Trang 23 - Tìm việc làm cộng tác viên hành chính nhân sự (3.860 việc)

- Lưu trữ và cập nhật hồ sơ nhân sự (bản cứng & phần mềm) đảm bảo tính chính xác và bảo mật
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực nhân sự tổng hợp, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tại các doanh nghiệp, tập đoàn lớn

- Chịu trách nhiệm quản lý điều hành toàn bộ hoạt động của mảng nhân sự Công ty
- Tham mưu và hỗ trợ các phòng/ban xây dựng lộ trình phát triển nhân viên trong Công ty

- Thành thạo các hệ thống, nền tảng nhân sự: HRM, ATS, E-learning, LinkedIn Recruiter
- Chiến lược & hoạch định nhân sự

- Bằng cử nhân về quản lý nguồn nhân lực, hành chính công và các chuyên ngành liên quan khác
- Làm việc trong môi trường thân thiện, cởi mở, chính sách rõ ràng

- Soạn thảo và ban hành các quyết định liên quan đến tổ chức nhân sự (thành lập, sáp nhập, giải thể) và chế độ chính sách
- Theo dõi, quản lý nghỉ phép, nghỉ chế độ của nhân viên
Xem tất cả: Công ty TNHH FPT IS tuyển dụng việc làm - Việc làm tại Hà Nội

- Quản lý hồ sơ nhân sự, cập nhật dữ liệu nhân sự đầy đủ và chính xác
- Thực hiện thủ tục tiếp nhận nhân sự mới, hướng dẫn hội nhập và theo dõi quá trình thử việc

- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Hành chính, Nhân sự, Quản trị kinh doanh hoặc liên quan
- Soạn thảo và quản lý hợp đồng lao động, hồ sơ nhân sự

- Các hoạt động dã ngoại, gắn kết nhân viên
- Nhân viên toàn thời gian

- Ưu tiên có kinh nghiệm về nhân sự
- Hỗ trợ đồng phúc, chăm sóc sức khỏe đầy đủ cho nhân viên

- Giải đáp thắc mắc của nhân viên liên quan đến chính sách, quy trình và thủ tục nhân sự
- Tối thiểu 4 năm kinh nghiệm ở vị trí Nhân sự tổng hợp, HR Operations hoặc Hành chính -Nhân sự

- Bán hàng Tiêu dùng nhanh, Nhân sự

- Có cơ hội trở thành Nhân viên chính thức sau kỳ thực tập và đánh giá
- Hỗ trợ vận hành, quản trị hệ thống phần mềm nhân sự (SuccessFactors)

- Cập nhật và duy trì thông tin nhân viên và cơ sở dữ liệu nhân sự một cách chính xác
- Hỗ trợ các công việc hành chính cho phòng Nhân sự trong các hoạt động và vận hành hằng ngày

- Nhân viên Tuyển dụng
- Trưởng phòng Nhân sự, Giám đốc Khối HCNS

- Từ đó, tham mưu cho quản lý các chính sách nhân sự đột phá nhằm thu hút nhân tài
- Tập trung mở rộng và phát triển nguồn ứng viên cho nhóm lao động trực tiếp (Direct) nhằm đáp ứng kịp thời nhu cầu vận hành của công ty

- Công việc hành chính nhân sự: hồ sơ thủ tục đầu vào, đầu ra, Mã số thuế cho CTV
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, có cơ hội trở thành nhân viên chính thức sau khi thực tập

- Đảm bảo sự phát triển cá nhân và nghề nghiệp của tất cả nhân viên trong tổ chức
- Có kiến thức phong phú và có khả năng giao tiếp tốt với nhân viên về tất cả các khía cạnh của nhu cầu nhân sự trong công ty

- Tư vấn và giới thiệu các sản phẩm, dịch vụ tài chính phù hợp với nhu cầu của khách hàng
- Có thể làm song song cùng lúc với công việc hiện tại/chính

- Xử lý hồ sơ ứng viên, hỗ trợ tạo tài khoản, bàn giao danh sách nhân sự mới cho Đào tạo
- Hỗ trợ thủ tục chi lương bổ sung cho nhân viên nhà hàng

- Gắn kết &chính sách nhân viên: theo dõi triển khai chính sách khen thưởng, chương trình ghi nhận/vinh danh
- đón tiếp nhân sự mới, thu hồ sơ bản cứng và chuyển HR phụ trách
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: cộng tác viên nhân sự · cộng tác viên tài chính · cộng tác viên tổ chức sự kiện · cộng tác viên tư vấn tài chính
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT


