Trưởng phòng Hành chính Nhân sự

Hà Nội
25 - 35 triệu
3 - 5 năm kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 04/11/2026 (Còn 20 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online
Chi tiết tuyển dụng
Mô tả công việc
TUYỂN DỤNG
Xây dựng quy trình tuyển dụng
Đăng tuyển, lọc CV, phỏng vấn vòng 1
Tổ chức phỏng vấn vòng 2 với TGĐ
Thực hiện reference check
Theo dõi đáng giá nhân sự sau thử việc
QUẢN LÝ LƯƠNG - THƯỞNG - BẢO HIỂM
Xây dựng quy chế lương, thang bảng lương
Tính lương thưởng hàng tháng, quý, năm
Quản lý chấm công, tăng ca
Tính thưởng KPI, thưởng doanh số
Quản lý BHXH, thuế TNCN
HỒ SƠ NHÂN SỰ - KỶ LUẬT LAO ĐỘNG
Ban hành nội quy lao động
Soạn HĐLĐ, Quản lý hồ sơ LĐ
Giải quyết tranh chấp nội bộ
Theo dõi tỷ lệ nghỉ việc
Xử lý kỷ luật, nghỉ việc
XÂY DỰNG HỆ THỐNG KPI & LƯƠNG KHOÁN
Phối hợp xây dựng hệ thống KPI cho các bộ phận
Tổng hợp và theo dõi thực hiện KPI của các bộ phận
Xây dựng lương khoán cho bộ phận sản xuất
QUẢN LÝ HÀNH CHÍNH
Quản lý văn phòng, tài sản
Điều hành lễ tân - tạp vụ - bảo vệ
Kiểm soát chi phí hành chính
BÁO CÁO
Báo cáo tuần cho TGĐ
Báo cáo tuyển dụng
Báo cáo biến động nhân sự
Báo cáo chi phí nhân sự
Yêu cầu ứng viên
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Nhân sự, Luật, Quản trị kinh doanh hoặc liên quan.
Có từ 3-5 năm kinh nghiệm Trưởng phòng HCNS, ưu tiên ứng viên từng giữ vị trí quản lý.
Am hiểu Luật Lao động và các nghiệp vụ nhân sự.
Có kỹ năng quản lý, giao tiếp, xử lý vấn đề và tổ chức công việc tốt.
Trung thực, trách nhiệm, chủ động và bảo mật thông tin.
Ứng viên mạnh Tuyển dụng và C&B
Quyền lợi/Phúc lợi
Thu nhập cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực từ 25.000.000 - 35.000.000/ tháng
Thưởng theo hiệu quả công việc và kết quả kinh doanh.
Được hưởng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ theo quy định.
Nghỉ phép, lễ Tết và các chế độ phúc lợi theo chính sách Công ty.
Được chủ động đề xuất, xây dựng và phát triển hệ thống HCNS.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp.
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:30)
Từ thứ 2 đến thứ 7, nghỉ chủ nhật
T7 làm việc tới 17:00
Địa điểm làm việc
An Dương Vương, Phường Tây Hồ (Phường Tây Hồ thuộc quận Tây Hồ cũ), Thành phố Hà Nội
Ứng tuyển
Lưu tin
Ứng tuyển thực tập sinh không cần kinh nghiệm
Tuyển trưởng phòng - lương cao đãi ngộ tốt
Săn việc làm quản lý lương cao
Việc đang tuyển - nộp hồ sơ liền tay
Bứt phá thu nhập với việc làm BĐS

Thông tin chung

  • Thu nhập: 25 - 35 triệu

Nơi làm việc

  • Lô 9+10, số 49, Khu nhà ở Thấp Tầng, Ngõ 15 đường An Dương V, Phường Hồng Hà, TP Hà Nội
  • Lô 9+10, số 49, Khu nhà ở Thấp Tầng, Ngõ 15 đường An Dương V, Phường Hồng Hà, TP Hà Nội

CÔNG TY TNHH AUSTRONG VIỆT NAM

Địa chỉ công ty: Khu công nghiệp Thuận Thành 3, Xã Thanh Khương, Huyện Thuận Thành, Tỉnh Bắc Ninh
Quy mô: Từ 10 - 25 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự - Thẩm Mỹ Viện
CÔNG TY TNHH APEXMED
Hà Nội
CÔNG TY TNHH APEXMED
30 - 40 triệu
TRƯỞNG PHÒNG HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ T-TECH VIỆT NAM
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ T-TECH VIỆT NAM
20 triệu - 30 triệu
Trưởng phòng hành chính nhân sự
Công ty TNHH Xúc Tiến TM NBT Holdings
Hà Nội
Công ty TNHH Xúc Tiến TM NBT Holdings
22 Tr - 25 Tr VND
Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự - Tuyển Dụng
CÔNG TY TNHH BẤT ĐỘNG SẢN ROMAN
Hà Nội, Hưng Yên
CÔNG TY TNHH BẤT ĐỘNG SẢN ROMAN
17 - 25 triệu
Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự
Công ty TNHH skydoor
Hà Nội
Công ty TNHH skydoor
18 - 25 triệu
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.