* MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
• Hoạch định & Tuyển dụng: Lập kế hoạch nhân lực định kỳ; tổ chức tuyển dụng nhân sự văn phòng và đặc biệt là
công nhân lành nghề cho xưởng gỗ.
• Chế độ chính sách (C&B): Xây dựng và quản lý hệ thống lương thưởng (lương 3P, KPI), BHXH và các phúc lợi khác theo Luật Lao động.
• Quan hệ lao động: Giải quyết tranh chấp, xây dựng văn hóa doanh nghiệp và là cầu nối giữa Ban giám đốc với người lao động.
• Quản lý tài sản: Quản lý trang thiết bị văn phòng, vật tư tiêu hao.
• An toàn & An ninh: Giám sát công tác bảo vệ, và đảm bảo vệ sinh môi trường, an toàn vệ sinh lao động tại xưởng gỗ.
• Hồ sơ & Pháp lý: Lưu trữ hồ sơ nhân sự, quản lý công văn đi/đến và thực hiện các thủ tục pháp lý liên quan đến hoạt động của công ty.
* QUYỀN LỢI
• Mức lương: Thoả thuận.
• Môi trường làm việc trẻ trung, hoà đồng, sáng tạo.
• Cơ hội làm các dự án sáng tạo, dự án ở toàn quốc.
• Các chế độ phúc lợi, BHXH, BHYT theo quy định pháp luật.
• Lương tháng 13 và thưởng Tết.
* Địa điểm - Thời gian làm việc: 72 Nguyễn Tri Phương, Phường Thanh Khê, Đà Nẵng
* Giờ làm việc: Giờ hành chính thứ 2 đến thứ 7.
* YÊU CẦU CÔNG VIỆC:
• Học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành
Quản trị nhân sự, Luật, Kinh tế hoặc Quản trị kinh doanh.
• Kinh nghiệm: Tối thiểu 3-5 năm tại vị trí tương đương, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong các công ty sản xuất gỗ hoặc nội thất.
• Am hiểu sâu về Luật Lao động, BHXH, Thuế TNCN và các tiêu chuẩn ATLĐ trong sản xuất.
• Kỹ năng lập kế hoạch, quản lý đội nhóm và giải quyết vấn đề.
• Tư duy hệ thống, khả năng chịu áp lực cao trong môi trường sản xuất.
