Trang 8 - Tìm việc làm nhân viên hành chính nhân sự (2.425 việc)

- Phối hợp tổ chức các hoạt động nội bộ định kỳ và phát sinh (như sinh nhật, suất ăn ca của nhân viên), các sự kiện của công ty
- Hỗ trợ tuyển dụng, tiếp nhận nhân sự mới, quản lý và lưu trữ hồ sơ nhân viên, hồ sơ ứng viên

- Hỗ trợ thực hiện công tác truyền thông nội bộ, gắn kết các thành viên và tiến hành các hoạt động vui chơi giải trí cho nhân viên công ty
- Lưu giữ các hồ sơ, tài liệu liên quan đến việc thực hiện các thủ tục, chính sách nhân sự

- Văn thư, hành chính
- Cập nhật ERP nhân sự

- Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm làm phòng mua hoặc nhân viên hành chính nhân sự, kế toán
- Chức vụ:Nhân viên

- Địa điểm: Hồ Chí Minh - Tính chất công việc: Toàn thời gian - Chuyên môn:Hành chính, Nhân sự - Kinh nghiệm: Không cần kinh nghiệm - Đừng lo
- chuyên ngành Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh, Luật, Hành chính hoặc các

- Hướng dẫn giới thiệu nhân viên mới về các chính sách, quy định nhân sự và văn hóa công ty
- Tuyển dụng nhân sự cho công ty: tất cả các vị trí

- Tìm kiếm, phân bổ, giám sát các nguồn khách hàng tiềm năng cho các nhân viên trong nhóm
- Tìm kiếm ứng viên và tham gia quá trình tuyển dụng nhân viên, đảm bảo định biên của nhóm

- Quy mô công ty thành viên: 30 nhân sự
- TUYỂN DỤNG (20%): Thực hiện công tác Tuyển dụng trên quy mô 20 - 30 nhân sự

- Tổ chức triển khai, giải thích chính sách cho nhân viên
- chào đón ứng viên nhân sự tổng hợp vững nghề muốn phát triển lên vai trò Lead

- Phối hợp với các bộ phận đảm bảo công tác Hành chính -Nhân sự vận hành hiệu quả
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Hành chính, Luật hoặc các ngành liên quan

- Kinh nghiệm: Từ 2 đến 3 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí Tổng hợp Hành chính hoặc Nhân sự (ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm C&B )
- Thực hiện các công việc hành chính khác theo sự phân công của quản lý trực tiếp

- Lập, lưu trữ hồ sơ nhân viên: Thông tin cá nhân, lý lịch, quyết định bổ nhiệm, đánh giá năng lực, hợp đồng lao động
- Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm tuyển dụng các vị trí nhân sự chuyên môn cao, có tiếng Anh

- Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học chuyên ngành Quản trị nguồn nhân lực hoặc các ngành liên quan HR
- Thành thạo tin học văn phòng (đặc biệt excel)

- Công tác Hành chính -Nhân sự
- Có kinh nghiệm thực tế về: chấm công - tính lương, hành chính nhân sự

- Phụ trách các công việc hành chính -nhân sự: hồ sơ, tuyển dụng, chấm công và giấy tờ nội bộ
- Có 2-5 năm kinh nghiệm Hành chính -Nhân sự

- ưu tiên tốt nghiệp chuyên ngành Nhân sự, Quản trị kinh doanh, Hành chính, Tài chính - kế toán, Kinh Tế,
- Công tác Nhân sự:

- Quản lý hồ sơ nhân sự, bao gồm việc cập nhật thông tin nhân viên, lưu trữ tài liệu và đảm bảo tính chính xác của dữ liệu
- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực hành chính nhân sự

- Bộ phận Hành chính Nhân sự
- Báo cáo cho Trợ lý Quản lý Nhân sự

- Kinh nghiệm: Ưu tiên có kinh nghiệm ở vị trí Hành chính nhân sự
- Thực hiện các công việc hồ sơ hành chính liên quan đến lĩnh vực hoạt động của công ty

- Săn tin & Tìm kiếm: Chủ động khai thác nguồn ứng viên tiềm năng (Headhunt, khai thác data) đảm bảo chỉ tiêu tuyển mới ít nhất 10 nhân sự/tháng
- Đồng hành, giải đáp thắc mắc cho nhân sự trong ít nhất 01 tháng đầu tiên để giảm tỷ lệ biến động (turnover rate)
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: trưởng phòng hành chính nhân sự · trường phòng hành chính nhân sự · chuyên viên hành chính nhân sự · nhân viên hành chính nhân sự · giám đốc hành chính nhân sự
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT


