Tìm việc làm chuyên viên nhân sự tại Hưng Yên (47 việc)

- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành nhân sự, thuê ngoài nhân sự, BPO
- Môi trường làm việc trẻ trung, chuyên nghiệp

- Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành Quản trị nhân sự, Luật hoặc các chuyên ngành liên quan
- Tổ chức đào tạo hội nhập cho nhân viên mới

- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm sân khấu, kỹ thuật hoặc vận hành cơ khí
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, hiện đại và đẳng cấp trong hệ sinh thái dịch vụ hàng đầu Việt Nam

- Hỗ trợ diễn viên trong quá trình mặc, thay và chuẩn bị trang phục trước - trong - sau show
- Phụ trách hóa trang cho các diễn viên chính theo yêu cầu kịch bản (đối với diễn viên múa tập thể tự thực hiện trang điểm)

- Theo dõi, cập nhật hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động
- Giải đáp thắc mắc của công nhân viên về lương, chế độ, chính sách

- Công tác nhân sự:
- Tham gia thực hiện các nhiệm vụ của công tác quản trị nhân sự gồm: Theo dõi tình hình nhân sự mỗi ngày và chấm công vào cuối tháng

- Vị trí:Chuyên viên Hành chính nhân sự
- Đội ngũ nhân sự là các chuyên gia, kỹ sư giàu kinh nghiệm trong ngành đồng thời áp dụng các hệ thống quản lý chất lượng tiên tiến: ISO 9001:2015

- Xây dựng chương trình, lập kế hoạch và chiến lược đào tạo phát triển năng lực cho Cán bộ lãnh đạo và Cán bộ nhân viên toàn Công ty
- UV tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành: Quản trị nhân lực, Báo chí, Quản trị Kinh doanh, Văn hóa,

- Công tác nhân sự (70%)
- Thực hiện thủ tục tiếp nhận nhân sự mới, hướng dẫn hội nhập, quản lý hồ sơ nhân sự

- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Kế toán hoặc các ngành liên quan
- Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động

- Tổ chức thực hiện các chính sách nhân sự của Công ty: khám sức khoẻ, thăm quan, 8/3, 20/10
- Giải đáp các vướng mắc của cán bộ nhân viên liên quan đến lĩnh vực mình đảm nhận, hoặc liên hệ để giải quyết các vấn đề HCNS phát sinh
Xem tất cả: Công ty Cổ phần Technokom tuyển dụng việc làm

- Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành Quản trị nhân sự, Luật, hoặc các ngành liên quan
- Thực hiện các thủ tục tiếp đón nhân sự mới: Soạn thảo Thư mời, HĐTV

- Thực tập sinh/Sinh viên

- n Công tác Nhân sự:
- Tuyển dụng: Đăng tin, lọc hồ sơ, sắp xếp lịch phỏng vấn, tiếp nhận nhân sự mới

- Quản trị nhân sự, Lao động tiền lương, Luật hoặc các chuyên ngành liên quan đến quản trị nguồn nhân lực
- Công việc tuyển dụng nhân sự:

- Hỗ trợ các hoạt động của phòng Nhân sự
- Tiếp nhận và sàng lọc hồ sơ ứng viên

- Ít nhất 1 - 2 năm kinh nghiệm làm nhân sự trở lên
- Có định hướng rõ ràng trong lĩnh vực nhân sự
Xem tất cả: Tìm việc làm Cộng Tác Viên Nhân Sự

- Quản trị nhân sự, Lao động tiền lương, Luật hoặc các chuyên ngành liên quan đến quản trị nguồn nhân lực
- Chứng chỉ : Ưu tiên có các chứng chỉ đào tạo về ISO, BSCI, Luật, quản lý nhân sự

- Quản trị nhân sự, Lao động tiền lương, Luật hoặc các chuyên ngành liên quan đến quản trị nguồn nhân lực
- Công việc tuyển dụng nhân sự:

- Tiếp nhận Nhân sự mới, triển khai đào tạo hội nhập cho nhân sự mới
- Lập kế hoạch và triển khai công tác tuyển dụng theo nhu cầu nhân sự của các phòng ban
Xem tất cả: Công ty Cổ Phần Nhựa Á Đông tuyển dụng việc làm
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: Nhân Viên Nhân Sự · Giám Đốc Nhân Sự · giám sát nhân sự · trợ lý nhân sự · quản trị nhân sự
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT


