên

- Quản trị Hành chính văn phòng
- Có kinh nghiệm về xây dựng hệ thống, chính sánh nhân sự
Xem tất cả: Việc làm tại Hồ Chí Minh - Tìm việc làm Trưởng phòng Nhân sự

- Quản lý và điều hành toàn bộ hoạt động hành chính nhân sự của công ty
- Xây dựng và hoàn thiện quy trình, nội quy, chính sách nhân sự và hệ thống quản lý hành chính

- Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng/Phó phòng Hành chính -Nhân sự/Vận hành
- Phối hợp với Phòng Nhân sự Tập đoàn để triển khai các nghiệp vụ nhân sự tại chi nhánh:

- Tham mưu Ban Giám đốc trong công tác quản trị nguồn nhân lực và hành chính tổng hợp
- Xây dựng, cập nhật nội quy, quy chế, chính sách lương thưởng - phúc lợi, quy trình quản lý nhân sự
Xem tất cả: Việc làm tại Hồ Chí Minh

- Tổ chức, quản lý điều hành, sắp xếp và phân công công việc tại Phòng Hành chính Nhân sự
- Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng/Phó phòng Hành chính Nhân sự hoặc các vị trí tương tương

- Phối hợp chặt chẽ với các phòng kinh doanh, pháp lý, kế toán về nhu cầu nhân sự và hành chính
- Xây dựng, rà soát và tối ưu hệ thống quy trình - quy định -chính sách nhân sự toàn công ty

- Xử lý các thắc mắc hàng ngày của nhân viên, hỗ trợ giải quyết các vấn đề liên quan đến nhân sự và hành chính
- Nắm rõ luật lao động Việt Nam và các quy trình hành chính nhân sự

- Quản lý, chịu trách nhiệm công việc và nhân sự thuộc bộ phận Hành chính Nhân sự (Tuyển dụng, Hành chính, Tiền lương và Phúc lợi)
- Có chứng chỉ bổ sung nghiệp vụ chuyên môn Nhân sự, Trưởng phòng là một lợi thế
Xem tất cả: Công ty cổ phần DAYONE ASIA tuyển dụng việc làm

- Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành:Nhân sự, Hành chính, Luật
- Xây dựng quy trình tuyển dụng và phối hợp với các phòng ban để đáp ứng nhu cầu nhân sự
Xem tất cả: Việc làm tại Hồ Chí Minh

- Tham gia xây dựng cơ cấu tổ chức, quy trình - quy chế - quy định -chính sách nhân sự
- Quản trị nhân sự

- Quản lý hành chính - quản trị văn phòng
- Tham mưu cho Ban Giám đốc về cơ cấu tổ chức, chính sách nhân sự và quản trị nội bộ

- Tư vấn và hỗ trợ các phòng ban trong vấn đề về nhân sự, đặc biệt là trong việc quản lý nhân viên tại các cụm rạp
- Tổ chức buổi họp: Phân công nhân sự phụ trách chuẩn bị phòng họp, thiết bị và tài liệu cần thiết cho các buổi họp của BGĐ

- Bachelor's degree or higher in HRM, Law, Economics, or relevant fields.
- Minimum 10 years in HR, preferably with benefits or OD experience.
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự · trường phòng hành chính nhân sự · trợ lý hành chính nhân sự · giám đốc hành chính nhân sự · Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng
của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT



