Vietcombank tuyển dụng 2026: Các vị trí hot nhất & cách ứng tuyển

I. Tổng quan về Vietcombank

Ngân hàng Thương mại Cổ phần Ngoại thương Việt Nam (Vietcombank) là một trong những ngân hàng thương mại lâu đời và có quy mô lớn tại Việt Nam. Ngân hàng có thế mạnh về thanh toán quốc tế, khách hàng doanh nghiệp và bán lẻ, đồng thời đẩy mạnh chuyển đổi số trong những năm gần đây.

Hiện tại, Vietcombank có hơn 600 chi nhánh/phòng giao dịch/văn phòng đại diện/đơn vị thành viên trong và ngoài nước. Ngân hàng nổi tiếng với hệ thống autobank gồm 3.090 máy ATM và 121.035 đơn vị chấp nhận thanh toán thẻ trên toàn quốc.

Về mặt nhân sự, Vietcombank có trên 24.000 cán bộ nhân viên - nằm trong nhóm ngân hàng có nhiều nhân sự nhất hiện nay. Với môi trường làm việc chuyên nghiệp, đãi ngộ cạnh tranh, Vietcombank trở thành mục tiêu của nhiều người mong muốn phát triển sự nghiệp trong ngành ngân hàng.

II. Vietcombank đang tuyển dụng những vị trí nào? 5 vị trí HOT nhất

Trái ngược với đợt cắt giảm nhân sự 6 tháng đầu năm 2025, năm 2026, Vietcombank mở nhiều đợt tuyển dụng quy mô toàn quốc dành cho cả ứng viên có kinh nghiệm và không kinh nghiệm.

1. So sánh dữ liệu Vietcombank tuyển dụng các đợt

Có thể thấy:

• Vietcombank không tuyển dụng dồn vào một thời điểm mà chia thành nhiều đợt trong năm để đáp ứng nhu cầu nhân sự theo từng giai đoạn.

• Số lượng vị trí không yêu cầu chiếm tỷ trọng cao hơn 86% cho thấy ngân hàng ưu tiên đào tạo nhân sự từ đầu, tạo điều kiện cho sinh viên mới tốt nghiệp và ứng viên chưa có/có ít kinh nghiệm ứng tuyển.

• Đợt I là thời điểm Vietcombank có nhu cầu tuyển dụng mạnh nhất, trong khi các đợt còn lại đóng vai trò bổ sung nhân sự theo nhu cầu thực tế.

2. Top 5 vị trí việc làm HOT nhất tại Vietcombank

Dựa trên dữ liệu việc làm JobOKO ghi nhận được, các vị trí tuyển dụng chủ lực của Vietcombank bao gồm:

• Chuyên viên khách hàng (RM): Phát triển và giám sát khối khách hàng doanh nghiệp và cá nhân, huy động tiền gửi, thẩm định giá cả tài sản bảo đảm, quản lý khoản vay và giải ngân, hoàn thiện hồ sơ tín dụng.

• Chuyên viên kế toán/Giao dịch viên: Thực hiện giao dịch tại quầy, chăm sóc khách hàng, thu-chi tiền mặt, chuyển tiền, thu phí, giải ngân và hậu kiểm chứng từ.

• Chuyên viên công nghệ thông tin: Tham gia phát triển, quản trị, bảo trì ứng dụng, giải pháp công nghệ, dự án chuyển đổi số.

• Nhân viên ngân quỹ: Phụ trách kiểm đếm, xuất-nhập, bảo quản tiền mặt và tài sản trong kho quỹ.

• Nhân viên hỗ trợ kinh doanh: Hỗ trợ hồ sơ, phối hợp kinh doanh, chăm sóc khách hàng và xử lý tác vụ vận hành.
   

III. Lương thưởng, môi trường làm việc tại Vietcombank ra sao?

Mức lương: Năm 2025, lương nhân viên Vietcombank đạt trung bình 47.4 triệu đồng/tháng, cao hơn năm 2024 là 4.5 triệu (Theo báo cáo tài chính hợp nhất quý IV/2025)

Chế độ thưởng và phúc lợi:

• Thưởng theo kết quả kinh doanh và hiệu quả công việc.

• Thưởng các dịp lễ, Tết và những sự kiện quan trọng trong năm.

• Đóng đầy đủ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định.

• Khám sức khỏe định kỳ 6 tháng/lần và mua BHYT ở các bệnh viện tư lớn.

• Chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ, nghỉ mát hằng năm.

• Hỗ trợ đào tạo, nâng cao chuyên môn và phát triển kỹ năng nghề nghiệp.

• Cơ hội tham gia các chương trình quy hoạch và phát triển cán bộ nguồn.

Môi trường làm việc:

Vietcombank 10 năm liên tiếp (từ 2016 đến 2025) giữ vị trí số 1 ngành ngân hàng và đứng thứ 2 toàn thị trường trong bảng xếp hạng "Nơi làm việc tốt nhất Việt Nam" do Anphabe công bố.

Ngân hàng chú trọng xây dựng văn hóa doanh nghiệp lấy người lao động làm trung tâm. Theo đó:

• Mỗi nhân viên đều có cơ hội tham gia các chương trình đào tạo nghiệp vụ, kỹ năng mềm và cập nhật kiến thức về công nghệ, sản phẩm tài chính cũng như quy định pháp lý mới.

• Nhân viên có năng lực và kết quả làm việc tốt có thể phát triển từ chuyên viên lên chuyên viên chính, quản lý nhóm, trưởng phòng hoặc các vị trí quản lý cấp cao.

IV. Quy trình tuyển dụng và mẫu đơn xin việc Vietcombank chuẩn

Quy trình tuyển dụng của Vietcombank gồm 3 vòng: Sơ loại hồ sơ, Thi Test và Phỏng vấn. Đặc biệt, Vietcombank nổi tiếng với vòng sơ loại khắt khe về bằng cấp và hình thức hồ sơ.

Một sai lầm phổ biến là ứng viên dùng CV tự thiết kế. Tại VCB, bạn bắt buộc phải sử dụng đơn xin việc (phiếu dự tuyển) theo mẫu của ngân hàng. Việc tự ý sửa đổi định dạng file Excel thường dẫn đến việc hệ thống quét dữ liệu của ngân hàng không thể nhận diện được thông tin của bạn.

Lưu ý khi ứng tuyển:

• Vietcombank chỉ nhận hồ sơ ứng viên tốt nghiệp Đại học hệ tập trung chính quy/liên kết của các trường Đại học Kinh tế quốc dân; Đại học Ngoại thương Hà Nội; Học viện Tài chinh; Học viện Ngân hàng; Đại học Ngân hàng TP HCM; Đại học Kinh tế TP HCM.

• Chỉ được nộp vào 1 vị trí tại một chi nhánh tại đợt tuyển dụng tập trung. Nếu ứng viên nộp đồng thời 2 vị trí thì hồ sơ sẽ bị loại.

• Cần nộp hồ sơ bằng tiếng Việt.

• Với ứng viên đáp ứng tiêu chuẩn tuyển dụng thông thường sẽ tham gia 2 vòng: vòng thi kiến thức chuyên môn nghiệp vụ và vòng phỏng vấn.

• Với ứng viên đáp ứng tiêu chuẩn tuyển dụng “sinh viên xuất sắc”: chỉ tham gia 01 vòng phỏng vấn, miễn vòng thi kiến thức chuyên môn nghiệp vụ.

 

IV. Kinh nghiệm phỏng vấn tại Vietcombank ghi điểm tuyệt đối

Vượt qua bài thi Test nghiệp vụ khó nhằn, vòng phỏng vấn hội đồng sẽ là thử thách cuối cùng. Để thực sự trở thành "Banker áo xanh", bạn cần chuẩn bị kỹ các tình huống xử lý khách hàng khó tính và kiến thức kinh tế vĩ mô.

Trọn bộ câu hỏi và kinh nghiệm phỏng vấn Vietcombank thực tế

Bí kíp phỏng vấn Chuyên viên khách hàng doanh nghiệp tại Big4

V. Mẹo nhỏ để hồ sơ không bị loại "oan" tại VCB

Vietcombank là ngân hàng có quy trình ứng tuyển rõ ràng, chặt chẽ, chỉ một sơ suất nhỏ cũng có thể khiến CV của bạn bị loại một cách đáng tiếc. Vì vậy, khi làm hồ sơ, bạn nên: 

• Chiến thuật chọn chi nhánh: Vietcombank phân loại các chi nhánh theo nhóm (1, 2, 3, 4). Nếu bằng cấp của bạn không thuộc trường TOP đầu, hãy khéo léo chọn các chi nhánh nhóm thấp hơn để giảm tỷ lệ chọi.
• Nguyên tắc "Duy nhất": Bạn chỉ được phép nộp duy nhất 01 vị trí tại 01 chi nhánh trong mỗi đợt tuyển dụng tập trung.
• Quy cách nộp hồ sơ: CV phải lưu dưới dạng PDF hoặc nén ZIP với dung lượng dưới 3MB. Tên file nên đặt theo cấu trúc: "Ten file _ Ho va ten" để tránh thất lạc.

VII. Một số câu hỏi thường gặp

1. Vietcombank có tuyển thực tập sinh không?

Có. Vietcombank có các đợt thực tập sinh/ thực tập sinh tài năng dành cho sinh viên năm 2 trở lên. Ứng viên sẽ được thực tập có hỗ trợ tài chính ở các đơn vị thuộc khối khách hàng, công nghệ thông tin và chuyển đổi số, khối dữ liệu ở cả hội sở và các chi nhánh.

2. Vietcombank yêu cầu TOEIC bao nhiêu?

Ở đợt tuyển dụng gần nhất, Vietcombank yêu cầu ứng viên cần có TOEIC 785 trở lên. Ngoài ra, ứng viên cũng có thể thay thế bằng IELTS 7.0, TOEFL 550, C1-CEFR/ tương đương.

3. Thi tuyển Vietcombank bao nhiêu điểm là đỗ?

Vietcombank tính điểm bài thi: Điểm bình quân = 70%* điểm nghiệp vụ + 30%* tiếng Anh. Nếu đạt từ 50 điểm trở lên, bạn đã có thể được vào vòng phỏng vấn. Ở các chi nhánh trọng điểm như hội sở, Ba Đình, Bến Thành, có thể lấy mốc 55 điểm trở lên.

4. Không có kinh nghiệm xin việc Vietcombank được không?

Có thể. Vietcombank từng có nhiều vị trí không yêu cầu kinh nghiệm, đặc biệt ở nhóm RM, kế toán/giao dịch viên, ngân quỹ, tin học và hỗ trợ kinh doanh tại chi nhánh; tuy nhiên ứng viên vẫn phải đáp ứng yêu cầu về bằng cấp, kỹ năng và ngoại ngữ/tin học theo từng tin tuyển dụng.